党群工作

如何在新形势下做最好的党员

第一工程公司      张少卫 

    截至目前，我们中国有7000多万共产党员。我们一公司目前有在册人员608人，其中党员人数189人，占到公司总人数的31%。怎样有效地组织和利用好这部分人员，是我们公司党委当前一个重要任务。对于每位党员来说，如何做一名优秀的党员，成为大家值得探讨的问题。今天，我就以“如何在新形势下做最好的党员”为课题跟大家共同学习交流一下。

    第一 做最好党员的五个“特别”因素

    首先我要说的是，做最好的党员需要五个条件，和我们十五局人“特别能吃苦 特别能战斗 特别能奉献”的企业作风很相似，这是5个“特别”：特别能贡献、特别能负责、特别能自觉、特别能战斗、特别能团结。

    1、特别能贡献：不只“为人民服务”，还要“全心全意”。

    一个党员是不是优秀，首先从他的思想境界上体现出来。每个中国共产党员，在入党的第一天就该明白：我们入党，并不是为了当官发财，而是为人民奉献一生。可以说，奉献就是共产党员的“代名词”。不仅如此，我们还应该懂得：“为人民服务”，这只是对每个共产党员最基本的要求。要成为一个最好的党员，还得提一个更高的标准，那就是“全心全意”。“越能体会奉献的意义，越能读懂党员的含义”。成“最好党员”，得“全心全意”。为人民服务，这是一个共产党员的基本要求，但是，要成为优秀的共产党员，还得加四个字—“全心全意”。“全心全意为人民服务”是当初毛泽东同志对全党的要求。它曾经是中国共产党取得革命胜利的保证，而在社会主义建设的新时代，它同样是毫不过时、那么，什么叫做“全心全意”？“全心”，就是把整颗心投入进去，没有杂念；“全意”，就是我想的，总是先考虑别人。那么，怎样才能做到全心全意呢？从三个方面：一是体谅群众越彻底，越能体现“全心全意”。二是服务越“不由自主”，越能体现“全心全意”。三是越能在关键时刻奋不顾身，越能体现“全心全意”。

    2、特别能负责：让主人翁精神处处闪光。

    最优秀的党员都是肩膀最硬的人，敢于承担责任，处处体现主人翁精神。一旦我们把自己当成工作的主人，那么不需要别人催促，也不需要别人提醒，就能自觉在工作的方方面面负责。以“不缺位”去做好本职工作、以“做到位”保证最好的工作质量，以“不越位”来遵守记录和程序，以“能补位”将主人翁精神发挥到极致，这四点，缺一不可又互相补充，形成一个系统又有效的“负责体系”。不缺位—当好本职“负责人”特别能负责，首先从不缺位开始。所谓缺位，简单说就是，你在这个岗位上，该做你的，你却没有尽职尽责。有位政治家说的特别好：当不了一个国家的负责人，就要学当一个单位的负责人；当不了单位的负责人，就要学当一个部门的负责人；当不了部门的负责人，就要学当一个小组的负责人；当不了小组的负责人，就要学当自己的负责人。这说透了一个根本道理：负责精神，永远是最优秀的品质之一。所以，任何时候，都应该学当负责人、而当负责人，首先就是从当自己的负责人，从对本职工作负责开始。做到位—做好了，才叫“做了”。“负责”体现在做事的过程中，就是把事情做好，做到位，做出最佳效果和最高质量。对于他们来说，做事的标准只有一个：“做好了，才叫做了！”在我们调查中，发现工作难以做好的一大表现，就是仅仅将工作停留在“做了”的层面。所谓“做了”，往往就是只“走过堂”，而不去关注和重视做事的质量。不越位—严守纪律和程序。不越位，就是知道自己的位置和工作职责，严格遵守纪律和程序，不该表的态不表，不该说的不说，不该做的事不做。“不越位”是每个人都应该遵守的，只有各司其职，组织、团队才能良性发展。能补位——负责没有“分外事”。能补位，就是有些事尽管不是自己职责范围内的事，但是因为对集体、对团队、对别人有益，就能主动顶上去，当成自己“分内事”来做。

    3、特别能自觉：不是被动应付，而是自动自发。

    面对工作和任务，有两种完全不同的态度：一是被动应付，二是自动自发。如果被动应付，效果必然打折，甚至会出现很多想不到的问题。而自动自发，就会处处自动，没人要求都会自我要求，没办法都会想办法，不仅能做好，往往还能超出期望值。没人要求—自我要求。所谓自我要求，就是在没有谁明确要求你的情况下，自己要求自己。自我要求，不仅是职场发展最重要的法则之一，也是优秀党员区别于一般人的重要标志。那就是要让自己的一切工作，都要向这个目标推进。就算没人要求，也会自觉仅仅围绕目标而展开，直到产生最好的效果。主动开展工作—当业绩的“发动机”。在党员“创先争优”的活动中，有这么重要的一条：业绩要争先。这点极为重要。因为衡量一个人贡献的大小，我们首先要看他做出了多少业绩。在市场经济条件下，业绩是硬标准，没有业绩做支撑，一切都无从谈起。

    所以我们党员一定要明白：一流境界的党员，往往也要从一流的业绩体现出来。把事做好、做成，最大限度的提升和创造效益，是优秀党员的使命。主动开展工作，就是业绩的“发动机”。我们每个党员，就要做主动开展工作的带头羊。那么，主动开展工作，有哪些方法和规律呢？（一）、不是“等事做”，而是“找事做”。凡是可以与单位的战略和需求挂钩的地方，主动找事做；凡是可以能够进一步改善工作效率的地方，主动找事做；凡是可以能够进一步提升自己能力的地方，主动找事做；凡是能体现团队合作的地方，主动找事做。（二）、从“见苦躲”到“找罪受”。“见苦躲”，躲开的其实就是你本来可以获得的成长与回报；“找罪受”，找到的其实就是无比骄人的辉煌业绩！（三）、直觉做好人—让雷锋精神永不过时 2010年金秋，一个响亮的名字—“好人郭明义”在神州大地上流传。他被誉为当代的“活雷锋”，被中组部授予“全国优秀共产党员”称号。几十年来，他用众多善举，创造了一部当代雷锋式的传奇。

    4、特别能战斗：要做好事，更要解难事。

    一个人做事怎么样，最终要从战斗力中体现出来。《毛泽东选集》中有这样一句话：“什么叫做工作？工作就是斗争……我们是为了解决困难去工作，去斗争的、越是困难的地方越是要去，这才是好同志。”这段话说出了战斗力的核心：战斗力不仅仅是要做事那么简单，而是除了要做好事和把事情做好，更要敢于做难事、解难事。越是这种时候，越能体现一个党员的战斗力。改“可以了”为“还不够”。所谓“可以了”，就是对自己取得的成绩很满意，而且不愿意再努力了。无论是一个人还是一个团队，只要一有这种心态，就立即会停止前进的步伐，业绩要么原地踏步，要么就急速倒退。于此相反，优秀的党员，确实惊颤对自己说“还不够”，并不懈努力，从而不断创造不凡，甚至他人难以想象的业绩。改“到顶了”为“能更好”。所谓“到顶了”，就是认为事情做到这个程度，已经是到了能做到的极限了，不可能做得更好了，也不可能再有超越和提高了。尽管很多人并不承认，但在工作中，“到顶了”的心态随处可见。真正优秀的党员应该是关键时刻站得出，危险时刻冲得上，放下个人利益，顾全群众利益；别人后退时，我上前；越是危险时刻，越要发回先锋模范带头作用。

    5、特别能团结：人心齐 泰山移。

    一说到团结，我们就会想到一句话：“人心齐 泰山移”。心齐了，力自然就会往一处使，连巍巍泰山都能移动。尽管这只是一个比喻，但可见团结的力量和作用有多大。正因为团结是如此重要，所以我们想在工作中发挥最大的作用，就必须让自己成为一个特别能团结人和善于团结人的人。要将事情办的顺畅，先得让人心情顺畅。时刻学会站在对方的角度去思考和感受，并能以宽广的胸怀去包容和理解他人，就能最大限度的团结人。

    第二  最好的党员怎么做

    1、要么不干 要干就要干到最好。

    优秀不优秀，在具体做事方面会得到体现。对于最好的党员来说，做事只有一个衡量标准，那就是要做就做最好，在他们的字典里，没有“过得去就好”、“差不多就行”，既然要做，就要做到让人无可挑剔。对最好的党员而言，永远明白这样一个道理：“一个党员就是一面旗帜”，只要是共产党员的工作岗位，必然是最能闪光的岗位。在最好的党员眼里，工作没有贵贱之分，他们能将平凡的事做到不平凡，能在人人厌倦的地方不厌倦，而且还能干一行、爱一行、精一行。最好的党员工作从来不是“尽力而为”，而是“全力以赴”，并因此创造出一般人难以想象的工作奇迹。

    2、要讲能力，更要讲认真。

    把一件事情做好，必须要有能力。可是光有能力还不够，更要重视认真。用手做事，只能保证“做了”；用心做事，才能保证真正“做好”。只有消灭“差不多主义”，才能确保工作的质量与标准。做任何事情都认真，这正是共产党员最优秀的品质之一。有了认真的态度，没有做不好的事情。要经常问自己这三个问题：第一，我是否达成了目标。第二，我是否确保了质量。第三，我还能不能再超越。

    3、学当“创新性党员”

    近年来，胡锦涛同志多次指出：要把中国建设为一个创新性国家。这是时代的强音，同时也是对数千万党员的号召：在这个全民共同建设创新性国家的大合唱中，党员更应该起到模范带头作用，争当优秀的“创新性党员”。那么，我们该从哪些方面努力呢？一是创新可以从改善工作方法开始。二是坚信普通人也可以做出了不起的创新。三是将所有问题当成创新源泉。

    第三 最好的党员怎么说

    2003年，温家宝总理参观了国务院参事室和中央文史研究馆，在座谈会上他殷切的说，希望大家讲真话，只有民主监督，才不会政息人亡。2009年，时值国务院参事室成立60周年，温家宝总理在纪念国务院参事室成立60周年座谈会上发表讲话，又一次指出要大力提倡敢讲真话的精神。敢于说真话是对事业负责，是共产党员先进性的体现，同时也是做人的基本要求。所以，作为一名优秀党员的要求就是：讲真话，不讲假话；讲实话，不讲空话；将有益于解决问题的话，不讲不利于解决问题的话。

    第四  作为一名优秀党员应该怎样保持党的纯洁性

    1、进一步熟悉保持党的纯洁性的重要意义。

    （一）保持纯洁性是我们党承受考验、化解风险的根本保证。

    中国共产党建党90多年来，始终把保持纯洁性作为党的建设的重要目标和重要抓手，时刻关注党员队伍出现的思想不纯、队伍不纯、作风不纯等题目，果断进行审查、纠正和处理，确保了党的先进性和纯洁性。正是由于始终高度自觉地保持党的纯洁性，我们党才得以不断发展，不断壮大，不断夺取革命、建设和改革的重大成功。永葆党的纯洁性，是党的建设的永久主题，也是新时期化解风险、应对挑战的重大课题。我们要教育引导广大党员和干部，加强理论武装、加强党性修养、加强道德建设，始终保持思想上的高尚纯洁、政治上的苏醒坚定，始终在各种复杂情况眼前站稳脚根，始终为党和人民的事业不懈奋斗。在党的十八大召开前夕，党中心旗帜鲜明地把保持党的纯洁性作为党的建设的重要目标提出来，非常及时、非常迫切、非常必要。

    （二）保持党的纯洁性，是进步党的凝聚力和战争力的重要基础，是进一步密切党同人民群众血肉联系的集中体现。

    从本质上讲，党的纯洁性同先进性是一致的，纯洁性是先进性的重要体现，是党的性质和宗旨的集中反映。没有纯洁性，就谈不上先进性。所以，只有坚持不懈地教育引导广大党员和干部大力进一步宏扬密切联系群众的良好作风，思想上重视群众、感情上贴近群众、作风上深进群众，真正和群众打成一片，多为人民群众做好事、解难事、办实事，才能赢得人民群众的信任和支持。

    （三）保持党的纯洁性，是推动一公司逾越发展的现实需要。

    党性不纯、思想不纯、作风不纯，必定会涣散斗志、消磨意志，贻误工作、侵害事业。只要我们自觉保持党的纯洁性，便可以斗志高昂，攻坚克难，事业向前。只有这样，才能保持奋发有为的精神状态和高昂的工作豪情，变压力为动力、化挑战为机遇。

    2、要进一步理解保持党的纯洁性的实质内涵。

    党的纯洁性包涵的内容广泛，主要包括了以下几个方面：

    一是思想上要纯洁。思想意识决定着人的价值选择。思想纯洁本身就是保持党的纯洁的根本，是党员、干部立身从政最基本的条件。保持党的思想纯洁的本质要求是，要有牢固的马克思主义世界观、人生观和价值观，具有坚定的党性原则和全心全意为人民服务的宗旨意识，在思想上始终与党中央保持高度一致。始终做到思想不变质、意志不涣散、信仰不动摇，磨砺出“听凭风浪大、思想不滑坡”的品格。

    二是政治上要纯洁。政治上纯洁，党的组织和党员、干部必须坚持党的性质宗旨、指导思想、奋斗目标和中国特点社会主义道路，在政治上做到信仰信念牢固、政治态度坚定、政治观点鲜明、政治纪律严明、政治敏锐性高和政治鉴别力强，在任何时候都把虔诚于党和维护人民利益放在第一位。

    三是组织上要纯洁。中国共产党是中国工人阶级、中国人民和中华民族的先锋队，本质特点是组织上的纯洁性和先进性。表现为党的各级组织和广大党员、干部队伍都具有很强的自洁能力，能够将党的目的性质和宗旨与所面临的情势和任务结合起来，认真解决前进中碰到的各种题目，不断地自我调剂、自我完善、自我革新、自我净化、自我进步，始终保持先进性和纯洁性，永葆生机活力。

    四是作风上要纯洁。作风纯洁本身就是党的纯洁性的重要标志和具体、生动的体现，直接关系到党的形象，反映着党群关系。只有“大力保持党员、干部作风纯洁”，宏扬艰苦奋斗、求真务实之风，做到执政为民、勇于担责，清正廉洁、拒腐防变，我们党才能始终保持同人民群众的血肉联系，继续赢得广大人民群众的信任、拥戴和支持。

    五是行动上要纯洁。党的纯洁性直接反映为党的组织和党员、干部行动上的纯洁，包括与党中心保持高度一致，忠诚于党的性质、宗旨、理论和线路、方针、政策，坚定不移地走中国特点社会主义道路。

    3、要积极做好新情势下保持党的纯洁性各项工作。

    新情势下保持党的纯洁性，要以马列主义、毛泽东思想和中国特点社会主义理论体系为指导，深化创建学习型党组织、学习型机关活动、创先争优活动等，捉住理论武装核心，进一步强化理论学习，教育引导广大党员、干部学懂、学深、学透中国特点社会主义理论体系，不断进步党的理论水平，进步应用唯物辩证的观点和方法观察题目、分析题目和解决题目的能力。坚持用先进的马克思主义理论，特别是中国特点社会主义理论体系武装头脑，增强政治敏锐性，面对大是大非头脑苏醒、面对大风大浪态度坚定、面对各种权益诱惑经得起考验。

    大力推动党性修养和党性锻炼。加强理想信念教育、思想道德教育和反腐倡廉教育，加强党员、干部党性修养，纯粹思想道德，筑牢正确的世界观、人生观、价值观、权利观、事业观和政绩观，始终做到在思想上、政治上和行动上同党中心保持高度一致。广泛展开廉政文化创建活动和反腐倡廉宣传教育工作，突出理想信念教育、党性党风党纪教育、从政道德教育、政治品质和道德品行教育，不断进步拒腐防变能力，构筑起党员、干部拒腐防变的思想道德防线。

    同志们，我们党正面临着内部和外部的各种考验，特别是今年要召开党的十八大，国内外都比较关注。做为一位党员，要坚持不懈的加强党性修养和党性锻炼，牢固建立正确的世界观、权利观、事业观，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心，不为虚名所累、不为私心所扰、不为物欲所惑，认认真真找事，扎扎实实干事，以实际行动迎接党的十八大的成功召开。

 

如何把工作做到位

第一工程公司   范亦农

    当前，全公司正在开展“强化廉洁从业意识，保持党的纯洁性”主题教育活动，教育内容对党员领导干部加强自身建设，保持党的纯洁性提出了整体要求和具体的行为规范。

    第一 工作到位：最基本的工作标准

    工作做到位，做事才上位。要胜任工作，要做到优秀，到位是最起码的要求。你对工作打了折扣，你的前途也一定会跟着打折扣，试想一下，占着位，却不到位，半到位，不能按照正确的标准做好，上司的信任感从何而来？又怎会让你独挑大梁，让你升任更高的位置呢？现代职场中，很多企业的员工凡事都得过且过，工作总是不到位，在他们的工作中经常会出现这样的现象：

    --5%的人不是在工作，而是在制造矛盾，无事生非=破坏性地做；

    --10%的人正在等待做什么=不想做；

    --15%的人正在为增加库存而工作=“蛮做”、“盲做”、“胡做”；

    --10%的人没有对公司做出贡献=在做，但是负效劳动；

    --20%的人正在按照低效的标准或方法工作=想做，但不会正确有效地做；

    --只有40%的人属于正常范围，但绩效仍然不高=做不好，工作不到位。

    可以说，把工作做到位是每个员工最起码的工作标准，任何一家公司都需要把工作做到位的员工。各行各业，无不在呼唤能自主做好手中工作的员工。齐格勒说：“如果你能够尽到自己的本分，尽力完成自己应该做的事情，那么总有一天，你能随心所欲从事自己想要做的事情。”反之，如果你凡事得过且过，从不努力把自己的工作做到位，那么你永远也无法达到成功的顶峰。

    第二  明确原因：工作为何不到位

    到位不到位，相差一百倍。打开空调，推开窗子，等于没开空调，装了热水，不盖盖子，等于装了凉水。工作也一样。不到位，必然难以收到预期效果，甚至等于没做一样!工作容不得半点虚假，你糊弄工作，就等于糊弄自己，即便没有浪费公司资源，也会因为做无用功而浪费你自己。

    1、浅尝辄止：蜻蜓点水似对待工作。

    工作中，每个人必须不停地加强和丰富自己的专业知识，依靠艰苦的训练和努力强化自己的专业地位，直到比你的同行知道得更多。只有你比别人做得更好，形成自己的核心竞争力，才能把你与别人区别开来，从而使自己变得不可取代。

