党群工作

　　沂蒙大地上，活跃着一支有着强大凝聚力、生命力、创造力，以朝气蓬勃、吃苦耐劳、无私奉献而著称的身着鲜亮的橘红色工作服的青年团队，他们用青春和汗水为祖国的水电建设事业和经济发展默默奉献着自己的青春，这就是中国水电十五局刘家道口枢纽工程项目部团支部。

一、坚持党建带团建，促进团支部建设

　　刘家道口枢纽工程项目部70%以上是青年团员，项目部领导班子平均年龄33岁，始终保持朝气蓬勃、无私奉献的精神，爱岗敬业、吃苦耐劳的工作作风，是一支名副其实的富有朝气的年轻队伍。团干和团员是共青团全部工作和战斗力的基础，项目团支部积极按照党建带团建的要求，抓住党组织对团组织的思想、班子、工作，队伍等方面带动的有利时机，狠抓团干部队伍和团员队伍建设，组织团员参加项目党支部的系统学习和教育活动，提高团员的理论水平和整体素质。通过系统的学习，许多青年团员逐渐成为各部门、各队的骨干力量。同时抓好推优工作，将思想好、素质好、技术好的青年团员经过团组织推优入党，为党组织输送新鲜血液。

　　团支部结合“五四”、“七一”、“十一”等重大节日、纪念日，组织青年团员开展以学习“三个代表”重要思想、“十七大”精神为主题的知识竞赛活动；每月组织青年团员座谈会，了解大家的思想动态，向大家宣传党的思想和政策，充分调动广大青年团员的积极性，使大家全身心的投入到学习和工作中去。

二、加强学习培训  提高综合素质

　　项目团支部在项目领导的大力支持下，积极发挥引导作用，项目经理亲自主持员工教育培训工作，将员工教育、人才培训作为一项重要工作来抓，采取走出去，请进来，集中辅导，自学为主的方式，对职工进行形式多样的培训教育。项目部先后组织技术干部60多人次到淮委三个在建项目观摩学习；每项工程开工前，由主管技术的同志向承担施工的跟班干部、工队负责人进行技术交底，关键部位重点讲解、反复强调，力求大家全部领会，弄通弄懂。先后举办协作工队岗前培训及质量安全、浆砌石施工、砼振捣等项培训12期，参加培训人员千余人次。在干部任用上坚持德才兼备的原则，通过考试竞争上岗，公开公平的竞争氛围、良好的学习环境，使青年职工形成了比、学、赶、帮、超的良好风气，使这一年轻的战斗集体充满青春活力。使青年员工牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，增强对企业的挚爱之情，牢记自己的责任和使命，勤奋工作。

　　同时，项目团支部在项目领导的大力支持下，结合工地实际需要，多次举行技术比武，使青年团员工作热情日益高涨，工期紧的时候日夜加班加点，也未叫苦叫累。对新来的学生加以正确引导和教育，首先从生活上给予关爱，感受组织的温暖，使他们热爱本职工作，干一行爱一行。同时把理论知识和实践经验相结合，通过学习和锻炼，使其在工程建设技术领域发挥独当一面的重大作用。在2007年度公司十三名先进生产工作者中项目部青年技术人员占到9位。荣获共青团陕西省委、陕西省劳动和社会保障厅授予2007年度“陕西省杰出青年岗位能手”称号。

三、抓好青年团员的带头作用，促进项目整体工作上台阶

　　为加强对青年员工的管理，提高青年员工工作的积极性和主动性，项目团支部要求各工队队长、团员在内的骨干从自身做起，做好三个带头：

　　一是带头学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和“十七大”精神，学习局、公司文件精神，大力宣传“细节决定成败、管理创造效益”的经营理念；

　　二是带头学习“安全第一、依法治安、安全责任、安全科技、安全投入、安全系统”的六个安全管理理念，落实“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作作为企业永恒的主题，带头执行安全操作规范，开展“青年安全生产示范岗”及“团员青年无事故”活动。

　　三是以身作则，以质量管理为本，严把质量关。团支部号召广大青年团员把创国优工程作为质量控制的目标，加强“三检制”，将质量控制贯穿到每个环节，层层落实责任，消除质量隐患。对每个新进场施工人员进行技术交底、技能培训和质量讲座，将质量意识贯述到每个员工心中。制定了质量管理办法和奖惩措施，做好环节控制、中间控制，目前项目部已完成3631个单元，已评定3577个单元工程，优良单元3483个，工程优良率达到97.37%，工程质量在淮委和水利部数次检查中获得好评。