    2、虎头蛇尾：工作不能够善始善终。

    许多人之所以无法取得成功，不是因为他们能力不够，热情不足，而是他们缺乏一种坚持不懈的精神。很多工作未完成时它们不过是些废物，而当你坚持到底，用全部的心力去完成时，它们就会变成漂亮的成品和值得骄傲的业绩。许多工作并非我们无法做，而是我们不愿意继续去做。把每一件美好的工作和设想坚持到底，做到位，你会发现工作原来是这样的美好。

    3、投机取巧：没有全力以赴地工作。

    投机取巧是一种普遍的社会心态，而成功者的秘诀就在于他们能够超越这种心态。的确，在工作中投机取巧也许能让你获得一时的好处，但是从长远来看，对你则是有百害无一利。

    4、马虎轻率：工作没做到精益求精。

    工作中，许多人之所以失败，往往就是因为他们马虎大意、鲁莽轻率。做事不精益求精，只求差不多，尽管从表面看来，他们也很努力、很敬业，但结果一定不会令人满意。不管做什么事情，都要力求至善至美的结果，这样不仅能提高工作效率和工作质量，还能树立起一种高尚的人格。

    5、眼高手低：没有给自己正确定位。

    不要让眼高手低束缚了你的手脚，工作中的每一件事，不论大小都值得去踏踏实实地去做到位。工作中耍小聪明、好高骛远、起伏不定的态度是不可取的，做事踏实的人，才是最让人放心的。我们应该在工作中磨练自己，因为天下没有免费的午餐，你付出了，才会有回报，不吃苦就难以获得成功。

    6、循规蹈矩：只会按上级指令工作。

    任何一个老板都希望看到自己的员工在工作时积极主动，勤于思考，把交代的工作做到为。如果你想得到老板的器重，如果你不想被这个竞争的时代淘汰，那么你就不能像一台电动。不循规蹈矩，有思想性的工作方式，一定能让你更快的成长，成为企业发展的推进器。

    第三  树立目标：工作到位是为自己

    如果你知道去哪里，全世界都会给你让路。人要有明确的目标，如果没有明确的目标，你自己都不知道该怎么做，别人又怎么能帮到你呢？天助要先自助，当你目标清晰、方向明确的时候，就等于瞄准了靶心，加之有效的行动，就能箭无虚发，百发百中。

    1、为自己生活，为自己工作。

    为金钱工作，工作只能无味，但为自己工作，工作就能带给你轻松愉快的心情，因为你的付出带给别人快乐，使别人从中获得利益，同时也会实现你自己的人生价值。你的心在那里，成功就在哪里！

    2、有目标才有动力。

    有了目标，才有斗志，才能开发我们的潜能，也才有可能把工作做到位。一个人的能力能否得到最大限度的发挥，就在于是否有明确的目标。明确了目标，就等于航船找到了灯塔，射击锁定了标靶，能够让我们在成功之前就已经看到了结果的模样，自然就能激发前进的激情与动力。

    3、专注才能更专业。

    在专业化程度越来越高的现代社会、工作对个人的知识和经验不断提出了更高、更广、更深的要求。一个做事总是摇摆不定、变来变去的人，只会将自己长时间积累的经验和资源都舍弃掉，而无法强化自己的专业知识，无法形成自己的核心竞争力，最终也就无法超越他人。

    4、用最高标准要求自己。

    做生产的有质量标准，做校对的有错字标准，做军人的有行动标准，所有的标准都只能向上看，不能向下比，否则一定会与日俱下。相反，给自己定的标准越高，越能保证最终的结果，即便不能实现，也能够旱涝保收。

    5、薪水只是辛勤工作的奖赏。

    工资对工作者是非常重要的，但工资不是我们工作的全部。工作有着比薪水远为丰富的内涵，工作是人的一种需要，薪水是我们工作价值的一种反映，是对我们工作的一种回报。我们需要薪水，用以满足我们基本的物质生活和精神生活的需求。但如果你只为薪水而工作，那就意味着你把薪水看成是工作的目的，当成是工作的全部。大大降低了工作的意义以及生命的意义。

    6、激情比技术更重要。

    激情，是一种能把全身的每一个细胞都调动起来的力量。在所有伟大成就的取得过程中，激情是最具有活力的因素。工作中最巨大的奖励不是来自财富的积累和地位的提升，而是因激情带来的精神上的巨大满足。

    第四  端正态度：任何工作都值得做到位

    态度决定一切。态度如何，决定了是你驾驭人生还是人生驾驭你，决定了你是大步向前还是背道而驰。态度会渗透在每一件事中，影响你工作时的言行举止、人际关系。良好的态度，是人生路途中的不竭动力，它可以主宰一切成功与失败。

    1、没有卑微的工作，只有卑微的态度。

    无论你从事的工作多么琐碎，都不要轻视它。所有正当合法的工作都是值得尊敬的。只要你诚实地劳动，没有人能够贬低你的价值，关键在于你是如何看待自己的工作。有些工作从表象看也许索然无味，只有深入其中，才可能认识到其意义所在。不管做什么事情，都要时刻保持良好的工作态度。只有态度好，才能做得好；只有做得好，才能得到别人嘴里的“好”，才能赢得成就自己的机会。

    2、认真把工作做到位才是真正聪明。

    认真永远是成就工作的法宝。那些踏实工作、认真做事的人往往能够从自己的工作中获得最大的益处和提升。 身处职场，要想职业长青，就应该把认真作为一种职业生存方式，不管做什么事情，也不能轻易放过，要保证减少失误，并做到位。

    3、工作不分优劣，事事都应做好。

    工作在本质上并没有优劣之分，固守自己的本分和岗位，把工作做到位，就是做出了最好的贡献。

    4、第一次就把事情做对。

    “第一次就把事情做对”不仅是可能的，而且是必需的。完成任务的最佳时间肯定是一次，之后的反复过程都是在为第一次的失误进行补救，无一例外都是浪费，要避免和减少这种不必要的浪费，就要尽量一次性解决问题，不要总是留尾巴。

    5、成功等于比别人多付出一盎司。

    多加一盎司，工作可能就大不一样。“早起的鸟儿有虫吃”，比别人多做一点的工作态度，无疑更能使你从激烈的竞争中脱颖而出，这会让你的老板、上司和顾客更加关注你、信赖你，从而给你更多的机会。不要那么吝惜时间，多一分投入，才能多一分回报。

    6、工作不是卖力气，用心才能做好事。

    一份辛勤，一份收获！用心工作的员工是企业的真正财富，也是企业真正需要的人。用心工作时一种全力以赴而又有头脑、有智慧并带着思考去工作的行为方式，这种工作与思维方式会将你塑造成一个成功的职业人。

    第五  自动自发：尽职尽责确保工作做到位

    被动等着淘汰，主动赢得机会。自动自发，是提升执行力的先决条件。自动自发，就是没有人要求你，强迫你，你仍然能够自觉而且出色地做好自己的事情，把工作到位的理念毫无保留地兑现为实实在在的行动。

    1、工作就意味着负起责任。

    选择工作就等于选择了责任。每一个职位所规定的工作任务就是一份责任，你从事这份工作就应该担负起这份责任。对于工作，应该按照最高标准，不仅要按时完成，更要做到位，而且一旦失职，绝对不能寻找借口，敷衍塞责。

    2、在其位就应职责到位。

    公司里每个位置都对企业的生死存亡起着至关重要的作用。从根本上说，工作是一个价值交换的过程：你付出劳动，公司为你的劳动成果支付报酬，反过来说，公司支付了报酬，你就应该付出同等价值的劳动，这不仅是对工作负责，更是对你自己的行为负责。

    3、找准位置，承担责任。

    作为公司的一员，每一个员工都必须按照公司的要求，正确进行自我定位，找准自己的位置，扮演好自己的角色，以满足公司和领导的期望。

    4、主动赢得成功，把职业当事业。

    职业就是事业！这应当是我们应永远持有的人生观和价值观。在工作中，我们的知识得以增长，思想得以成熟，人格得以完善。对于愿意为自己的事业献身的人来说，工作不是一种负担，而是一种乐趣，是生活的一个组成部分。

    5、没有压力就没有动力。

    如果你能在工作中表现出自己不但可以承受压力，而且还欢迎压力时，你将会得到额外的青睐。当面对压力时，我们应该勇敢主动地面对，并把它化作前进的动力。

    6、尽职尽责才能尽善尽美。

    尽职尽责是把工作做到位的前提。其实，每一个人都拥有自己难以估量的巨大潜能，假如我们都能够尽职尽责地去工作，我们就能够把自己身上的潜能最大限度地发挥出来，从而把工作做的得尽善尽美。

    第六  彻底执行：用行动体现工作到位

    态度是执行力的发端，执行是到位的保证。凡事说得好听，不如做得到位，再好的思想、方案、战略和策略，没有执行力的保证也是枉然。我们不能做语言的巨人、行动的矮子。只有当你养成立即执行的习惯，你才会与胜任、杰出、成功同行。

    1、不只心动，更要行动。

    一次行动胜于百遍胡思乱想，成功关键在于行动。立即去做你应该做的事，不要觉得条件不够充分，而总是在观望，等到万事俱备，机会早就溜走了。

    2、知道更要做到。

    知道更要做到！否则，再好的计划，再雄伟的目标，都是空谈。说得好听，想得明白，不如做得出色。

    3、拖延会让问题像雪球越滚越大。

    对每一个渴望较强执行力的人来说，拖延是最具破坏性的，是一种危险的恶习。拖延并不能使问题消失，也不能使解决问题变的容易，而只会使问题恶化，给工作造成更严重的危害。今天的理想，今天的决断，今天就要去做，不要拖延到明天，因为明天还有新的理想与新的决断等你去实施。

    4、没有绝对的服从，就没有高效的执行。

    在现实生活中，我们缺少的不是寻找借口的人，而是那种想尽办法去把工作做到位的人。作为企业员工，我们必须学会服从，必须担负起自己应有的责任，这样才有可能创造出更好的业绩。对于公司的规章制度与大政方针，对于上司的指令与计划，不管你愿不愿意，都必须竭力迅速地执行，即便那是错的，也要先执行，然后在过程中修订。

    5、放弃尝试就是放弃成功的机会。

    不管做什么事情，最关键的是不要轻易放弃—越想放弃的时候越不能够放弃。当你觉得再也无法突破时，你一定要积极主动地逼迫自己更向前走一步，因为成功就在下一次。

    6、要事第一，效率至上。

    工作的一个基本原则是：把最重要的事情放在第一位。我们要善于发现决定工作效率的关键问题，按照既定的顺序做事，首先就要在第一时间把那些最重要的事情解决掉，那么剩下的次要的事情就能够迎刃而解了。

    第七  小事不小：每个细节都要做到位

    细节决定成败。成功和失败都是必然的。所谓“种瓜得瓜，种豆得豆”，你重视细节，细节就会成全你，你忽略小事，小事就会成为失败的导火索。能否认真对待一个细节、一件小事，就成了成功与失败的分水岭。

    1、平凡的工作，伟大的成就。

    不是每个人都能成为总裁、董事长，不是谁都能当上总统、首相，大多数人做的不过是平平常常的事情，但是，这不能成为我们轻视自己的理由，再平凡的工作，如果你能做出成绩，也会变得伟大。

    2、小事不小，小事放光就是大事。

    大事是由众多的小事积累而成的，忽略了小事就难成大事。从小事开始，锻炼意志，增长智慧，把工作做到位，日后才能做大事。你面对小事时的心态，可以折射出你的综合素质，以及你区别于他人的特点。

    3、没有一个细节细到不值得做到位。

    “无论做什么事，你都应该精通它”一个人不论是想成就一番事业，还是要做好日常工作，首先要从每一个细节开始。把每个细节都认真做到位了，那么所谓的大事也就有了相应的基础。

    4、成功不拒小，做事不贪大。

    年轻人或多或少都有一些浮躁，这似乎是一个自然规律。然而，能否尽快学会拜托浮躁、把工作做到位是决定一个人能否走向成功的关键因素。

    5、客户的小事就是我们的大事。

    在商品同质化严重的今天，单靠产品已经很难取胜了，优质、到位的服务就成了决战商场的得力武器。即便是服务，我们也应该做到最好，把握与客户交往中的每个细节，用对细节的执着体现服务的高品质。

    6、1%的错误却会带来100%的失败。

    “祸患积于忽微”，不重视小错，就等于放虎归山，等到小错发展到大错的时候，再想采取措施可能已经来不及了。我们应该把问题消灭在萌芽状态，把小错当成大错看待，全力修正，并确保从此杜绝此类错误。

    第八  结果导向：用结果检验工作是否到位

    只看结果，不看过程。真正的到位是有结果的行动。企业和员工之间的关系，可以说是一种结果交换的关系—用你的工作结果，换取等价的报酬。只有提供令人满意的结果，才算是真正的到位，才能有成功的交换，如果没有结果，不管做事的过程有多辛苦、多艰难，也没有意义，一切都等于零。

    1、每个人都是靠结果生存。

    把工作做到位的本质，就是以结果为导向，最后给出一个结果。有了结果，才能让客户看到产品；有了结果，才能实现效益目标；有了结果，才能实现管理策略。

    2、只有结果才能证明你的价值。

    “结果导向”永远是公司评估员工价值及发展潜力的唯一标准！不管在工作的哪个阶段，我们都应该以最终的结果为衡量工作的标准，一开始的时候就要瞄准结果，因为老板是为你的工作价值给付薪水，不是你的工作任务。

    3、所有的过程都是为结果服务的。

    没有努力，就没有结果，但是努力应该是以结果为导向的努力，努力只是实现目标的过程，不能混为一谈，如果不能够提供结果，努力就没有意义。

    4、工作没有苦劳，只有功劳。

    功劳是唯一的业绩，苦劳是无效的消耗。对结果负责，体现的是一个企业追求效率、超越自我的决心。凭业绩和效益说话，才能在企业中形成良好的工作和人才环境，才能使企业不断前进，在市场竞争中站稳脚跟并日益壮大。

    5、工作不是成功就是失败，没有中间值。

    许多事情都是没有中间值的，不是失败，就是成功，要么满分，要么零分。执行上的一点点差距，往往会导致结果上出现很大的差别。

    6、变“想要成功”为“一定要成功”。

    在现实中，凡是能成大事者，对结果不是“想要”，而是“一定要”！过程中无论付出多大代价，都要达到。当胸中拥有一个美好的愿景时，我们就应该痛下决心，追求结果，只有这样我们才能赢得巨大的突破。

    第九  勇于创新：用更多更好方法把工作做到位

    没有解决不了的问题，只有不愿意解决问题的人。墨守成规，循规蹈矩，只能让人走进思维的死胡同。只有创新精神、创新意识，才能帮助我们打开工作局面。只要懂得创新，敢于创新，勤于创新，不管多么大的难题，都不会无路可走。

    1、机会总是被伪装成“困难”。

    我们能否解决可能遇到的困难，并不完全取决于事情本身，起决定作用的，还是自己的态度和信念。不要害怕困难、逃避困难，他们不会因为你的退缩而消失，只会变得更加难以解决。不如以勇士的精神，义无反顾地迎接挑战，把困难转化成危机，你才能走出低谷，赢得肯定。

    2、方法总是比问题多。

    作为员工，你的任务就是解决问题，再多的借口，再充足的理由也不能帮助你解决现实工作的问题。你要相信办法是想出来的，不是找借口找来的，因此面对问题，你应该开动脑筋想办法，这样才能找出解决问题的办法来。

    3、不要只低头拉羊，更要抬头看路。

    要学会聪明地工作，学会动脑筋，不要像一头老黄牛一样“只顾低头拉车，不抬头看路。”现在已经不是卖傻力气的年代了，老板们更加看重有脑子、有点子的智能型员工。

    4、复杂的工作简单做。

    对于任何一项工作，任何一件事情，我们都要持怀疑的态度，都要思考一下有没有更好更简单的方法，比如能不能将许多分开的工作步骤加以整合，变成单一的任务，这样就能避免把时间花费在低价值的事情上。

    5、换个角度看问题。

    “变则通，通则久”，办事不懂得变通，不考虑事情的各个方面及事物的多样性，只认定一个想法，一条道走到黑，最终一定会山穷水尽、无以自拔。

    6、主动找方法让你脱颖而出。

    在工作中主动去想办法解决问题的人最容易脱颖而出，也最容易得到公司的认可！遇到问题主动找办法，你才会有更大的舞台，才能吸引更多的人向自己看齐，才能有更多的资源向自己汇集，才能迈向更大的成功。

    第十  成本节约：把节约意识融入工作中

    节约一分钱，增加一分利。工作不到位，必然导致浪费，工作做到位，就能避免浪费。在微利时代，拼的是成本，拼的是节约。谁能工作到位，避免浪费，谁就能胜出，获得生存与发展权。

    1、微利时代，拼的就是节约。

    当今，有效地降低成本已经成为多数公司竞相追逐的目标。节约是利润的发动机，只有节约，公司才能生存。他们知道一旦失控，浪费就会像脱缰的野马一样，给公司造成巨大损失 ，那么作为普通一员的文明，也应该秉承这种理念，厉行节约。

    2、节约一块钱，等于多赚一块钱。

    任何一件事情只有落实到执行层面才有实现的可能，节约不能只是挂在墙上的标语，要切实地体现在实际工作中，也不能只把眼光瞄准管理层，认为那是大人物应该做的事情，与自己无关。

    3、节约是赢利的关键。

    身处微利时代，除了赚钱的思路、观念需要及时进行调整、转变、更新外，更重要的是用节约的方法来降低成本，增加利润。

    4、帮助公司节约是为自己谋利。

    任何公司，必须依仗开源节流来达到赢利的目的。不要觉得一个人节约不会造成大的影响，如果每个人都这么做，让节约蔚然成风，就能够为企业产生不小的利润，倡导节约，从“我”做起。

    5、小的浪费积成大的损失。

    随着经济全球化的迅猛发展，信息技术的日益普及，地域对于经济的影响已经越来越小。经济的国际化使得地区所独占享有的资源优势已经丧失殆尽，所以要想使得公司在竞争中立于不败之地，任何资源都不允许浪费。

    6、节约使人接近成功，奢侈让人招致惩罚。

    有了节约，就会少许多浪费，自然就省出相当一部分的资源、能源，这实际上也就是在创造价值。节约是一种美德，更是员工爱企如家的重要表现，是企业对每个员工的基本要求，同时也是企业在市场竞争中生存与发展的客观需要。

    第十一  拒绝平庸：工作越到位就越有超越机会

    平凡到卓越，仅一步之遥。优秀员工永远是那些用心工作、全情投入、不断追求自我完善的人。只有这样的人，才是企业的财富，才能达到优秀，只有这样的行为，才能做到称职，才能得到提升。照此去做，每个人都能成为最优秀的职业人。

    1、平凡的工作照样出成绩。

    大多数人所处的岗位都是相对比较平凡的，很少能做出什么惊天动地的大事情来，但是这不是说我们就可以以平凡自居。不管是什么样的事情，我们都应该全力以赴，认真对待，把它当作大事去做，那么总有一天你会变平凡为伟大。

    2、机会是找来的，不是等来的。

    任何一个机会都孕育着引导我们走向成功的因素。永远不要感慨时运不济、怀才不遇，生活中机会有的是，关键在于你能否发现，能否抓住。

    3、心存感恩，珍惜工作。

    珍惜才会拥有，感恩才能长久。你现在所拥有的一切来之不易，都和其他人分不开，永远不要认为自己的成功与他人无关，对你的同事、上司、下属、家人、朋友，甚至是那些曾经折磨你的人，都要心怀感恩，他们都曾经直接或间接地激励你成功。

    4、活到老，学到老。

    学历代表过去，学习力代表未来。持续学习是一个公司不断发展和进步的前提。知识的积累源自于学习，环境的适应依赖于学习。如果你希望自己不断成长，那么你就应该持续不断地学习，就得时时刻刻保持一颗主动接受教育的心。

    5、团队的成功才是真的成功。

    个人的力量再强大，没有团队的支撑作为后盾，也会失去用武之地。我们应该懂得借力于团队，融入团队，遵守团队规则，以团队的方式处理事情，才能有效提高工作效率，更好地完成任务，还能够为自己营造一个良好的人际氛围。

    6、独当一面彰显个人价值。

    一个员工要想走向成功，就要有独当一面的能力。员工拥有独当一面的能力，在平时，可以改进公司的产品品质及服务，以适应市场的需求；在公司出现危机时，也可以扭转劣势，化危机为转机。公司老板希望每一个员工都能胜任其职，这是老板们的基本心态。如果你还没有独当一面的能力，下一个失业的人很有可能就是你，那你就需要多努力了。

    同志们，今年是中央企业开展管理提升活动的第一年，广大党员领导干部要以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，努力提高党组织的战斗力，充分发挥党员的先锋模范作用，不断提高企业的核心竞争力，促进企业的改革发展稳定，为全面迎接党的十八大胜利召开提供坚强的政治和组织保证！

 

开展基层组织建设年 集中力量抓支部建设

第二工程公司   党建立

同志们：今天，我想针对我局开展基层组织建设年活动，和大家交流一下开展基层组织建设年，就要集中力量抓支部建设的问题。

    下面，我从以下两个方面谈谈如何抓好支部建设。

    一、开展基层组织建设年的重要意义

    党中央把2012年作为“基层组织建设年”，是进一步加强和改进党的基层组织建设、提高党的执政能力、巩固党的执政地位的重要举措。基础不牢、地动山摇。工作的最终落脚点是基层，党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线方针政策落实到基层的重要责任。在当前我们一些基层党组织及党员干部中还存在着一些问题，如服务群众的意识不强，自身素质不适应带领职工群众科学发展的要求等。面对这些问题。党中央要求在基层组织建设年活动中各级党组织贯彻落实好“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的要求， 真正使基层党组织更好地服务发展、服务民生、服务群众，“抓落实”是关键，“全覆盖”是重点，“求实效”是根本，“受欢迎”是保障。通过基层组织建设年活动的有效开展，使党的基层组织工作进一步规范化、制度化、标准化，提升基层党支部的凝聚力、战斗力，以优异成绩迎接党的十八大召开。

    二、如何集中力量抓好基层支部建设

    （一）要集中力量抓支部，突出抓好基层党组织带头人队伍建设，努力使每个支部有一个好的带头人。

    基层党支部书记作为党支部的班长，在政治上起着把关导向的作用，在处理错综复杂的矛盾中起着协调的作用。因此，支部书记具备更高的素质才能胜任工作。我理解，新时期基层党支部书记应具备这样五种素质：

    1、党支部书记要有较高的思想觉悟和较强的敬业精神。作为一名党支部书记要把支部建设好，关键取决于怎样发挥带头作用，要求党支部书记必须有较高的思想觉悟，事事处处走在前面，严于律己，以身作则，敬业爱岗，无私奉献，树起良好形象，才能带出一支强有力的党员队伍。在工作中，群众看党员，党员看支部书记，只有支部书记带好头，起好模范作用，才能带动基层的每一名党员，真正做到一名党员一面旗帜，以模范的实际行动影响带动职工群众。

    2、党支部书记要有强烈的学习意识和学习能力，适应形势发展的需要。要跟上时代的步伐，党支部书记必须不断积累和更新知识，不断用新知识武装头脑，研究新事物，解决新问题。

    3、党支部书记要懂业务，善凝聚。首先要通晓业务，成为管理的行家能手，使党支部的各项工作和企业发展实际融合在一起。在日常工作中，要主动与其他领导沟通，经常了解其他领导对工作的意见和建议，以诚恳的态度搞好团结协作，使得上下一条心，拧成一股绳，团结一致做好各项工作。

    4、党支部书记要勇于改革创新，带领职工群众开拓进取。创新，是新时期党建工作的需要，也是党组织保持生机与活力的源泉。党支部书记必须认真实践“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，勇于改革创新，善于研究探索，根据千变万化的实际情况，把党的路线、方针、政策与企业的实际结合起来，主动进行探索，积极寻求新突破，使创新理念深入人心，人人关心创新工作，自愿参与创新工作。

    5、党支部书记要善于抓落实。基层党支部工作说一千道一万，关键还是要看落实。再好的工作思路，再高的工作目标，不实干，不狠抓落实，工作也是一事无成。所以抓落实是党支部书记必须具备的重要的领导素质。要用严肃的工作态度对待抓落实，对于定下来的工作，要一抓到底，认真组织实施。

    （二）牢固树立抓好党建是本职、重点抓工作部署、抓责任分解、抓工作指导、抓经费保障、抓督查考评，切实解决党建工作面临的问题和困难。

    2011年，由我亲自带队，先后在公司湖北、贵州及新疆区域考察考核公司党建及经营管理工作。发现我们各级党支部在党建工作开展过程中，存在有许多问题。一是对党建工作不够重视，有疲于应对的现象；二是有些支部党建工作不扎实，工作无计划，导致基层支部活动不能正常开展；三是工作落实不够，工作过程无记录。一句话，我们的基层党建工作不规范。

    针对以上情况，公司党委也认真查找我们在党建管理工作中存在问题和不足。首先，我们于2011年  月  日举办了一期党支部书记培训班，重点从党支部工作流程等方面进行了培训。对各支部在检查过程中存在的问题要求限期整改落实。今年，结合基层组织建设年活动，公司党委办公室专门有针对性的制作了一整套《党支部标准化建设工作手册》，制定了《第二工程公司党支部班子建设标准》，制作了党支部标准化建设一览表，以图表的形式展现了党建工作主要内容，使基层党建工作一目了然，便于基层党支部在工作过程中的对照、检查和落实。为了更好的指导基层党建工作，我们还特别制作了《第二工程公司党支部日常工作台帐流程模板》，从党支部工作基本台账、党支部经常性工作流程以及发展党员相关材料模板等入手，进一步规范党支部基础工作内容，以其可操作性强的特点，极大的方便了基层组织工作过程。我相信，只要我们各极基层党支部认真学习，规范操作，我们的基层组织建设工作一定会迈上一个新的台阶，成为公司基层党组织建设工作的一大亮点。

    （三）党支部开展工作的方法和步骤

    1、认真制定党建工作计划。

    大家都知道，凡是预则立，不预则退。预就是预先有所准备，就是计划当先。凡事都要有计划。有计划，就等于明确了工作的方向和方法， 就有了工作的标准和流程。就不会出现先射击后再画靶子，打到哪算哪的情况。所以我们要求每个支部建设，首先，必须制定一个切实可行的工作计划，有了计划，工作才能有的放矢。

    2、建立健全支部工作台账。

    一是完善党支部工作有关各项管理制度、工作制度；二是准确填写党员基本信息。党员名册、入党积极分子名册、发展党员计划名册完整齐全。要注意加强与公司党委工作部门的沟通与交流，及时移交党员调动、预备党员和入党积极分子调动，入党材料信息，确保入党积极分子同志材料完整性和组织发展工作的延续性。三是各级党组织的文件（包括领导重要讲话、有关会议下发的材料和有关规章制度、通知等）收集齐全，分类装盒。四是各种工作记录（包括“三会一课”记录、民主生活会记录、党支部政治学习和个人学习记录、支部活动记录、访谈记录、稿件登记、项目夜校学习记录、党员材料档案移交记录等）内容要完整、记录格式要符合有关要求，按期归档。五是党支部工作计划，工作总结等材料；学习教育资料、先进事迹材料、表彰奖励材料、党费收缴明细、请示批复、换届选举材料和其它活动的专项材料、图片等齐全完整。一句话，认真按照《第二工程公司党支部日常工作台帐流程模板》及工作流程操作，就能够保证基层支部基础资料的完整性，才能够经的起上级党组织的检查与年终责任目标考核。

    3、认真抓好党支部日常工作。

    一是每季度坚持中心组学习制度，保证半年一次党课教育，保证学习质量。有关学习、会议、活动实行签到，党员每年学习教育不少于24个学时，领导班子成员不少于4次。

    二是支部党员大会、党支部委员会会议、支部民主生活会等会议应按时、按需、有序召开。会议一般按会前准备、会议议程、会后工作三个阶段进行，会议签到、会议记录要规范完整。

    三是党费收缴足额及时。坚持支部每年12月初向公司党委上交党费，向党员公布一次党费收缴、使用情况，接受党员群众监督。

    四是密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好职工群众的思想工作。

    4、在创先争优活动中开展基层组织建设年活动。

    积极搞好创先争优活动。按照公司开展“强化廉洁从业意识保持党的纯洁性教育”“基层组织建设年”暨“三问三解”“管理提升年”系列活动实施意见，完成活动的各项“规定动作”。结合公司今年开展的“质量安全年”活动，协同项目工会、共青团，积极组织开展“六比六赛”等载体活动，使党建工作有效融入生产经营，深化“创先争优”，鼓励广大党员干部建功立业，引领广大职工群众为全面完成公司2012年各项经营目标而努力奋斗。

    5、认真抓好党员组织发展工作。

    党的力量主要取决于党员质量。要改进发展党员工作，优化党员队伍结构和分布，严把党员入口关，探索发展党员公示制、票决制、责任追究制。要关心青年人的成长，制定切实可行的培养计划，加强培养，畅通党员出口，把那些工作突出，责任心强，积极向党组织靠拢的年轻人吸收进党的血液中来，不断发展壮大党员队伍。要及时处置不合格党员，保持党员队伍的先进性纯洁性。

    6、到基层去抓基层。

    开展基层组织建设年，不能“只让基层抓基层”，各级领导干部都要下基层、抓基层、联系基层。

    了解基层才能抓好基层。如何使基层党组织更好地发挥作用？这是坐在大楼里想不出来、在材料里看不出来的。只有到基层组织中去看，到党员群众中去听，到基层干部中去问，才能找到正确答案，拿出务实管用的办法来。

    为此，公司党委按照局党委的统一部署，组织成立了公司领导干部基层调研组，分片负责开展调研活动，找准本单位基层组织建设中的突出问题和工作重点，公司领导干部要结合岗位职责，直接联系群众，增进与群众的感情，感知工作的利弊得失，在点面结合上下功夫，推动基层组织建设上水平。

    总之，创先争优的重点、基层组织建设的关键，都要放在集中力量抓支部建设上来。要选优训强一个好书记、研究谋划一个好思路、建立完善一套好制度、建设管理一个好阵地、健全落实一个好机制，特别是要下决心、下力气解决基层组织的突出问题，多渠道争取投入，为基层组织办几件好事、实事；切实提升基层党组织的战斗力，提升基层党支部书记的素质，提升党员队伍的生机和活力，提升基层基础工作的保障水平，提升基层党建工作的制度化水平。各项目、各单位要积极行动起来，及时启动基层组织建设年活动，不迟疑、不观望、不打折扣，扎扎实实抓好基层组织建设年，以优异的成绩迎接党的十八大召开。

 

统筹兼顾 突出重点 结合实际 全面落实

务求各项活动取得实效 实现两不误 两促进

第二工程公司 齐宏文

同志们大家好!

    2012年是我局落实“十二五”规划承上启下的关键一年，是我们二公司确定的”质量安全年”。3月1日至3日，公司召开了2012年工作会议、二届一次职代会暨工代会和质量安全工作会议，全面贯彻落实工程局“六会”精神和总体要求,对二公司2012年的工作进行了全面的安排和部署。

    今天我们召开 “强化廉洁从业意识,保持党的纯洁性”主题教育、“基层组织建设年”暨“三问三解”等系列活动动员大会。会议的主要任务是：传达学习局“六会”精神和公司“四会”精神，对公司开展的系列活动进行动员部署。

    因此，希望公司各级党组织、全体共产党员认真组织学习，深刻领会精神实质，突出中心，统筹安排，搞好结合，全面覆盖，抓好贯彻落实，迅速掀起活动热潮。下面，我结合局动员大会上王增发书记（董事长）的重要讲话精神，就二公司开展的系列活动讲三方面意见。

    一、从全局和战略高度，深刻认识开展强化廉洁从业意识,保持党的纯洁性主题教育及系列活动是当前党建和生产经营管理的客观要求。

    （一）充分认识保持党的纯洁性主题教育活动的重要性和必要性，深刻认识到开展系列活动是解决存在问题、强化管理、补强短板而采取的重要举措。

    胡锦涛总书记在十七届中央纪委第七次全体会议上鲜明地提出，“我们党作为马克思主义执政党，只有不断保持纯洁性，才能提高在群众中的威信，才能赢得人民信赖和拥护，才能不断巩固执政基础，才能实现党和国家兴旺发达、长治久安”。总书记特别对保持党员干部的思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁作出专门强调。

    保持党的纯洁性，是事业发展的重要保证。我们党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。离开了人民群众的支持和拥护，一切工作都是无源之水、无本之木。总体上分析，我们二公司的干部队伍总体上是好的，是得到群众认可的。但也不可否认，在少数项目、少数部门、个别干部中，也不可避免地存在着官僚习气较重、漠视群众利益、对群众缺乏感情甚至以权谋私等现象。因此，我们当前开展党的纯洁性教育等系列活动，绝不是可有可无，而是势在必行，客观需要；绝不是权宜之计，而是强企之策、长远之策；绝不是一时心血来潮，而是广大干部群众的强烈愿望。只有党员队伍纯洁了，心无旁骛，真抓实干，为政廉洁，才能号召全体干部职工心往一处想、劲往一处使，攻坚克难，推进公司工作上台阶、上水平。这就要求我们全体党员干部要站在全局和战略的高度，充分认识开展系列活动的重要性和紧迫性，一定要把保持党的纯洁性作为一种起码的党性修养、作为一种崇高的精神境界、作为一种坚定的信念操守、作为一种必备的工作素养，作为各级领导班子和干部队伍思想政治建设的重中之重，要切实抓紧抓好。

    企业要发展、管理要提升、人的素质要提升。因此我们必须要解决好思想问题、组织问题和作风问题。

    一是要解决好思想纯洁问题。思想纯洁是党性修养的第一课，是正确行为的先导。清正在德，廉洁在志，各级领导干部必须首先抓好理论武装这个根本建设，引导党员干部真学真懂真信真用中国特色社会主义理论体系，旗帜鲜明地抵制各种错误思想理论的影响，始终牢固树立企业党员领导人员兴企富民的正确价值观。各级党组织，要大力加强党员干部的党性修养，在各项管理工作的实践中切实加强党性党风党纪教育，建立健全党员党性定期分析制度，推动党性修养和党性锻炼经常化制度化，增强党性观念、强化党员意识，站稳政治立场在重大原则问题上明辨是非、保持头脑清醒，始终保持共产党人政治本色。要通过深入推进主题教育活动，深化学习型组织建设，大力构筑坚实的道德防线，引导党员干部在复杂的市场经济条件下不断强化廉洁从业意识、防微杜渐意识和风险防范意识，自觉加强自身道德修养，提升思想境界和对法律法规的敬畏意识，真正做到觉而不迷，正而不邪。

    二是要解决好组织纯洁问题。组织纯洁就是要严把保持党的纯洁性的“源头活水”，进一步加强和改进党员发展工作，严格遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，从源头上确保党员领导干部队伍的先进性和纯洁性。严把各级干部选任关，坚持任人唯贤，德才兼备、以德为先，注重工作实绩、注重职工群众公论，真正把政治上靠得住、工作上有作为、作风上过得硬、职工群众公认的干部选拔上来，坚决防止“带病上岗”和不在状态。严把纪律关，从严格管理抓起，把严肃政治纪律、严格遵守党章和党内各项法规制度具体体现到加强各级领导班子和管理团队的执行力上来，狠抓制度执行和战略落地，保证公司重大决策部署落得下去、推进有力、做到指令畅通、令行禁止。

    三是要解决好作风纯洁和清正廉洁问题。纯洁作风与清廉密切相关、与消极腐败根本对立。党性纯，则作风正，民心顺；党性不纯，则必然滋生不正之风和消极腐败现象。在现实生活中，一些党员干部出现这样、那样的问题，最根本的原因就是党性修养不够、党性不纯，导致党性观念弱化，纪律观念淡化，政治上蜕化变质。保持党的纯洁性需要从多方面着力，重中之重的一项任务就是要深入推进作风建设、制度建设，就是要通过教育、制度、监督、惩处、纠风、改革等，严明党的纪律，保持党的肌体健康，维护党员干部队伍的纯洁。

    特别是各级党员领导干部，我们既是活动的组织者、领导者，又是受教育者，一定要按照活动要求，带头深入学习，带头分析检查，带头整改落实，充分发挥示范带头作用，以实际行动推动主题教育活动的顺利开展。公司纪委、纪检监察部和活动领导小组要抓好活动各个环节的落实、监督和检查，确保工作扎实开展。