　　榜样的作用是巨大的，青年团员骨干的带头，带动全体员工掀起了讲学习、保安全、重质量、促生产的热潮，截止目前，工地未发生一起重大安全责任事故。项目部荣获了中国水电建设集团2006年度和2007年度“安全生产先进单位”、 中国水电十五局2006和2007年度“安全生产先进集体”、共青团陕西省委陕西省安全生产监督管理局2006年度“第三届陕西省青年安全生产示范岗”光荣称号。

四、抓好生产工作，充分发挥青年团员生力军和突击队作用

　　项目团支部自成立以来，针对青年团员较多，都在生产一线的实际，立足于水利工程施工的特点，紧紧围绕“青春献水电、文明建功业”的主题积极调动青年人的战斗活力，团结带领项目部的青年团员在施工生产中发挥着生力军和突击队作用，发扬我局“开拓拼搏、优质高效、追求卓越”的企业精神，以质量效益为核心，以精细化管理为手段，克服重重困难抢赶工期、科学施工，各方面工作取得了显著的成绩，为刘家道口枢纽工程建成部级文明工地奠定了良好的基础。

　　刘家道口枢纽工程位于山东省临沂市境内，是亚洲最大的平原水闸，也是治淮19项骨干工程之一，水利部重点工程。该工程施工难度大、技术含量高、工期要求紧、任务重。为落实国务院治淮工作精神，项目部积极响应淮委建管局的号召，迅速召开专项会议，认真分析工地的生产形势和完成任务的艰巨性和复杂性，制定了切实可行的施工方案和激励措施、精细全面的考核办法。项目党、团支部积极调动和发挥青年人的积极性和创造性，号召青年团员发扬只争朝夕，顽强拼搏的“水电铁军”精神，开展了四场声势浩大的劳动竞赛活动，组建了四支青年突击队，全面提前完成各阶段目标任务。有力促进了在建工程建设和各项工作的开展，取得了优异的战绩。于2006年10月8日成功截流；2007年4月10日37个闸墩提前50天完成；2007年5月25日度汛关键项目消力池提前7天完成；2007年11月9日提前3个月完成交通桥326榀预应力箱梁砼施工任务；2008年3月21日提前1个月完成36孔闸门安装任务；2008年3月31日提前15天完成36孔检修桥施工任务；青年团员在施工中大胆改革、自主创新，充分发挥现代化科学技术，将新工艺、新技术、新材料、新设备完美运用到工程施工中，创造了日浇筑常态砼2300m³，月最高强度46000 m³的施工记录。获得了2007年度淮委建管局劳动竞赛“优秀组织奖”。

五、宣传企业文化、展示青年风采

　　项目团支部在项目经理部的大力支持下，成立项目通讯报道小组，创办《沂蒙通讯》、《质量简报》、《安全简报》，在水利水电工程网上开辟专栏，向中国水利报、中国水电建设集团网等多家媒体积极投稿等多种方式宣传企业文化及工程动态，项目部又投资制作宣传牌、宣传旗帜条幅等，印制青年安全质量监督岗袖标，青年励志标语等。设立宣传栏，用橱窗文化将工程阶段目标完成情况体现出来，对项目集体中涌现出来的先进事迹予以表彰。

　　项目党、团支部发挥自身优势，结合本项目年青人多的特点，举办职工篮球联赛，象棋比赛，安全知识比赛，中秋联欢晚会，春节联欢晚会，元宵节焰火晚会，极大地活跃了职工的业余文化生活，开展“大干七十五天”劳动竞赛以及争创先进部室、青年突击队、卫生食堂、文明宿舍、青年岗位能手、青年技术标兵等活动，利用板报、墙报、悬挂横幅等形式营造了一个积极向上的氛围，营造了项目部浓厚的文化、文明、和谐的氛围，促进了青年员工敬业爱岗的奉献精神，推动了项目精细化管理的良性互动。

　　项目部荣获了2006年水利部淮河水利委员会“治淮文明建设工地”称号、2006年度中国水电十五局“先进职工之家”、中国水电十五局2006和2007年度“先进项目部“、中国水电十五局三公司2007年“先进党支部”、中国水电十五局三公司2006和2007年度“先进项目经理部”等多项殊荣。水利部、淮委及山东省等各级领导多次到工地检查工作，给予了高度评价，为企业赢得了荣誉。

　　回首过去，我们欣慰自豪；展望未来，我们充满信心。这个年轻的团支部将一如既往的做好青年员工的各项工作，用火热的青春，在祖国的水电建设事业上谱写一曲辉煌壮丽的青春之歌。