    （二）明确目标，统筹兼顾、突出重点，抓好落实，确保系列活动顺利有序推进。

    1、明确目标，突出重点，准确把握开展系列活动的总体目标和要求，做好活动的组织准备。开展系列活动要达到：围绕一个中心。以生产经营为中心。突出两个主题。一是“强组织，增活力”，全面提升公司基层党组织工作水平，增强党组织的生机和活力；二是“强管理，增效益”，全面提升公司管理增效水平，补强管理中存在的短板。明确三个重点。一是着力构建“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”的机制体制，有效发挥党组织的推动力，确保年度经营目标的全面实现。二是着力解决基层党支部建设中的突出问题，有效发挥党组织的保障监督作用和战斗堡垒作用。三是着力完善加强党组织建设的体制机制，有效发挥党支部战略引领、推动发展、服务职工、凝聚人心、促进和谐的作用，迎接党的十八大召开。贯彻四项要求。做到“快安排、全覆盖、解难题、兼统筹”。“快安排”就是各项目、各支部要快速反应，积极行动，抓好系列活动的安排部署和落实；“全覆盖”就是坚持一抓到底，让每个支部、每个部门都行动起来，每名党员、每名员工都自觉参与进来。“解难题”就是贴近一线的需求，扎扎实实解决突出问题，顺应党员和职工群众的期盼，解决职工群众的困难，让职工群众拥戴。“兼统筹”就是要把全年各级组织开展的一系列活动和生产经营工作统筹兼顾，做到“两促进、两不误”。实现五个目标。一是推进“质量安全年”活动，推动工程生产建设，补强管理短板，提升经营管理水平，全面完成年度各项经营目标；二是全面提升公司各级党组织的工作质量和党建工作水平，使广大党员、领导干部、服务发展、服务民生、服务员工的能力不断增强；三是促进“创先争优”活动持续深入，提升员工队伍的生机和活力，提升员工素质；四是以党建工作责任制为核心的现有制度得到进一步健全、完善和有效落实，促进基层党支部工作标准化、规范化、程序化；五是增强各级领导干部、关键岗位人员廉洁从业意识，保持党的纯洁性，永葆党员本色。

    2、统筹兼顾，搞好结合，抓好落实，确保系列活动顺利有序推进。强化廉洁从业意识，保持党的纯洁性主题教育活动是电建集团根据企业实际在全集团范围内组织开展的为期3个月的一项教育活动。“基层组织建设年”活动是中央组织开展的一项活动，电建集团安排了为期3个月的活动时间。两个活动从3月份开始，到6月结束。“三问三解”活动是省委在全省开展的一项活动，为期一年。活动的关键是虚心“三问”摸实情，重点是实心“三解”办实事，目的是开展帮扶促发展。“管理提升”活动是国资委系统在中央企业组织开展的的一项管理提升、管理增效活动，为期两年。针对各级组织开展的这些重大活动，公司结合实际，在项目同步开展了“质量安全年”和“六比六赛”、“三比一创”活动。总体上来说，活动确实多，但是，中心、宗旨只有一个，那就是“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”。也就是说，所有活动的目的是一致的，就是围绕生产经营中心，解决存在的突出问题，密切干部群众关系，查漏补强管理短板，全面提升经营效益，实现企业和谐发展。

    因此，各项目、各党支部一定要围绕中心工作和阶段目标，结合行业、企业、公司和各自项目的特点，认真研究，结合项目工程建设实际，组织开展落实系列活动，要在深入领会实质的基础上把所有活动统筹谋划，全面兼顾，突出重点，搞好结合，在完成所有规定动作的基层上，一定要力争创新，要突出特点，做出亮点。

    公司各级党组织，要动员全体员工，牢固树立起大局意识和全员观念，充分调动广大员工的积极性，使其发挥各自的聪明才智和特长，在创新创效、节资降耗、修旧利废、安全生产、保质保量、科学管理等各个方面积极作为，大胆尝试，为工程建设、提质增效作贡献，不断促动公司管控力和基层执行力的自然提高。要通过学、比、赛、创活动，把党建工作和生产经营有机结合，真正做到两手抓、两不误、两促进。要通过学、比、赛、创活动，鼓励广大员工加强岗位学习，并在实践中积累和比学帮带，研习新科技、新技术，不断提高自身技术水平和工作能力，从而培养锻炼一批懂技术、会管理、善经营的经营管理人才和一批掌握核心技术、操作技能强的技术拔尖人才，形成一支具有较高综合素质和技术实力的员工队伍，为公司的可持续发展提供人才保证。要通过学、比、赛、创活动在公司形成人人争先的工作局面。

    （三）加强领导，精心组织， 确保系列活动取得实效。

    开展保持党的纯洁性学习教育活动是党内政治生活中的一件大事，开展基层组织建设年、“三问三解”、“管理提升”等系列活动是“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”的有效载体，我们各级组织一定要高度重视，精心组织，统筹兼顾，合理安排，确保活动深入扎实开展，确保活动取得实效。

    为了确保活动质量，务求取得实效。公司将建立健全相应组织机构和考核考评制度，加大监督检查力度。系列活动的实施意见已经下发，以项目和党支部为单位负责组织实施，党支部书记是第一责任人，联系本项目的公司领导负有领导责任。各级党组织及公司各职能部门，要加大活动的宣传动员力度，活动所涉及的相关部门要不断总结推广先进经验、成果，选树先进典型。

    公司各级领导、党政工团组织和工作部门，要真正做到思想上重视，行动上落实，达到以活动促生产，活跃生活，丰富经验，提升管理水平，提高经济效益的目的。基层党支部要切实发挥党组织推动发展、服务生产、凝心聚力、促进和谐的作用，要围绕和结合生产实际，与行政领导积极沟通配合，认真组织，精心策划，合理部署活动形式，突出特色，体现亮点。要积极行动起来，统筹兼顾，迅速掀起活动高潮，切实实现党建经营相互促进，共同提高的目的。要通过活动的开展，切实推动经济建设，提高公司党建工作水平和质量，为党建工作与生产经营的紧密结合探索出一条切实可行的路子。

    二、纯洁性是中国共产党人的特征和追求，共产党员一定要努力确保纯洁性。

    在局动员大会上，王董事长围绕学习“李源潮同志2010年7月3日与中央党校第28期中青班学员座谈时的即席讲话”的体会，给我们上了一堂生动的党课。会后，我也查找下载了这篇文章，进行了进一步的学习和领会，也借今天的机会与大家共勉。

    （一）领导干部和共产党员要担当起共产党人的“四种”时代责任。

    中国共产党走过了90年。这90周年对我们党意味着什么，对每个党员意味着什么，对党的领导干部意味着什么？应该作深刻思考！我们这一代共产党人，接过的是老一辈共产党人开创的事业。红旗传到我们手里，我们怎么走？让红旗往哪里去？这不是个人的事，红旗前面有千百万革命烈士，红旗后面有7800万共产党员、有13亿中国人民。我们在座的各位党员领导干部，要认真研究思考在党的事业中应当担负的责任。中国共产党是当代中国最先进的政治力量，责任心是我们做干部、做党员应有的基本品质。

    一是要对党负责。对党负责，最重要的是要保持我们党的先进性。中国共产党是中国先进生产力、中国先进文化、中国最广大人民根本利益的代表，但党的这种先进性不是一劳永逸的。我们党成立已经近90年，在全国执政60多年，党要长期执政必须始终做到“三个代表”。作为中青年干部要始终有一种责任意识、忧患意识，为保持党的先进性、提高党的执政能力、加强党与人民群众的血肉联系而奋斗。

    二是要对国家负责。对国家负责，就是要通过科学发展、和谐发展来实现全面小康、实现现代化，这是近代以来中国人不懈追求的理想。五四运动后，人民选择了中国共产党，中国共产党担当起了领导责任。这种责任是党对国家富强、民族振兴的责任。经过一代又一代中国共产党人的不懈奋斗，中华民族复兴的前景日益灿烂。现在接力棒传到我们这一代共产党人手中，作为这个队伍中的一员，应该履行好自己的责任，为国家强盛和民族复兴尽职尽力。

    三是要对人民负责。我们党来自人民、代表人民，为人民服务是党的根本宗旨。毛泽东同志早就指出，我们的责任是向人民负责。每句话、每个行动、每项政策，都要适合人民的利益。中青年干部要维护党的利益，维护国家的利益，追求人民的利益。要在自己负责的地区或单位，谋求人民的富裕、人民的安康、人民的幸福。要谋人民之利，让人民群众壮有所劳、劳有所得、住有所居、学有所教、老有所养、病有所医。要解人民之难，特别是灾害发生时要及时救助，保证群众生命财产安全。

    四是要对人生负责。领导干部要敬畏百姓、敬畏历史、敬畏人生。邓小平同志说过，作为一个为党的事业奋斗了几十年的老党员，我的生命是属于党、属于国家的。在党的事业中、在党的队伍中，领导干部是有影响的人。你在局里当领导，群众就把你看成党的形象代表，出了问题，就会说共产党的干部出了问题。你的人生是党和国家培养起来的，领导支持你、同事支持你、家庭支持你走上今天的道路，组织在千人、万人中选择你担任这个社会角色，你没有权力对人生不负责任。要履行好岗位职责，把自己的人生融在为人民谋利益当中、为国家强盛而奋斗当中、为党的事业作奉献当中，抓紧每时每刻干事创业，时时处处提防失足自毁。

    （二）各级领导干部和共产党员要担当起共产党人的“四种”时代追求。

    中国共产党从集体来讲，是当代中国最先进的政治力量；从成员个体来讲，是中华民族最优秀的分子。先进和优秀是我们党的特征和追求，也应是每个共产党员的特征和追求，更应该是党的干部的特征和追求。时代在发展，任务在变化，但共产党人对先进和优秀的追求是不变的。各级干部要不断建设共产党人的精神家园，坚持共产党人的时代追求。

    一是要坚持理想追求。中国特色社会主义是今天中国人民的共同理想，没有这种理想，13亿人是凝聚不起来的。党的干部作为政治上的优秀分子，应该自觉追求中国人民的共同理想，坚定中国特色社会主义信念。中国在世界上最能够自豪的，就是5000多年来中华文明延续发展从来没有中断过，中华民族在历史的长河中始终保持着强大的凝聚力。现在我国的发展和安全内有忧外有患，国内外敌对势力相互勾连，采取西化、分化战略，千方百计遏制中国发展。中国共产党人特别是领导干部一定要坚持我们党的理想追求，把全国人民凝聚在中国特色社会主义旗帜下共同前行。

    二是要坚持品德追求。胡锦涛总书记强调，用干部要坚持德才兼备、以德为先。这是用人标准、用人导向，也是对干部的要求。中青年干部不仅要能力优秀，更要品德优秀，培养良好的政治品德、职业道德、社会公德和家庭美德。要为民，坚持立党为公、执政为民。要务实，在求实的基础上创新。要清廉，秉公用权，拒腐防变。

    三是要坚持知识追求。中青年干部要履行担负的责任，必须不断提高自己的本领，防止出现“本领危机”。本领的基础是知识。知识从哪里来？知识从学习来。学习的重要途径是读书，读书还要思考，“学而不思则罔，思而不学则殆”。江泽民同志指出，领导干部要树立终身学习的观念，养成勤读书、勤思考的习惯，做勤于学习、善于学习的典范。学习和思考只坐在机关大楼里是不行的，更重要的是要到实践中去。有时候我们看很多文件、写很多材料，不及到基层直接听干部群众的意见。我们有的文件写了好多正确的话，但往往不及基层同志讲得简洁明白。知识是实践经验的积累与归纳。中青年干部应该更多地深入基层、深入实践，了解实际情况，学习实际经验，提高实际本领。

    四是要坚持贡献追求。一个干部是否优秀，主观上看你的理想、品德，有没有奉献精神，客观上看你对社会的贡献。奉献是主观追求，贡献是客观结果。当干部对党、对国家、对人民，对所在的地方和单位都要有所贡献，做出实际的成绩。要作贡献就得有奉献精神，就是为了公众的利益、为了党和国家的利益，甘愿少得一些自己的利益甚至牺牲自己的利益直至生命。

    （三）各级领导干部和共产党员要经受住共产党人的“四种”时代考验。

    在和平建设时期，特别是在我们党长期执政和改革开放、发展市场经济的条件下，中青年干部遇到的诱惑很多。要保持先进、争当优秀，必须坚守共产党人的核心价值观，经受住权、利、名、情的考验。

    一是要经受住“权”的考验。我们党是执政党，长期执政就回避不了掌权的考验。当干部要做清正廉明的领导人，不当贪官、庸官、懒官、昏官。孙中山说，要追求干大事，不要追求当大官。我觉得官本位是当前困扰干部工作的难题，是造成干部思想扭曲的重要原因之一。推进干部人事制度改革，加强党性教育，很重要的是解决官本位问题。现在有的干部不提拔不满意，提拔了还不满意。这种现象令人深思。党执政要掌握权力，但如果党员干部只想着掌权不想着干事，只想着当大官不想着干大事，受苦的是百姓，受害的是党。官本位的陷阱，中青年干部一定要时刻提防。

    二是要经受住“利”的考验。利的考验主要是发展市场经济带来的考验。我们共产党人不简单否定个人利益，包括不否定党员干部个人的利益，但要求党员干部追求公利、约束私利，绝不能用公权谋取私利。领导干部公职在身、公权在手，如果追逐个人利益，肯定会导致公权私用，那就犯了执政的大忌。一个社会是由不同利益群体构成的。如果按利益群体来划分，共产党的干部应该分布在最广大的群众之中，这才能体现党来自人民、代表人民。如果党的干部全分布在利益群体高端，广大群众在另一端，大家想一想，群众会怎么看？是把你当作自己的代表、中间的一分子，还是把你当作另外一个群体或者特殊阶层？中国共产党是为人民谋利益的政党，共产党人从不因为自己是社会的优秀分子，而要求成为社会中占有利益最多的群体，特别是党的领导干部不能成为社会的最高利益群体。否则，我们党就会脱离人民群众，就会丧失最基本的执政基础。党的干部要追求公利、约束私利，就是这个道理，这不仅是个理念问题，更是一个现实的政治选择。

    三是要经受住“名”的考验。名声是他人对你的评价，自豪感和羞耻心是你对这种评价的态度。重视名声是中国人的传统。一个干部注重自己的名声不是坏事。共产党的干部要求好名而不是求大名，求实名而不务虚名，求百姓口碑而不争风头功名，求长远之名而不追眼前之名。就像马克思说的，我们的事业不显赫一时，但将永远存在，在我们的墓碑前，高尚的人们会洒下热泪。我们每个干部都要像焦裕禄、王伯祥他们那样，不求个人之名，不图个人之利，努力做一个高尚的人、一个纯粹的人、一个脱离低级趣味的人、一个有利于人民的人。

    四是要经受住“情”的考验。讲人情也是中国的传统。中国共产党人是重感情的，不仅讲人民之情、同志之情、战友之情，而且讲亲人之情、朋友之情、家庭之情。但情不可越法、情不可越规、情不可越德。从已经查处的腐败案件看，为亲情所累、为人情所累、为私情所累，是导致领导干部腐败的一个重要原因。组织上对干部要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，干部自己更要自重、自省、自警、自励。没有个人严格自律，仅凭外在的纪律和制度约束，是很难经得起考验的。

    三、针对今年面临的经营压力，强调一下团结的推动力。

    今年，公司经营任务艰巨而繁重，经营压力非常大，工作报告中我在关于进一步加强各级领导班子建设，不断增强凝聚力和战斗力中，对各级班子成员在团结、协作、沟通方面提出了具体要求。近期看到一篇“谈团结”的文章，很有感受，便摘录了下来，借此机会与大家学习和共勉。

    团结是什么？团结就是力量！民族团结，推动着中华民族大发展大繁荣；军民团结，巩固着伟大祖国的钢铁长城；人民团结，推动着国家强盛和社会进步。团结出凝聚力，出生产力，出战斗力，团结可以战胜艰难险阻，创造人间奇迹。

    顾大局，重团队，讲协作，善补台……这些都是讲团结的表现。讲团结来不得半点虚假，但在现实生活中，“假团结”现象并不鲜见。几种“假团结”现象值得我们警惕：

    一是“拉帮结派”。“结党”必然“营私”，“小派系”、“小集团”、“小圈子”等既是一些人攫取私利的温床，也是侵蚀党的事业的毒瘤。“拉帮结派”现象的存在，让党性原则变得不堪一击，让诚信道德变得不足挂齿，让公平正义显得苍白无力。“团结”一小撮人，损害大多数人，这样的“假团结”不可不防，也不能不查。

    二是当“老好人”。在一些人看来，“不得罪人”是最佳的处事原则，对其他同志的缺点和错误视而不见，不会、不愿、不敢批评，甚至违心地将坏说成好，把恶说成善，把错说成对，以迎合求“团结”。装“好人”是“老好人”的惯用伎俩，其特色是自私，于团结毫无益处，需要甄别和提防。

    三是“阳奉阴违”。“阳奉阴违”的存在，往往让执行上大打折扣，甚至反其道而行之，使散发真理光芒的指导思想难以深入人心，让伟大目标变得遥不可及，令正确的路线、方针、政策难以惠及百姓。

    揭批“假团结”，目的是促进真团结。讲团结是一种品德，一项素质，更是一种能力。站在重要的战略机遇期，讲团结有三个重要表现：

    一是争做“动车组”。“动车”原理告诉我们，高速度来自每节车厢的强劲动力。“中国速度”、“中国奇迹”的背后，是源于每个社会成员特别是党员干部的激情和智慧所催生的无穷活力。增强使命感，提高主动性，争做“动车组”，使每个人的力量都化为社会前进的动力，这是讲团结的前提。

    二是善于“大合唱”。再庞大的合唱阵容，如果没有得力的指挥，精巧的配合，也难以给人以美的感受；再出色的演员，没有舞美、灯光、造型、音响等做铺垫，表现也将暗淡无奇。在社会分工日益精细化的今天，只有各个角色不同，不分高低贵贱，密切协作，才能唱响时代的最强音。

    三是甘当“老黄牛”。吃苦不叫苦，任劳任怨是老黄牛的生动写照。不能完全不讲条件，但不能过分强调条件；不能完全不计个人得失，但不能过多考虑个人得失；不能指望所有人都大公无私，但应提倡大公小私、先公后私。讲团结首先要讲风格，讲奉献，讲责任，“老黄牛”越多，我们这个民族就越充满希望。

    同志们，看来，团结真是宝。我一直在想，只要我们公司上下团结一心，没有克服不了的困难，没有完成不了的任务，目前所面临的困难和压力算得了什么？只要我们万众一心，众志成城，困难时期不气馁，胜利时期不骄傲，辉煌时期不发热，胜利就永远属于我们！希望这篇文章能带给大家更多的思考。

    同志们，目标任务已经明确，关键在于落实。各级党组织要高度重视，精心组织、注重结合、协调推进，做到规定动作到位、自选动作创新，突出特点，体现亮点，有序推进，确保活动扎实有效，为公司健康和谐可持续发展构筑坚强的政治保证。

    谢谢大家！

 

加强党性修养，保持党的纯洁性

促进公司健康和谐稳定发展

第三工程公司   左建伟   

    一、开展党建系列活动是当前党建和生产经营管理的客观要求。

    （一）充分认识开展系列活动是纯洁队伍、强化作风、提升素质、推动发展的重要举措。

    党的纯洁性本质上就是党的先进性，是我们党一以贯之的价值目标、行为准则，也是我们党不变的追求和坚守。王董事长在局动员大会上对深刻认识党的纯洁性问题作了全面阐述，并结合我局实际和当前存在的一些问题论述了开展党的纯洁性主题教育活动是推进反腐倡廉建设的客观要求，分析了这些年集团公司、股份公司通报的腐败案例发生的根源以及给予我们的警示。强调指出：我局开展主题教育活动，要重点解决好党员干部思想纯洁问题；解决好党员、干部组织纯洁问题；解决好党员、干部作风纯洁问题和廉洁从业问题。总体上分析，我们公司的团队总体上是好的，但也不同程度存在着党性不强、作风不实、组织观念和群众观念淡漠的问题。因此，我们当前开展党的纯洁性教育等系列活动，是势在必行，客观需要，是强企之策、长远之策，是广大干部群众的强烈愿望。只有党员队伍纯洁了，心无旁骛，真抓实干，为政廉洁，才能号召全体员工心往一处想、劲往一处使，攻坚克难，推进公司工作上台阶、上水平。

    我们公司现正处于一个困难时期，目前存在着市场萎缩，后续中标率跟不上，职工诉求还不能得到很好解决，如何促进公司的稳定和谐发展，也是我们公司班子最近一直在思考的问题，所以，借助这次活动开展的机会，我们首先要解决好思想问题、组织问题和作风问题。

    一是要解决好思想纯洁问题。思想纯洁是党性修养的第一课，是正确行为的先导。清正在德，廉洁在志，各级领导干部和党员必须始终牢固树立兴企富民的正确价值观，加强党性修养，在各项管理工作的实践中切实加强自律意识，党组织要建立健全党员党性定期分析制度，推动党性修养和党性锻炼经常化制度化，教育党员不断强化廉洁从业意识、防微杜渐意识和风险防范意识，站稳政治立场，在重大原则问题上明辨是非、保持头脑清醒，始终保持共产党人政治本色，真正做到觉而不迷，正而不邪。

    二是要解决好组织纯洁问题。组织纯洁就是要严把保持党的纯洁性的“源头活水”，进一步加强和改进党员发展工作，严格遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，从源头上确保党员领导干部队伍的先进性和纯洁性。严把各级干部选任关，坚持任人唯贤，德才兼备、以德为先，注重工作实绩、注重职工群众公论，真正把政治上靠得住、工作上有作为、作风上过得硬、职工群众公认的干部选拔上来。保证公司重大决策部署落得下去、推进有力、做到指令畅通、令行禁止。

    三是要解决好作风纯洁和清正廉洁问题。纯洁作风与清廉密切相关、与消极腐败根本对立。党性纯，则作风正，民心顺；党性不纯，则必然滋生不正之风和消极腐败现象。在现实生活中，一些党员干部出现这样、那样的问题，最根本的原因就是党性修养不够、党性不纯，导致党性观念弱化，纪律观念淡化，政治上蜕化变质。保持党的纯洁性需要从多方面着力，就是要通过教育、制度、监督、惩处、纠风、改革等，严明党的纪律，保持党的肌体健康，维护党员干部队伍的纯洁。

    四、最重要的是解决个人思想问题，我讲一个大家耳熟能详的概念，就是作为党员领导干部要做到敬畏法律，要遵守国家的各项法律，单位的规章制度。也要做到慎独，在任何时间任何地点，任何环境下，都能把握好自己，严格要求自己，自觉遵守法律，做到“人前人后都是君子”。

    （二）明确目标，统筹兼顾、突出重点，抓好落实，确保系列活动顺利有序推进。

    1、明确目标，突出重点，准确把握开展系列活动的总体目标和要求，做好活动的组织准备。开展系列活动要达到：围绕一个中心。以生产经营为中心。突出两个主题。一是“强组织，增活力”，全面提升公司党建工作水平，增强党组织的生机和活力；二是“强管理，增效益”，全面提升公司管理增效水平，补强管理中存在的短板。明确三个重点。一是着力构建“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”的机制体制，有效发挥党组织的推动力，确保年度经营目标的全面实现。二是着力解决党建工作中存在的突出问题，有效发挥党组织的保障监督作用和战斗堡垒作用。三是着力完善加强党组织建设的体制机制，有效发挥党总支战略引领、推动发展、服务员工、凝聚人心、促进和谐的作用，迎接党的十八大召开。贯彻四项要求。做到“快安排、全覆盖、解难题、兼统筹”。“快安排”就是抓好系列活动的安排部署和落实；“全覆盖”就是让每个部门都行动起来，每名党员、每名员工都自觉参与进来。“解难题”就是顺应党员和职工群众的期盼，解决职工群众的困难，让职工群众拥戴。“兼统筹”就是要把全年各级组织开展的一系列活动和生产经营工作统筹兼顾，做到“两促进、两不误”。实现五个目标。一是补强管理短板，提升经营管理水平，全面完成年度各项经营目标；二是全面提升公司党建工作质量和水平，使广大党员、领导干部、服务发展、服务民生、服务员工的能力不断增强；三是促进“创先争优”活动持续深入，提升员工队伍的生机和活力；四是促进党建工作标准化、规范化、程序化；五是增强各级领导干部、关键岗位人员廉洁从业意识，永葆党员本色。

    2、统筹兼顾，搞好结合，抓好落实，确保系列活动顺利有序推进。

    强化廉洁从业意识，保持党的纯洁性主题教育活动是电建集团根据企业实际在全集团范围内组织开展的为期3个月的一项教育活动。“基层组织建设年”活动是中央组织开展的一项活动，电建集团安排了为期3个月的活动时间。两个活动从3月份开始，到6月结束。 “三问三解”活动是陕西省委在全省开展的一项活动，为期一年。活动的关键是虚心“三问”摸实情，重点是实心“三解”办实事，目的是开展帮扶促发展。总体上来说，活动确实多，但是，宗旨只有一个，那就是“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”。因此，公司上下一定要围绕中心工作和阶段目标，结合公司的特点，认真组织开展落实系列活动，要在深入领会实质的基础上把所有活动统筹谋划，全面兼顾，突出重点，搞好结合，力争创新，突出特点，做出亮点。

    （三）加强领导，精心组织， 确保系列活动取得实效。

    开展保持党的纯洁性学习教育活动是党内政治生活中的一件大事，开展基层组织建设年、“三问三解”等系列活动是“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”的有效载体，我们一定要精心组织，确保活动取得实效。

    公司各级领导、党政工团组织和工作部门，要真正做到思想上重视，行动上落实，达到以活动促经营，丰富经验，提升管理水平，提高经济效益的目的。综合办公室要协调各部门积极行动起来，切实实现党建经营相互促进，提高公司党建工作水平和质量，为党建工作与生产经营的紧密结合探索出一条切实可行的路子。

    二、纯洁性是中国共产党人的特征和追求，共产党员一定要努力确保纯洁性。

    （一）领导干部和共产党员要担当起共产党人的“四种”时代责任。

    一是要对党负责。对党负责，最重要的是要保持我们党的先进性。中国共产党是中国先进生产力、中国先进文化、中国最广大人民根本利益的代表，但党的这种先进性不是一劳永逸的。我们党成立已经近90年，在全国执政60多年，党要长期执政必须始终做到“三个代表”。作为中青年干部要始终有一种责任意识、忧患意识，为保持党的先进性、提高党的执政能力、加强党与人民群众的血肉联系而奋斗。

    二是要对国家负责。对国家负责，就是要通过科学发展、和谐发展来实现全面小康、实现现代化，这是近代以来中国人不懈追求的理想。经过一代又一代中国共产党人的不懈奋斗，中华民族复兴的前景日益灿烂。现在接力棒传到我们这一代共产党人手中，作为这个队伍中的一员，应该履行好自己的责任，为国家强盛和民族复兴尽职尽力。

    三是要对人民负责。我们党来自人民、代表人民，为人民服务是党的根本宗旨。毛泽东同志早就指出，我们的责任是向人民负责。每句话、每个行动、每项政策，都要适合人民的利益。中青年干部要在自己负责的地区或单位，要谋人民之利，让人民群众壮有所劳、劳有所得、住有所居、学有所教、老有所养、病有所医。

    四是要对人生负责。领导干部要敬畏百姓、敬畏历史、敬畏人生、敬畏法律。邓小平同志说过，作为一个为党的事业奋斗了几十年的老党员，我的生命是属于党、属于国家的。在党的事业中、在党的队伍中，领导干部是有影响的人。你的人生是党和国家培养起来的，领导支持你、同事支持你、家庭支持你走上今天的道路，组织在千人、万人中选择你担任这个社会角色，你没有权力对人生不负责任。要履行好岗位职责，把自己的人生融在为人民谋利益当中、为国家强盛而奋斗当中、为党的事业作奉献当中，抓紧每时每刻干事创业，时时处处提防失足自毁。

    讲到这里我围绕公司的情况说几句，作为党员领导干部，不管是公司领导，还是项目领导，我们要做的就是对公司负责，对职工负责，国有企业的任务不单单是创造经济效益，更要体现社会责任，就是要为广大的职工谋幸福，一个领导干部不管到了那里，只有群众对你竖起大拇指，说这是我们的好领导，这才是对我们工作最好的评价，也是最高的评价。

    （二）领导干部和共产党员要担当起共产党人的“四种”时代追求。

    一是要坚持理想追求。中国特色社会主义是今天中国人民的共同理想，没有这种理想，13亿人是凝聚不起来的。党的干部作为政治上的优秀分子，应该自觉追求中国人民的共同理想，坚定中国特色社会主义信念。中国在世界上最能够自豪的，就是中华民族在历史的长河中始终保持着强大的凝聚力。现在我国的发展和安全内有忧外有患，国内外敌对势力千方百计遏制中国发展。中国共产党人特别是领导干部一定要坚持我们党的理想追求，把全国人民凝聚在中国特色社会主义旗帜下共同前行。

    二是要坚持品德追求。胡锦涛总书记强调，用干部要坚持德才兼备、以德为先。这是用人标准、用人导向，也是对干部的要求。中青年干部不仅要能力优秀，更要品德优秀，培养良好的政治品德、职业道德、社会公德和家庭美德。要为民，坚持立党为公、执政为民。要务实，在求实的基础上创新。要清廉，秉公用权，拒腐防变。

    三是要坚持知识追求。中青年干部要履行担负的责任，必须不断提高自己的本领。本领的基础是知识。江泽民同志指出，领导干部要树立终身学习的观念，养成勤读书、勤思考的习惯，做勤于学习、善于学习的典范。学习和思考更重要的是要到实践中去。有时候我们看很多文件、写很多材料，不及到基层直接听干部群众的意见。大家要明白知识是实践经验的积累与归纳，咱们的工作确实很辛苦，也很累，大家平常都很忙，但是就是要求我们的党员同志要在这样的环境下继续学习，更好的体现咱们的价值，体现我们党员的带头作用。

    四是要坚持贡献追求。一个干部是否优秀，主观上看你的理想、品德，有没有奉献精神，客观上看你对社会的贡献。奉献是主观追求，贡献是客观结果。当干部对党、对国家、对人民，对所在的地方和单位都要有所贡献，做出实际的成绩。要作贡献就得有奉献精神，就是为了公众的利益、为了党和国家的利益，可以牺牲自己的利益直至生命。

    （三）领导干部和共产党员要经受住共产党人的“四种”时代考验。

    一是要经受住“权”的考验。我们党是执政党，长期执政就回避不了掌权的考验。当干部要做清正廉明的领导人，不当贪官、庸官、懒官、昏官。孙中山说，要追求干大事，不要追求当大官。我觉得官本位是当前困扰干部工作的难题，是造成干部思想扭曲的重要原因之一。推进干部人事制度改革，加强党性教育，很重要的是解决官本位问题。如果党员干部只想着掌权不想着干事，只想着当大官不想着干大事，受苦的是百姓，受害的是党。官本位的陷阱，中青年干部一定要时刻提防。我们有些年轻同志取得了小小的成绩，就骄傲自满，要权要官，在这里我告诉这些同志，只有在工作岗位上做到最好，为公司创造了效益，公司也不会忘记你，也会给你们相应的回报。

    二是要经受住“利”的考验。利的考验主要是发展市场经济带来的考验。我们共产党人不简单否定个人利益，包括不否定党员干部个人的利益，但要求党员干部追求公利、约束私利，绝不能用公权谋取私利。领导干部公职在身、公权在手，如果追逐个人利益，肯定会导致公权私用，那就犯了执政的大忌。如果党的干部全分布在利益群体高端，广大群众在另一端，大家想一想，群众会怎么看？那样，我们党就会脱离人民群众，就会丧失最基本的执政基础。党的干部要追求公利、约束私利，这是一个现实的政治选择。

    三是要经受住“名”的考验。名声是他人对你的评价，自豪感和羞耻心是你对这种评价的态度。重视名声是中国人的传统。共产党的干部要求好名而不是求大名，求实名而不务虚名，求百姓口碑而不争风头功名，求长远之名而不追眼前之名。就像马克思说的，我们的事业不显赫一时，但将永远存在，在我们的墓碑前，高尚的人们会洒下热泪。我们每个干部都要像焦裕禄他们那样，不求个人之名，不图个人之利，努力做一个高尚的人、一个纯粹的人、一个脱离低级趣味的人、一个有利于人民的人。

    四是要经受住“情”的考验。讲人情也是中国的传统。中国共产党人是重感情的，不仅讲人民之情、同志之情、战友之情，而且讲亲人之情、朋友之情、家庭之情。但情不可越法、情不可越规、情不可越德。从已经查处的腐败案件看，为亲情所累、为人情所累、为私情所累，是导致领导干部腐败的一个重要原因。组织上对干部要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，干部自己更要自重、自省、自警、自励。没有个人严格自律，仅凭外在的纪律和制度约束，是很难经得起考验的。

    同志们，目标任务已经明确，关键在于落实。各级党组织要高度重视，精心组织、注重结合、协调推进，做到规定动作到位、自选动作创新，突出特点，体现亮点，有序推进，确保活动扎实有效，为公司和谐可持续发展构筑坚强的政治保证。

 

廉洁自律 植入正气 强化监督 筑牢防线

第三工程公司  刘德忠 

     今年是中国共产党建党91周年。91年来，中国共产党团结和带领中国人民，为了实现宏伟目标，用自己的坚忍不拔书写了一卷波澜壮阔的历史，书写了革命与建设的辉煌。今天，根据公司党委的有关要求和安排，我和大家一起上一堂廉政教育的党课，借此机会，与大家共同学习，交流。

    同志们，在座的应该大部分都是党员干部，都担负着党和人民的重托，还有公司的期望，大家的一言一行都会给公司带来积极或消极的影响，生活无小事，人生无小事，骄纵起于奢侈，危亡起于细微，古今中外，概莫能外，事物是从量变到质变的，即使是所谓的突变，也蕴涵着大量的数量的积累。所以，领导干部必须注意从点滴小事上开始，对自己高标准、严要求。党员干部必须注意在任何情况下自觉地管住管好自己，遵纪守法、保持节操，同时要注重站在党员的高度上处理好“三个圈”的问题。一是“家庭圈”问题。 在我国优秀的文化传统里，有这样一句话，“修身齐家治国平天下”，它表达了一种递进的关系，此外，家和个人也是促进关系，所以，我们一度大力开展“家属助廉”活动就是这个原因。二是“工作圈”问题。作为党员干部，要做好工作，离不开上级的指导、身边同志的帮助和下级的支持。这就涉及到一个“工作圈”的问题。在这里，我要强调的是，上下级之间、同志之间应该协调一致，建立起正常的工作关系，防止形成庸俗的市侩关系和违背党的纪 律要求的其他关系。三是“社交圈”问题。领导干部应当广交朋友，这是做好工作的必要条件，同时又要慎交朋友，这是保持廉洁的必然要求。应当说，绝大多数党员干部能够按照上述要求，努力营造和谐正常的工作关系，把心思用在工作上，用在为公司为职工群众谋利益上。

    我们每个人并不是生活在“无菌”真空，实际上每天都在经受着各种观念的渗透和影响，每天都在承受利益冲突和调整带来的思想震撼和冲击。一些别有用心的人，往往利用别人一时的思想迷惑，造谣惑众，颠倒黑白，混淆是非，这种情况下，只有始终坚守原则、保持廉洁自律、风清气正的精神气质，才能真正处理好“三个圈”的问题，才能做到在任何时候都不被错误的、腐朽的思想和不良风气迷了方向。在历史的长河中，人的一生是短暂的，非常值得珍重。只有树立正确的利益观，全心全意为人民谋利益，才能经得起任何风浪的考验。

    然而，有些同志，没有经受住考验，放松了警惕，在金钱和物质面前失去原则，最终受到法律的制裁，失去一切。

    案例一：原中华人民共和国铁道部部长、党组书记刘志军2011年2月，因涉嫌严重违纪，被免去其党组书记职务。2月15日，全国人大常委会免去其铁道部部长职务，中央纪检部门查实在中国铁道部担任要员前后近20多年的刘志军违纪违法事实，主要集中在高铁工程招标领域，先后涉及武广高铁、京津高铁的设备招标及采购，目前查实的贿赂金额约在300万元上下，而刘志军收取的回扣比例约在2.5%，至于工程回扣的总额，目前正在核算中。

    案例二：原辽宁省抚顺市国土资源局顺城分局局长罗亚平在任职期间，利用掌管征地款、动迁补偿款等机会，贪污受贿3000余万元，另有折合人民币3000余万元的财产无法说明来源，沈阳市中级人民法院 2010 年12月20日以受贿罪、贪污罪、巨额财产来源不明罪，一审判处罗亚平死刑，剥夺政治权利终身。据悉，罗亚平不仅刷新了辽 宁官场贪腐犯罪涉案金额的纪录，而且其案被中纪委领导批示为“级别最低、数额最大、手段最恶劣”，民间因此称她为“三最”女贪官。

    同志们，大家要明白，通过正当途径获取物质利益，对谁来说都是不例外，然而，如果失去尺度，失去原则，那最终会名利双失，最终受到法律的制裁。大家要记住：钱财乃身外之物，生不带来死不带去，如果成为它的俘虏，既有损于公司的事业和个人名节，也有悖于党员干部的本色，实在是得不偿失。

    毛泽东同志曾经说过，屋子是要经常打扫的，不经常打扫，就会积满灰尘；人是经常要洗脸的，否则也会灰尘满面。作风建设的道理也是这样的，要时常拿自己的做法行为和模范人物做对照，和规章制度做对照，要不断地自省、自警、自励，通过不断加强和改进自身的作风，才能增强战斗力，才能找准自己的方向。

    下面，我就公司在廉政建设方面提出以下几点要求:

    一、认真贯彻上级党组织和公司党委部署，推进党风廉政、落实党的十七届中纪委七次全会和局反腐倡廉建设工作会议精神，以党的纯洁性作为党的建设的一个重要目标和抓手，引领群众，不断增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识，把保持党的纯洁性贯穿于反腐倡廉建设乃至整个党的建设各项工作中。

    二、认真落实党风廉政建设责任。班子成员对照各自的责任范围、责任内容，能够深入细致地安排部署各项工作，有机结合日常各项管理工作，突出重点，统筹兼顾，落实党风廉政建设的各项要求，求真务实，增强广大党员干部拒腐防变的自觉性。只有自我警惕，提高思想意识，才能具有高尚的品格，一个干部要活到老学到老，自觉加强思想道德修养，加强党风廉政建设的自觉性，为企业创建一个良好的党风廉政建设氛围。

    三、坚持“党委统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，相关部门各负其责，职工群众积极参与”的体制机制；推进两个防控体系，即以廉洁风险防控为切入点，把全面风险管理的理念、要求和经验运用到惩防体系中，协调推进全面风险管理体系建设和惩防体系建设，使各类风险得到系统的识别、分析和评估，及时得到预警防范和有效监控；巩固“大监督”和“大宣教”格局。“大监督”工作格局集中纪检、监察、审计、财务、法律等业务部门监督特点；“大宣教”工作格局发挥纪检监察部门总协调，党群、人力、法律等部门为主体的优势；

    四、丰富反腐倡廉宣教，有效推进廉洁文化建设丰富反腐倡廉宣教，有效推进廉洁文化建设要抓住党员、管理干部、重点岗位人员和重点部门人员开展好反腐倡廉宣教，加强理想信念教育和党性党风党纪教育。要继 续深入学习《廉政准则》《廉洁从业若干规定》。各级领导人员要发挥带头表率作用，引导干部职工积极参加反腐倡廉各项宣教活动，要将反腐倡廉宣教活动纳入党政思想政治工作，要有计划有安排，要分类施教，注重教育的针对性和实效性。要抓住重要部门、重点岗位、关键环节，重点加强教育。要创新宣教载体，丰富宣教活动。要认真组织学习重要管理规章、制度和专题会议精神，组织观看反腐倡廉电教片，开展干部任职教育和警示教育，加强党员干部廉洁从业履职监督，加强廉洁短信、廉洁文摘、廉洁标语（横幅）宣传，组织学习《反腐倡廉教育读本》，开展“做纯洁员工，建廉洁岗位”主题教育，组织开展纪检监察业务培训和干部廉洁从业评价，同时进一步丰富宣传媒介和渠道，创新固化宣教载体，提高各级管理干部和员工廉洁勤业思想认识， 做到警钟常鸣，从思想源头上防治腐败，切实推进廉洁文化建设。

    五、提高监察效能，加大监督惩处力度。

    一是要发挥纪检、监察、审计、财务、法律业务部门的“大监督”作用，加强监督检查力度，对各单位、部室业务管理，对各级领导班子廉洁从业情况进行监督检查，切实加强“三重一大”集体决策落实等方面的监管。二是加强领导人员履职情况监督检查。围绕公司生产经营重点工作，加强领导人员工作中职责落实，廉洁从业承诺兑现等监督检查，加大责任追究力度，加强经济责任审计，坚持“逢离必审”，加大财务收支、工程项目审计，督促整改，完善审计监督结果应用，促进干部廉洁从业。三是加强经济监察，提高监督成效。围绕容易出现问题的薄弱环节，加强经济监察，对违规违纪问题，及时下达监察建议书和通知书，责成相关职能部门处理，严厉打击经济业务管理中的违规违纪违法行为，堵塞管理漏洞，守护企业利益，避免企业利益受损。四是推进效能监察，提高管理效率和效益。结合公司严峻的市场形势和生产经营形势，加大效能监察推广工作，从物资采购、能源消耗、原材料使用、生产加工、建设施工、安全运输等环节，深入开展效能监察立项，以经济效益、管理效率和社会效益并重来考量，提高其科学化和规范化水平，推动企业降本增效、挖潜增利工作。六是要适时适度地通报信访案件查办情况，以案释纪，警示广大党员干部廉洁自律。

    六、推进廉洁风险防控完善惩防体系建设。根据上级组织开展廉洁风险防控要求，融入风险防控理念，加大全面风险管理体系的推广和落实，组织开展廉洁风险排查，明确廉洁风险点，识别管理中的廉洁风险，制定出廉洁风险防控举措。在廉洁风险防控管理中，要明确防控重点和防范手段，要对防控效果进行评估，要加强制度防控、体制机制防控和科技防控，不断提高廉洁风险防控效果。

    同志们，党风和反腐倡廉建设是一项重大的政治任务，也是企业改革发展的一项重要工作。各单位、部室要结合实际，将这项工作融入中心，精心部署，抓好落实，要在新形势、新压力、 新挑战和新发展机遇下，坚定信心，勇于拼搏，积极奋进，确保反腐倡廉建设取得新的成效，为公司经营发展保驾护航。

 

保持党的纯洁性，推进党风廉政建设取得新成效

第四工程公司   王国欣 

 

    2012年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年，也是深入推进惩治和预防腐败体系建设的关键一年。按照中央和上级党委关于开展保持党的纯洁性教育活动要求，结合我们公司党员干部队伍实际，我和大家一起共同学习、探讨、交流关于保持党的纯洁性，推进党风廉政建设取得新成效。现在，我从以下三个方面和大家进行交流，希望通过学习和交流，使广大党员干部队伍思想认识得到一定的提升，对基层党建工作起到一定的指导作用，为公司又好又快发展保驾护航。

    一、认真抓好近期局党委开展的各项活动，深刻理解保持党的纯洁性重大意义。

    （一）保持党的纯洁性是马克思主义政党的本质属性，是党的生命之基、活力之源。

    1、保持党的纯洁性是马克思主义政党建设的基本要求。马克思主义政党历来重视保持党的纯洁性。工人阶级的第一个政党是共产主义者同盟，马克思在为同盟起草的《国际工人协会共同章程》中，就特别规定了每一个支部都要对它所接受的会员的品质纯洁负责，这是世界范围内第一次对马克思主义政党的纯洁性做出规定，也为马克思主义政党的建设指明了基本方向。老祖宗的经典论述，一方面提出了纯洁性是马克思主义政党建设的基本要求，一方面也体现了纯洁性是马克思主义政党区别于其他政党的衡量标准。

    2、保持党的纯洁性是我们党的优良传统。90年来，我们党始终把保持纯洁性作为党的建设的重要目标。早在党的第一次代表大会上，就决定吸收党员要特别谨慎，严加选择，把真正为共产主义献身的同志吸收到党内来，以保证党的纯洁性。在全国革命胜利前夕，毛泽东同志明确提出，要夺取全国革命的胜利，“就要有一个有纪律的、思想上纯洁的、组织上纯洁的党，合乎统一的标准的党。”近期，胡锦涛同志在十七届中央纪委七次全会上再次强调保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性，向全党提出了保持党的纯洁性的新要求，这是对马克思主义党的建设理论的创新和发展，对做好新形势下保持党的纯洁性工作具有重要的指导意义。

    3、保持党的纯洁性是我们党加强自身建设的现实需要。一个政党过去纯洁不等于现在纯洁，现在纯洁不等于永远纯洁。在新的历史时期，面对复杂的国内外环境和长期执政的考验，继续保持党的纯洁性具有更加重要而紧迫的现实意义。一方面，保持党的纯洁性是经受“四种考验”、抵御“四种危险”的需要。另一方面，保持党的纯洁性是解决党员、干部队伍突出问题的需要。当前，我们的党员、干部队伍总体上是纯洁的，但也必须看到，随着改革开放和社会主义市场经济深入发展，随着党员队伍不断壮大，党内还存在不少问题。经受考验，抵御危险，解决党员、干部存在的突出问题，最根本的是加强党的自身建设，始终保持党的纯洁性，采取各种措施不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,永葆共产党人的政治本色，推动中国特色社会主义事业不断从胜利走向胜利。

    （二）保持党的纯洁性是共产党员的特征和追求，要努力担当共产党人的四种责任、要坚持共产党人的四种时代追求、要经受住共产党人的四种时代考验。

    1、要努力担当起共产党人的时代责任。首先，要对党负责。对党负责，最重要的是要保持我们党的先进性。中国共产党是中国先进生产力、中国先进文化、中国最广大人民根本利益的代表，但党的这种先进性不是一劳永逸的。其次，要对国家负责。对国家负责，就是要通过科学发展、和谐发展来实现全面小康、实现现代化，这是近代以来中国人不懈追求的理想。现在接力棒传到我们这一代共产党人手中，作为这个队伍中的一员，应该履行好自己的责任，为国家强盛和民族复兴尽职尽力。第三，要对人民负责。我们党来自人民、代表人民，为人民服务是党的根本宗旨。毛泽东同志早就指出，我们的责任是向人民负责。每句话、每个行动、每项政策，都要适合人民的利益。第四，要对人生负责。领导干部要敬畏百姓、敬畏历史、敬畏人生。你的人生是党和国家培养起来的，领导支持你、同事支持你、家庭支持你走上今天的道路，组织选择你担任这个社会角色，你没有权力对人生不负责任。要履行好岗位职责，把自己的人生融在为人民谋利益当中、为国家强盛而奋斗当中、为党的事业作奉献当中，抓紧每时每刻干事创业，时时处处提防失足自毁。

    2、要坚持共产党人的四种时代追求。第一，要坚持理想追求。中国特色社会主义是今天中国人民的共同理想，没有这种理想，13亿人是凝聚不起来的。党的干部作为政治上的优秀分子，应该自觉追求中国人民的共同理想，坚定中国特色社会主义信念。中国共产党人特别是领导干部一定要坚持我们党的理想追求，把全国人民凝聚在中国特色社会主义旗帜下共同前行。第二，要坚持品德追求。胡锦涛总书记强调，用干部要坚持德才兼备、以德为先。这是用人标准、用人导向，也是对干部的要求。干部不仅要能力优秀，更要品德优秀，培养良好的政治品德、职业道德、社会公德和家庭美德。第三，要坚持知识追求。要履行担负的责任，必须不断提高自己的本领，防止出现“本领危机”。本领的基础是知识。知识从哪里来？知识从学习来。学习的重要途径是读书，读书还要思考，“学而不思则罔，思而不学则殆”。第四，要坚持贡献追求。一个干部是否优秀，主观上看你的理想、品德，有没有奉献精神，客观上看你对社会的贡献。奉献是主观追求，贡献是客观结果。当干部对党、对国家、对人民，对所在的地方和单位都要有所贡献，做出实际的成绩。要作贡献就得有奉献精神，就是为了公众的利益、为了党和国家的利益，甘愿少得一些自己的利益甚至牺牲自己的利益直至生命。

    3、要经受住共产党人的四种时代考验。首先是权的考验。当干部要做清正廉明的领导人，不当贪官、庸官、懒官、昏官。孙中山说，要追求干大事，不要追求当大官。我觉得官本位是当前困扰干部工作的难题，是造成干部思想扭曲的重要原因之一。现在有的干部不提拔不满意，提拔了还不满意。这种现象令人深思。如果党员干部只想着掌权不想着干事，只想着当大官不想着干大事，受苦的是百姓，受害的是党。第二是利的考验。利的考验主要是发展市场经济带来的考验。我们共产党人不简单否定个人利益，包括不否定党员干部个人的利益，但要求党员干部追求公利、约束私利，绝不能用公权谋取私利。领导干部公职在身、公权在手，如果追逐个人利益，肯定会导致公权私用，那就犯了执政的大忌。第三是名的考验。名声是他人对你的评价，自豪感和羞耻心是你对这种评价的态度。重视名声是中国人的传统。一个干部注重自己的名声不是坏事。共产党的干部要求好名而不是求大名，求实名而不务虚名，求百姓口碑而不争风头功名，求长远之名而不追眼前之名。我们每个干部都要像焦裕禄、王伯祥他们那样，不求个人之名，不图个人之利，努力做一个高尚的人、一个纯粹的人、一个脱离低级趣味的人、一个有利于人民的人。第四是情的考验。讲人情也是中国的传统。中国共产党人是重感情的，不仅讲人民之情、同志之情、战友之情，而且讲亲人之情、朋友之情、家庭之情。但情不可越法、情不可越规、情不可越德。从已经查处的腐败案件看，为亲情所累、为人情所累、为私情所累，是导致领导干部腐败的一个重要原因。组织上对干部要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，干部自己更要自重、自省、自警、自励。没有个人严格自律，仅凭外在的纪律和制度约束，是很难经得起考验的。

    二、加强党风廉政建设，永葆党的纯洁性，促进企业又好又快发展。

    （一）结合本次主题教育活动，对党员干部永葆党的纯洁性方面谈几点意见：

    目前，公司中层以上领导干部有100多人，可以说是一支政治上、思想上、作风上和工作上都过硬的队伍，是一支经受得住各种考验的队伍。多年来，公司通过深入推进党风廉政建设，进一步增强作风建设，进一步改善公司整体形象，为推进公司又好又快发展作出了应有的贡献。但是，我们必须要清醒地认识到反腐倡廉建设是一项长期而艰巨的任务，加上目前公司正处于管理模式转型期，在管理中难免出现新矛盾、新问题，如体制机制与管理制度衔接上的不配套、不协调等，形成管理漏洞。因此，加强公司领导永葆党的纯洁性，对提高企业竞争力、凝聚力、战斗力意义非凡。

    1、领导干部要正确行使手中的权力。如何正确对待自己手中的权力，做到廉洁准则落实的表率，接受监督的表率，我想必须处理好三个方面的关系：一是处理好工作与生活的关系。我们有些同志关心生活胜过关心工作，追求物质享受胜过自己工作，热衷吃喝玩乐，这些都是意志削弱的危险信号，小不治而后乱大错。对此，我们要高度警惕。二是处理好原则与友谊的关系。每个人都有人之常情，但领导干部绝不能忘了法纪原则。中纪委原副书记刘丽英说过，“四类人”领导干部不宜结交，“地位不高名声不好的人、能力不强又想当官的人、收入不多又特能花钱的人、职位不高又特能钻营的人”，这四种人大家一定要牢记。三是处理好权力与责任的关系。我们还要处理好尽责与履权的关系。责任、权力相互联系、对应统一。有权就有责，没有无责任的权利，也没有无权利的责任；享受一定的权利，必须尽到相应的责任；尽到一定的责任，才能享有相应的权利。能否正确履权，是一个领导干部有没有责任意识的具体表现。没有责任意识，就不能很好地行使权力，就不会有负责任的领导行为，也就丧失了作为一个领导干部的起码条件。我们必须正确使用手中的权力，认真履行职责，勇于挑起组织和职工交给我们的重担，为公司的改革发展流血流汗。

    2、领导干部要发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统。近年来，公司的经营产值及管理效益持续增长，员工的收入也在不断地增加，广大职工的生活水平也在不断提高。这是公司几代人为之奋斗的结果，也是我们努力践行“三个代表”重要思想的根本之所在。因此，我们各级领导干部要继续发扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风，牢记“两个务必”，始终保持高尚的精神追求和良好的生活作风，真正把有限的资金和资源用在刀刃上。不能认为只要工作上有成绩、有能力，生活作风上有点问题没关系。大量事实表明，一些领导干部蜕化变质，一步步陷入违纪违法的泥坑，往往都是从吃喝玩乐这些看似小事起步的。实践告诉我们，好的精神状态，是一个执政党的凝聚力、战斗力的表现，越是在公司攻坚克难时候，越是需要好的精神状态，越要有好的生活作风。其次是要注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，选择高雅的个人爱好，提高个人的文化素养，我们绝不做“两面人”，要做到台上和台下一个样，工作时间和业余时间一个样，有监督和没有监督一个样，始终保持共产党员的政治本色。

    3、保持良好的干部作风，树立为企业、为职工服务的信念。作为一名领导干部，要坚持学习，充分运用所学的知识和管理经验，提高在日趋竞争激烈的市场形势下的博弈能力，使企业发展才能稳住根基、才能走的更高更远，从而保证职工的根本利益。这就迫使我们干部要始终保持良好的干部作风，通过学习，认真总结，积极主动解决认识上的问题，转变工作作风，提高自己的职业道德和职业素养，始终把企业和职工的利益放到前头，竭力克服经营管理面临的诸多挑战，提高决策能力和抵御经营风险的能力，为公司改革发展做贡献，为职工群众谋利益，不愧对职工对我们的期望和信任，我们的各项工作才能顺利推进。

    （二）通过加大管控措施，增强干部廉洁自律的自觉性。

    1、想方设法，下大力气，把党风廉政建设考核作为硬指标，死任务，层层落实责任制，全面推进惩防体系建设。各级管理者要认真落实廉洁从业承诺，无私无畏，从我做起，严格要求自己，耐得住寂寞、抗得住诱惑、经得起考验，清白做人、干净做事；严格遵守领导干部廉洁从政的有关规定，自觉接受各方监督。管好亲属和身边的工作人员，防止他们利用自己的职权和影响谋取私利，防微杜渐，不徇私情。

    2、把住关键环节，堵塞住效益流失的漏洞。通过强化成本管理，把住合同和计价关。为堵塞确定分包单价、合同签订和验工结算三个最容易造成效益流失和引发为政不廉问题的关口；切实抓好财务管理，把住资金支出关。在健全会计委派制实施和考核办法的同时，加大会计轮岗的频度，避免会计人员与项目部形成“默契”蒙骗公司的现象，保证项目成本的真实性；对分包工程、物资设备采购、机械设备租赁等每一笔款项的拨付，都必须严格按照程序规范操作。

    3、及时解决突出问题，促进项目健康发展。在狠抓教育整顿，立足防范上下功夫，在降低经营风险上做文章。要强化对项目部领导的选用和监督，着力在选准配强项目部领导班子成员，特别是项目党政主管领导的选拔不能马虎，要选派那些政治上靠得住、经济上管得住的管理骨干，对于那些由于经营管理不善造成项目亏损，或党政主管领导不合力，问题较多、业主或员工意见较大的项目部领导班子及时予以调整。要着力保护生产经营人员的积极性，在教育广大管理者公正处事、关爱员工，畅通员工反映问题的渠道，切实维护好员工的切身利益的同时，在全公司范围内大力营造理解、支持正常经营管理行为的良好氛围，解除项目经营管理人员的后顾之忧。要搞好对重点项目的效能监察。对于存在潜亏或已出现亏损的项目，要将监察的重点放在如何扭转亏损、提高效益上，对亏损较大、债权债务较多的项目，要考虑调整项目部领导班子和从机关派出工作组直接参与项目管理等方法，有效地降低经营风险。

    4、建立一套强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性的长效机制。通过全面学习教育，要建立公司以教育、管理、监督为主要环节的长效机制。通过加大教育力度，着力加强理想信念教育、党纪国法教育和思想理论武装,做到讲党性、重品行、作表率，确保党员领导干部思想纯洁；通过加大管理力度，坚决维护组织纪律，把好党员入口关，发展党员坚持做到成熟一个发展一个。选拔任用领导干部,要坚持德才兼备、以德为先的原则，确保党员领导干部队伍纯洁；引导党员领导干部坚持群众路线，把维护职工群众根本利益作为检验党员纯洁性的标准，继续倡导各级领导干部要“讲团结、重干事、守廉洁、有责任”的良好作风，确保党员领导干部作风纯洁。督促各级领导班子坚持民主集中制原则，引导各单位将《国有企业领导干部廉洁从业若干规定》的各项要求不断有机融入到各项生产经营管理当中，促进党员领导干部行为纯洁。

    三、加强基层组织建设，为保持党的纯洁性提供坚强保证

    工程项目是施工企业的管理基础、效益源头、创誉阵地和形象窗口，也是企业党建工作的重要阵地和舞台。但由于经营规模的急剧扩大、党员的频繁流动、项目建设速度加快，加之社会多元思潮对从业人员思想的不断冲击等，给工程项目党建工作增添了管理难度。那么，如何使党组织的政治核心、战斗堡垒和党员的先锋模范作用在项目管理中得到充分发挥，进而有效落实党的十七大、全国国有企业党的建设工作会议精神及局、公司第二次党代会精神，已成为公司党委面临的一个崭新课题。对此，我从几年来的工作实践，得出以下体会和思考：

    我们作为施工企业，公司党建工作的基础在项目、阵地在项目、舞台在项目。抓好了项目党建，就抓住了企业党建的核心和全盘。结合项目党建工作现状，我认为，创新和加强项目党建工作，关键是要把握好“把握大局，服务中心、凝聚人心、促进发展”这条原则，根本方法是要做到“一个坚持”、“两个纳入”、“三个结合”和“四个创新”（即：1234工程），重点工作是要“把方向、议大事、抓大局、管干部、带队伍、促和谐”，不断增添党建工作的生机与活力，在企业发展中体现党建工作的效能，体现党组织的作为。

    （一）抓好“一个坚持”、“两个纳入”，理顺项目党建工作机制。

    机制建设是做好的党建工作的组织保证。搞好党建工作的前提是制度先行，使基层党组织的活动有据可依、有章可循。一是要做到“一个坚持”，即坚持“支部建在项目上”的组织建设方针。不管项目大小，凡有3名以上党员的都应建立党组织。小型项目，项目经理可以兼任党组织书记，但必须设专职副书记，大中型项目要设专职书记，做到“四个同步”（组建项目班子同步成立党组织、选配项目经理同步选配党组织书记、制定项目管理办法同步建立党建工作制度、考核项目施工生产同步考核党建工作），把项目经理负责制与“大事集体决策，党政共同负责”、“双向进入，交叉任职”结合起来，形成“项目干到哪里，党组织建到哪里，党建工作开展到哪里”的工作格局。二是要做到“两个纳入”。把党建工作纳入企业（项目）管理机构和人员编制，纳入财务预算体系和责任考核体系，保证党建工作有岗位、有人员、有经费、有目标、有考核，做到与生产经营工作同布置、同落实、同检查、同考核，强化党建工作机制建设。

    （二）坚持“三个结合”，找准项目党建工作的着力点。

    项目党建工作要始终围绕企业和项目的中心工作，找准切入点、结合点和着力点，做到“三结合”，即与施工生产实际相结合、与项目文化建设相结合、与职工建家等活动相结合，做好“服务”这篇大文章。一是要与施工生产相结合。项目施工生产是一个复杂的动态过程，其复杂性决定了项目党建工作的复杂性。项目党组织要紧密结合与项目施工生产相关联的、具有可变性的人、事和物的变化情况，有的放矢的开展工作，化解各种矛盾，促进团结和谐；要紧紧围绕服务项目管理中心，积极参与项目“三重一大”事项决策，坚持“大事集体决策，党政共同负责”的领导体制，把好方向，管好干部，带好队伍；从保安全、抓质量、促生产、增效益的角度出发，开展“立功竞赛”、“百日大干”和科技创新、技术攻关等形式多样活动，激励带动员工顺利完成施工任务。 二是要与项目文化建设相结合。党建工作与企业文化相结合，要重点发挥企业文化的“自强不息 勇于超越”作用，即培养企业精神和价值观，使自觉践行“为股东创效益，为社会担责任，为员工谋幸福”的中国水电核心价值观和“诚信、尽责、坚韧、团结、创新”的行为规范，成为员工的主流意识、价值取向和思想灵魂，教育员工用文化指导思想、用思想指导行动，用行动创造业绩，用业绩证明价值，从而打造“四个一流”（一流职业素养、一流业务技能、一流工作作风、一流岗位业绩）的员工队伍。三是要与建家工作相结合。施工企业的特性决定了艰苦、流动是我们行业的特点，解决好员工的工作、生活和学习，使之安心野外流动作业为我们的一项重要工作内容。因此，党建工作要从关心人、理解人、爱护人的角度出发，抓好以建设标准化的工作、生活、卫生为主要内容的建家工作，营造温馨“职工小家”、“职工之家”，积极开展一些能增强素质、丰富生活、提高品位的文化活动，使员工在远离家人的环境中享受到家的温暖与舒适，体味到一个企业的生机与感召力。

    （三）坚持“四个创新”，增添党建工作生机与活力。

    创新工作理念。一要树立发展理念。坚持围绕生产经营中心开展工作，坚持用发展的观点看待和解决项目施工生产中面临的新机遇和新挑战，看待和解决项目党建工作中面临的诸如员工思想多元化、队伍管理难度加大、党建工作吸引力不强等新情况、新特点和新问题。二要树立创新理念。解放思想，实事求是，不断探索，与时俱进，在贴近企业改革发展实际、贴近项目施工生产实际、贴近员工工作生活和思想实际上着力，针对施工工期越来越短、技术难度越来越高、队伍越来越年轻等带来的问题，创新工作思路和方法，开创党建工作新局面。三要树立服务理念。围绕企业中心工作，坚持主动服务、自觉服务、全力服务，组织发动员工，以工作的高标准、高质量服务于企业生产经营，为高效、优质完成生产经营任务，推进企业发展提供有力的思想政治保证。

    创新工作方法。要认真研究新形势下面临的新情况、新问题、新特点和新规律，改进工作方法，做到四个转变：即从单纯党务工作转变到政治工作和经济工作并重上来，改变就党建抓党建的状况，做到围绕生产抓党建、抓好党建促发展；从单纯抓政治理论教育转变到政治理论教育与生产业务、科技知识培训、团队精神培育相结合上来，提高员工的综合素质和技能；从抓好党务、政工干部的综合业务素质提高入手，使单一的专职党务政工干部转变为既能胜任党务、政工工作，又懂技术业务、会经营管理，也能做好其它行政管理工作的复合型干部；从单个考核评价党建工作成效转变到党建工作成效考核评价与经济责任目标考核评价相结合，使党建工作与施工生产有机地融为一体。

    创新工作方式。要围绕生产经营中的创新创效、安全生产、质量创优、进度可控等来开展工作，积极深入开展“四强四优”等活动，积极探索一些有利于增强活力的员工喜闻乐见的活动形式和载体，使党组织活动灵活多样、生动活泼，富于要吸引力和感召力。

    创新工作内容。要根据形势和任务的需要，在严格履行职责的基础上，不断丰富工作内容，如围绕施工管理的重点、难点，大力开展项目文化建设、形势任务教育、主题教育、劳动竞赛、及新技术的推广应用，促进施工生产；开展“创建学习型组织，争当知识型员工”、导师带徒、举办工地夜校等活动，提高党员发挥先锋模范作用的本领；有计划地对党员和员工进行社会主义核心价值观、精神文明和职业道德教育等，增强员工的敬业爱岗和荣辱意识，实现、维护、发展好员工利益，推进和谐项目建设。

    谢谢大家!

 

团结凝聚力量  责任成就卓越 

建设新形势下的项目管理团队

第四工程公司 雷权有

    为了进一步学习贯彻落实局“强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性”主题教育及“基层组织建设年”、“三问三解”活动精神，促进主题活动的深入开展，紧密结合公司管理短板，解决生产经营中存在的突出问题。在此，我想借本次来项目检查调研的机会，就如何加强项目班子的团队建设主题，谈几点认识和意见。

    干部作风建设是班子团队建设的基础和质量保证，其作风好坏直接关系到干部在群众中的形象，对构建和谐团队至关重要。说实在的，一个企业的兴衰与成败，好在作风，坏也在作风；一个干部的形象，优在作风，劣也在作风。在以往的工作中，我们干部队伍的主流是好的，但少数干部思想作风建设还存在着一些不足和差距，如缺乏创新精神，思想观念陈旧；缺乏大局意识，斤斤计较个人得失；工作作风漂浮，缺乏进取心，不在状态；遇见问题不想办法，牢骚满腹，消极抱怨；缺乏责任心，执行力不强等等，这些不良行为对我们的班子团队整体建设是极其不利的。那么，如何解决干部队伍思想作风建设问题？特别是解决生产一线基层班子成员的问题，从根本上转变作风，建设高效能的管理团队，是我们各级党组织的当务之急。

    下面，我主要从以下几个方面与同志们交流学习：

    一、充分认识项目管理对公司发展的重要意义，提高管理者的职业素养。

    水利水电施工企业的发展，离不开项目的施工管理，项目的施工管理依靠项目部来完成，项目部是企业生产经营和创造效益的源头，也是党建与思想政治工作的主战场，我们要站在历史的高度来充分认识工程项目管理的重要性。

    首先，工程项目管理是公司实现经济效益的源头，是公司稳步快速发展的根本，是实现项目效益最大化的保证。

    第二，项目管理是各类专业人才成长的摇篮。不同施工项目，需要不同专业人才，要为专业人才提供用武之地和广阔的发展空间。

    第三，项目管理是展示企业形象的窗口，社会评判和了解企业是通过项目的成功履约展现出来。

    希望通过这次专题教育活动，项目管理层能结合思想和工作实际，在思想作风、工作作风及学风、领导工作艺术、生活作风方面认真加以分析，对照整改，着力解决自身及本项目存在的突出问题，切实转变履职作风，增强领导干部的大局意识、民主意识、学习意识、自律和服务意识、项目增收创效意识，使我们的每一位管理者努力做到“团结共事、科学谋事、干净办事、尽职做事、和谐成事”。

    二、充分认识项目班子建设对项目管理的意义，发挥管理团队的合力功能。

    在水利水电施工市场竞争日趋激烈的今天，作为施工企业项目的实施机构——项目部，在企业管理中的作用越来越重要。2012年，是局战略推进纲要落地之年，也是公司快速发展的关键年，在机遇和挑战并存的今天，如何实现项目效益最大化，项目班子团结协调好、改革思路新、拒腐能力强、经营业绩佳的管理团队，尤为重要。

    近年来，尽管我们在项目管理模式和经营方面花费了很多心血，制定了很多措施，力求实现管理效益最大化目标，但目前公司有些项目部的管理仍然存在管理粗放，成本大，效益低依然比较严重，项目管控过程执行力偏差，项目履约能力减弱，效益下滑，多次受到业主“约见”和批评，如何从源头上把好关，堵塞项目效益流失渠道，这就对项目班子提出了更高的要求。

    一个项目部仅有好的管理模式、好的管理制度是远远不够的，必须还要有一支懂管理，具有团队意识，善于沟通协调的班子队伍。只有充分利用团队整体功能，调动各方的积极性，着力解决施工项目班子建设、制度建设、经营管理中的突出问题和薄弱环节，才能实现项目管理最终经营目标。

    项目班子是实施项目各项工作的核心和龙头，建立强有力的项目领导班子，培养出一支高素质、能征善战、和谐团结的项目管理团队，项目的经营效益才有保证。在谈到班子建设时，人们常会用“火车跑得快，全靠车头带”这个比喻来说明领头人的作用，用时下时髦的话来说，就是发挥“动车组”的示范带动作用。高速的“动车组”火车运用给我们一个新启示：即火车要提速，仅靠一个动力牵引是不够的，“动车组”火车的各节车厢均配有动力，这些力量组合到一起，组成一个动力系统，火车就会高速平稳运行。在组织建设的实践中，打造“动车组”型领导班子是一个体制机制的创新与探索。要将领导班子作为一个整体，发挥班子中每个成员的主动性、能动性。如果把项目班子喻为一个“学习班”，项目的经营管理比作为学习，那么项目经理是这个班的班长，“班长”在身先士卒、带头示范、统筹管理的基础上，要按专题确定中心发言人，其他“同学”积极参与讨论，避免有些人只讲不听或有些人只听不讲的现象，这就是班子成员的分工负责和协作配合功能，着力打造一支分工明确运转高效的“动车组”，充分体现一级抓一级，层层抓落实的要求，使我们的班子管理经营良性互动，形成从上到下心往一处想、劲往一处使的和谐局面，凝聚广大参建职工的工作合力。

    三、新形势下管理者素质的衡量标准，对我们的管理者提出了更高的要求。

    随着公司的发展壮大，施工规模的扩张，原有的人力资源储备不足，致使一些干部未来得及经过严格的组织生活的锻炼而被使用到重要的管理岗位，由于生产经营工作繁杂也忽略了对各级管理者素质提升。一些管理者行为的个体偏差，特别是一些项目领导班子及班子成员或多或少暴露出与新形势不相适应的问题，导致了班子团队的整体功能下降；加之工作经历、社会阅历等方面的局限，一些领导干部存在着领导实践经验不足、领导的组织程序不熟、运用民主集中制原则处理和消化班子自身矛盾的艺术和能力不够，使班子团队能力建设滞后于项目经营水平发展的需要，难以肩负项目科学规范有效运行的重任。主要表现在：一是理论和业务水平较低。有些项目团队马克思主义理论应用功底较浅，忙于应付日常工作，业务不够扎实，不注重学习，甚至有的连一些基本知识都似是而非；二是创利能力不强。少数项目班子执行力不强，全面管控和专业技术指导能力欠缺，成本意识淡薄，经营质量和管理效益较差；三是党性修养不够。有个别项目班子成员在用人、处事和交友中不讲原则，少数人不能全身心地扑下身子、潜下心来干工作，得过且过，精神状态不好，责任心不强，欠缺担当能力；四是勤政廉政不严。有个别班子缺乏职业风险防范意识，自身要求不严，关心群众不够，存在私心杂念，群众公信度、满意度低。五是领导艺术不高。一些管理层干部作风简单粗暴、不善团结，喜欢搞小团队，不善于与项目其他班子成员沟通交流，往往因为沟通不到位而造成失误，造成项目工作脱节，直接影响项目施工进度、质量、安全、成本管理工作的终结成果，影响到项目的队伍稳定。新形势下的管理理念和经营模式要求项目管理者必须具备以下八个方面的素质和能力：

    一是具有良好个人品质和人格魅力。

    二是具备较强的吃苦奉献精神和坚定的理想信念。

    三是具有勤奋务实的作风和模范带头作用。

    四是具有明确的工作目标和清晰的管理思路。

    五是具备识人的慧眼和用人的胆识。

    六是具备充分授权和大胆决策的魄力。

    七是具有较强的团队协作能力和较强的大局意识。

    八是具备较高的领导艺术水平。

    这八个方面的要求显而易见，在这里就不一一赘述，希望大家认真比照，寻找差距，加以整改。

    四、从提升班子成员的素质入手，强化管理团队的经营能力。

    如何提高每个班子成员的综合素质，强化团队功能应该成为党政组织的首要课题。

    1、加强学习，适应新形势，不断提高综合素质。

    施工企业具有高强度、高风险、高流动、高竞争、劳动密集等“四高一密”的特点，加之当前施工项目普遍面临的施工技术含量高、工期压力大等诸多因素，从而给项目管理者提出了更高的要求。作为班子成员，要想使自己不落伍，时刻站在时代的前列，就必须不断通过加强学习，不断用新知识来充实自己，提高自己。要夯实和提升项目生产、经营、管理方面的知识和经验，增强项目管理决策的科学性，管理的预见性，有效提高自身科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力和应对复杂局面的能力。

    2、联系工作实际，分析对照检查，认真查找管理缺陷。

    多年来，公司发展速度及规模不断超越，2011年市场开发新签合同是10年前的10倍多，承建的施工项目达16个之多，使我们的管理者及管理团队面临着更严峻的挑战。我们清醒地认识到，项目干得好与坏，与项目的客观条件有关，但主要原因之一还是在于项目部管理团队执行力的强弱。一些项目的管理方式存在很多不足，经营质量效益不尽人意，当然，影响项目经营质量的因素很多，主要有：

    一是项目部是一个短期的临时性机构，其领导班子成员配备基本上是随机调配组合，因每个人的管理理念、业务能力、综合素质等的不同，往往在履职中需要一个磨合期，分工协作的聚合力在短期内难以形成，加之项目一开工就要马上进入状态，合理配置各种资源，迅速形成施工能力。如果班子整体功能发挥不好，难免留下隐患。

    二是项目制度、方案的制定和具体实施有偏差。表现在制定的制度和方案是闭门造车，往往脱离实际，可行性和操作性差。

    三是沟通不到位，配合不默契。应该说团队内出现不同想法是极正常的事，但各自都按各自的想法去干事就不正常了，极易造成人力物力浪费，必定导致管理层的不和谐，这是由于沟通不畅造成的。如果对内沟通信息不畅通，授权不明确，下属副职不知所措。如果只知埋头干活，不与业主、监理、设计、兄弟单位、地方政府及村民等沟通融合，势必会寸步难行。

    四是班子成员素质参差不齐、责任心不强或缺乏岗位教育培训。管理者综合素质的高低决定职业行为的优劣，有些人工作中缺乏责任感，遇到挫折就对管理放任自流，导致理解和执行力偏差大。

    五是考核激励机制不健全，监督检查力度不够。有的项目没有管控，监督措施不力，有的项目是检查考核流于形式，遇到问题首先想到的是找理由推卸责任，互相推诿。有些项目管理人员长期与下面作业队打交道共事，碍于面子，遇到该处罚时不讲原则下不去手，这样长此以往办事就没了章法，赏罚也不分明，激励措施没有得到必要发挥。

    3、加强管理，团结干事，切实提升团队执行力。

    项目经理部受公司之托，远离公司本部，工程项目往往自开始进点就面临着诸多困难，如资金不到位、征地难、拆迁滞后、水电设施不完备，生活条件不完善等，所有矛盾和问题都需要依靠项目班子自身去解决、独立去经营，可以说，千头万绪，举步维艰。怎样才能弥补项目自身及管理中存在的缺失和不足？怎样才能让业主感到我们可信、可靠、可依托？怎样才能彰显我们中央企业的气度和风范？我认为必须从根本上提升项目管理团队的执行力，在以下十个方面重点用力：

    一是理解“执行力落地”这个概念。所谓执行力就是指按质按量完成所被规定的工作和任务，简单地说就是将人员流程、管理流程合理地运用，以达到既定规划的实现和改进。对此，作为一个项目，要提升创利能力，就必须加强执行力建设。

    执行力建设的全部内容就是执行力落地。执行力落地是衡量生命力的核心标准。同样是消化系统，狗只能吃肉，而狼连毛发都能消化掉。因此，狼的生命力远远强于狗。同样是制度，在一般企业仅仅是堆文档，而在狼性企业却真正实现了落地，企业生命力强调的并不是管理的“五脏俱全”，而是执行力落地。项目管理者要从目标管理、制度流程、沟通协调、具体落实上下功夫，善抓主要矛盾、工作重点，尽职尽责致力于提高长期执行力建设的培育。项目部主要领导肩负带领大家的重任，更应以身作则，勇于担当。

    二是建好“用制度管人”这个机制。建立严密的管理制度，制定清晰、现实的管理目标。首先项目部要建立健全管理结构及管理模式，明晰责、权、利，切实做到“用制度管人”。其次，确保制度管理的有效性。用好的管理制度和管理机制带来好的执行力。不健全的、形同虚设或处于半执行状态下的制度应修改完善。增强责任心，既要靠自励自律，又要靠制度管理和约束。通过创新体制机制，规范执政行为，确保责任落实。首先要建立完善学习制度。不断优化知识结构，努力学习新知识，掌握新技能，做个有思想、有观点、站得高、谋得远的管理者。其次要健全领导分工负责机制、监督机制、内部管理机制、责任追究机制等，要着力以规范化、标准化、科学化的要求，确保领导干部职责得以有效落实。再次要建立业绩奖惩制度。对目标任务进行分解，明晰责权，年终进行严格考核奖惩，坚持以考核论优劣，以业绩论英雄，知人善任，任人唯贤，为各类人才提供用武平台，对有突出贡献者要重奖和重用。

    三是用好“高效沟通”这个武器。法国前总统希拉克曾经说过这样一句话“沟通就是生产力”实践中我们也深深地体会到了这一点。但往往在项目管理中恰恰忽视了这个生产力的作用，缺乏有效的内、外部沟通，特别是领导班子成员之间的沟通尤为重要。要特别注意，班子“一把手”应把主动及时沟通视为对班子成员理解、认可和信任的重要方式；副职更应及时向“一把手”请示汇报工作，并要加强日常的思想和工作沟通，随时保持层级之间有想法及时交流，有情况及时通气，有安排及时提醒，还可通过工作会、生产会、周例会、每日碰头会等形式进行沟通交流，还可用网络信息及民主生活会等方式多谈心，多交心，确保信息传递准确、通畅。还要加强与业主、监理及其他单位等的联系，及时沟通，特别是项目经理，应主动亲自与他们进行交流，做到勤请示、常汇报，真诚沟通，为项目争取更大的利益创造和谐氛围，常常会带来意想不到的效果。

    在这里，我特别要强调一下高效沟通的技巧：第一，沟通必须目的明确。在沟通之前，应考虑好自己将要表达的意图，抓住中心思想。第二，沟通要以诚相待，不虚情假意。第三，沟通要选择有利的时机，采取适宜的方式。第四，沟通要讲究“说”和“听”的艺术，双向沟通，诚恳谦虚，耐心倾听。

    四是站在“责任和大局”的高度思考。衡量项目班子是否履职到位的重要准则，就是看领导干部的责任和大局意识了。要看到面对工程安全、质量、工期、以及施工环境等面临种种压力时，管理者是否能把思想集中到干事业上，把精力凝聚到做实事上，把功夫施展到抓落实上，自觉做到身在状态、责在心间、全面履职；班子成员是否能按照各自分工和职责要求，理清工作任务和重点，做到在位知责、失职知耻，切实做到“心中有责、眼中有活、脑中有法、手中有力、脚下有印”，补台不拆台、到位不越位、集中不专制、分工不割据，充分发挥“一把手”统筹全盘的作用，要善做事，做最重要的事；要求副职“不看你说了什么，而看你做了什么，既看你怎样做，又看你做得实效如何”，不是把事情做了，而是要把事情做好；要求项目班子，强化责任和大局意识，团结协作，力争抓好“一班人”，带动“一层人”，调动“一群人”，形成整体推进、个个出力的局面。坚持好对公司负责与对职工群众负责的一致性，全面完成项目建设的各项目标。

    五是养成“关注细节”的行为习惯。人们常说“细节决定成败”，在工作中我们也有很深的体会。关注细节，它所体现的是一种严谨求是、精益求精的敬业精神，是一种责任为重、质量为上的负责态度，是一种扎实深入、不浮不躁的务实作风；是一种崇尚完美、追求卓越的宝贵品质。所以，不论做什么工作，都要重视自己身边的小事，这应成为一种理念，一种态度，它源于责任，又服务于责任，凡是一定不能忽略细节！这既是工作的内在要求，又是工作的外在表现。我们的班子成员一定要带头关注事情的每一个细节，把小事做细，在把握细节中成就完美。去年12月份，公司每位员工都收到了一本名为《把事情做到最好》的书，书中运用通俗易懂的语言和独特鲜活的案例，全面总结出工作中针对性、操作性、实用性强的做事方法，而且教给了我们一些耳目一新的做事理念，如“遇到事情不是想能不能做，而是想怎么去做”、“要把事情做好，先要自己变好”、“做小事要细心，做大事要小心”、“做事情一定要拿出真正的诚意来”等等，我从中受益匪浅，相信大家实践了书中的做事方法后，一定会有一种全新的感受，也会从中收获更多。

    六是学会用“换位思考”的处事方法。换位思考是人对人的一种心理体验过程，学会换位思考，是达成理解不可缺少的心理机制。如果都能理智地站在对方的立场上体验和思考问题,从而与对方在情感上交融,那将会增进人与人之间的互相理解，信任和宽容。我们的每一个班子成员都能够做到讲究工作艺术，将心比心,设身处地多去替别人着想，用双赢的方式思考问题，不能唯我独尊、唯我独大，要学会建设性地处理冲突，而不是为了一团和气而避免冲突；在工作中要多点理性，要理性思维、严格程序、刚性指标、硬化管理；在生活中要多点感性，学会尊重、人文关怀、感情投入、荣辱与共。

    七是弘扬“团结共事”的优良传统。任何一个领导班子，要真正发挥出效力和合力，关键在于班子的紧密团结、同事的密切合作。带好施工队伍，干好工程，则得益于项目班子的团结和谐。我们要深刻认识到，团结出凝聚力，团结出好心情，团结出战斗力，要发扬历届班子的优良传统增强团结共事能力，勇于和善于进行批评与自我批评。工作中领导班子内部产生一些矛盾，包括领导成员之间的一些人际是非，是正常的，并不可怕，可怕的是思想不沟通而积累的问题越积越多，影响了工作开展，给工作造成损失。事实上，许多问题如果能够及时通过开展批评与自我批评，问题是不难解决的。因此，领导班子成员要容人之短，取人之长；要大事讲原则，小事讲风格；有话当面讲，不在背后议论，更不能搞小动作。有了摩擦和分歧，要勇于拿起批评与自我批评这个武器，及时克服自身和其它领导成员身上可能发生的各种问题，消除隔阂，增进理解，发挥项目班子整体作战能力，促进领导班子成员之间的相互理解和团结共事。

    八是增强“协调与配合”的履职观念。班子成员虽然分工不同，但目标一致，可以说，唱的是“同台戏”，必须一个调，下的是“一盘棋”，必须顾全局，班子成员之间要相互支持、密切配合。“项目经理”唱主角，副职当配角。在协调配合方面，“主角”在工作中既要积极负责，靠前指挥，勇于担当，又要充分尊重其他成员的意见，协调好成员之间的各种关系；配角要善于当好参谋，在主管工作上勇于当主角，既要用心管好分管的工作，又要拾遗补缺，主动接受重点和重要工作，以共同的事业追求增进班子团结和谐，形成心齐气顺、风正劲足的干事局面。管理者不仅要会做事，还要会共事，二者缺一不可。会做事，要能耐得住性子、俯得下身子、沉得下心思；会共事，除了拥有事业心、责任心、感恩的心，最重要的是有一颗宽容的心。最简单易学的共事之道就是：不与上级争锋，不与同级争宠，不与下级争功。

    九是树立“以职工群众为本”的行为理念。职工群众是项目建设的主体。项目部几十人经常要完成上亿的产值，干群之间密切协作、相互依赖的关系密不可分。因此，项目领导班子要紧紧围绕阶段目标，转变权力观念，深入职工群众，服务职工群众，广泛收集和征求职工意见和建议，要想员工之所想，急员工之所急，从职工最不满意的事情抓起，从职工最期望的事情做起，真心诚意为员工办实事、解难事。并将协作队伍的管理作为项目管理的一个重要方面，不仅要在生产上关心，在生活上一样关心和对待，让他们真正从心理上真正融入到项目大家庭中，真心帮助他们克服技术、经营上的短处，帮助他们搞好自我管理，力求取得较好的经济效益。

    十是守好“廉洁从业”的人生底线。我们常说，欲壑难填，贪心不足蛇吞象。一些官员的腐败问题归结起来就是贪心在作祟，就是没有守护好自己的“底线”，“底线”是什么？就是廉洁，就是“干干净净干事”，就是拒腐蚀、永不沾。作为一名党员干部，特别是领导干部，可能要面临这样那样的诱惑和侵蚀，如果不能很好守好“底线”，就极可能逐步走向人生的“不归路”。作为班子成员守护好“底线”要做到三点：第一，是忠诚；第二，是责任；第三，是廉洁。这三条也是最基本的职业道德和职业操守，我们要始终不渝履行对职工群众的责任，恪尽职守，敢于担当，时刻牢记“无欲则刚”。

    总之，加强干部队伍作风建设，管理好项目班子是一项长期的不可小视的系统工程，既要领导重视又要上下共管，既要勇于揭短又要对症下药；既要注重方法又要突出实效。在项目管理实践中，只要我们能按照“融入中心、进入管理、推动生产、服务大局、共建和谐项目”的要求，下定铁的决心、实施铁的纪律、落实铁的手段，使干部队伍作风有一个更大的转变，最终就一定会达到 “班子和、行令畅、服务优、管控严、工作实、业绩好”的目的，为公司稳步发展，逐步做大做强而做出新的更大的贡献！

    以上所讲内容，是我在这次党组织开展的三个主题教育活动中的一些学习体会和履职感受，希望与各位同仁共勉！

    谢谢大家！

 

立足岗位比作为  创先争优当先锋

国际工程公司  李宏伟

同志们：

    早在2010年，股份公司党委和局党委就下发了《关于深入开展创先争优活动实施意见》。今年，局党委又在股份公司党委和省国资委的统一安排下，联合开展了“强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性”主题教育活动和“基层组织建设年”暨“三问三解”活动。今天呢，我想借此机会，结合前一段时间的学习，就如何搞好这项活动，在公司范围内形成“立足岗位比作为、创先争优当先锋”的工作局面，与大家共同探讨一下。

    一、为什么要开展创先争优活动

    党的十七大以来，明确提出了要开展两项活动，一是在全党开展深入学习实践科学发展观活动；二是在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。学习实践活动是集中性主题教育活动，创先争优活动是推动基层党组织和党员立足本职发挥先进模范作用的经常性工作。可以说，创先争优活动是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措。从自身情况看，我局正处于加快经营管理模式转型，打造股份公司旗下质量效益型企业的关键进程中，要实现国际业务三分天下有其一的战略目标，我们肩上的担子任重而道远。常言道：火车跑的快，全靠车头带。在我们这个集体，党员干部就是火车头，能不能让国际业务这班列车在既定的快车道上稳健和谐的运行，开展以“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”为主要内容的创先争优活动就显得尤为重要、尤为及时。

    二、今年“三项活动”的由来是什么

    “强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性”活动和“基层组织建设年”活动，是电建集团纪委牵头组织的活动，目的是提高党员干部的执政能力和领导水平，以更加纯洁的党性修养来应对国内外复杂形势的挑战。加之，我们处于产业链末端，要做好工程分包、规范行业行规，必须要强化党的纯洁性教育。“基层组织建设年”目的是解决基层党组织建设中的突出问题，完善体制机制，进一步发挥基层党组织的战略引领、推动发展、服务职工、凝心聚力作用，以和谐发展、健康向上的精神面貌迎接党的十八大胜利召开。

    “三问三解”活动，是陕西省党委在全省开展的一次“问政于民、问需于民、问计于民，解民忧，解民怨，解民困”活动，通过深入项目一线与职工群众面对面、心贴心、实打实交流，了解职工对我局“十二五”发展战略、本年度工作任务和所在项目节点目标的知晓情况；了解职工生产生活、所思所想以及最迫切需要解决的问题；倾听职工对提升管理水平、加强党建工作、改善民生等方面的意见建议。把扶贫帮困、排忧解难、化解情绪作为工作重点，实实在在的为职工群众解决一批热点难点焦点问题。

    三、如何使活动取得实效

    “三项活动”目的都是一样的，形式内容也大体一致。在开展中，如何取得工作成效？我想，主要有以下几点：

    一是机构健全，责任明确。活动前，国外各项目党支部要建立自己的活动组织机构，其中党支部书记要担任第一责任人，切实负起推进活动的重大责任。党政领导班子成员要结合分工，认真履行抓党建工作责任，做好领导点评、调查研究、协助解决问题等各项工作，确保活动收到实效。

    二是抓好协调，科学统筹。当前，正处于施工高峰期，国外项目人少、事多、时间紧，要实现生产目标的如期实现，理想信念教育和工作作风的加强必不可少。国外各项目党支部要统筹兼顾，制定详细的阶段安排表，与生产经营工作同步推进，结合进行。

    三是加强学习，贯穿始终。特别是党员领导同志，要切实把股份公司及我局精神文件的学习放到首位，培养自身终身学习制习惯，只有理论饱满，实践丰富，才能不断提高自身的工作能力和领导艺术。

    四是强化宣传，营造氛围。国外各项目政治氛围淡薄，开展群体性活动难度较大，公司网站要加大宣传力度，结合我局建局60周年的活动安排，营造浓厚的良好氛围。

    五是加强督导，注重实效。活动进行中，公司各级党组织要加强阶段部署的检查指导，提炼新颖独特，实效性较强的经验和做法，同时，也为我们开展好国外党建工作探索出更加成熟的方式方法。

    谢谢大家。

 

强化廉洁从业意识 保持党的纯洁性

开创路桥公司和谐健康发展新局面

路桥工程公司   童歆 

同志们大家好！

    今天谈不上给大家讲课，我主要把自己平时学习中关于廉洁建设所积累的一些资料和体会，和大家做一个交流。围绕“强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性”,我讲六个方面：

    一、保持党的纯洁性是马克思主义政党的本质要求和我们党的优良传统。

    首先，马克思主义政党与其他政党相比较，一个重要特征就在于其本质属性——纯洁性。列宁指出：这个政党“吸收了这个阶级的一切优秀代表，集中了经过顽强的革命斗争的教育和锻炼的、完全觉悟的和忠诚的共产主义者”。在共产主义者同盟创立初期，同盟章程就对党员条件作了严格的规定：每一支部对它所接受的会员的品质纯洁负责。这是世界范围内马克思主义政党对党的纯洁性作出的第一次规定，为马克思主义政党纯洁性建设指明了基本方向。列宁在创建俄国工人阶级政党的过程中特别注重党的纯洁性，强调“徒有其名的党员，就是白给，我们也不要。世界上只有我们这样的执政党，即革命工人阶级的党，才不追求党员数量的增加，而注意党员质量的提高和清洗‘混进党里来的人’”。

    第二、保持党的纯洁性，是我们党的优良传统。我们党在革命、建设和改革的各个时期都把保持党的纯洁性摆在党的建设的重要位置。早在新民主主义革命时期，为保证党的纯洁性，毛泽东同志就提出共产党员不仅要在组织上入党，而且要在思想上入党，要用马克思主义理论教育党员，纠正和克服党内各种非无产阶级思想。党执政后，保持党的纯洁性的任务更为艰巨。邓小平同志指出，党胜利后，会有一些动机不纯的人，“他们为着取得名誉和地位而入党，他们在入党以后，不去支持群众的利益，反而妨害群众的利益”，这要求党“对于党员提出更高的标准”。党的十六大报告强调：“在长期执政的条件下，在对外开放和发展社会主义市场经济的环境中，党必须十分注重防范各种腐朽思想的侵蚀，维护党的队伍的纯洁”。胡锦涛同志在十七届中央纪委七次全会上再次强调保持党的纯洁性的重要意义，提出“只有不断保持纯洁性，才能提高在群众中的威信，才能赢得人民信赖和拥护，才能不断巩固执政基础，才能实现党和国家兴旺发达、长治久安。”这是对马克思主义党的建设理论的创新和发展。

    二、保持党的纯洁性是新时期、新环境下的迫切要求。

    党的历史和实践表明，一个政党过去纯洁不等于现在纯洁，现在纯洁不等于永远纯洁。因此，在党的十八大召开前夕，党中央旗帜鲜明地把保持党的纯洁性作为党的建设的重要目标提出来，非常及时、非常迫切、非常必要。

    今年是中国推进惩防腐败体系建设“五年规划”的收官之年，也是集中换届之年。针对“关键之年”的反腐工作，中央新年伊始即进行集中部署，强调保持党的纯洁性，要求党员干部恪守廉政底线，切实解决人民群众反映强烈的突出问题。

    在新形势下保持党的纯洁性，需要坚持党要管党、从严治党，按照胡锦涛同志的“坚持强化思想理论武装和严格队伍管理相结合、发扬党的优良作风和加强党性修养与党性锻炼相结合、坚决惩治腐败和有效预防腐败相结合、发挥监督作用和严肃党的纪律相结合”理论，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，始终坚持党的性质和宗旨，永葆共产党人政治本色。

    三、增强责任意识和廉洁从业意识，是我们广大党员和领导干部必备的基本素质。

    我们水电十五局路桥工程公司是一个国有施工企业，国有施工企业担负着国家基础设施建设的重任，项目部是施工企业承担工程建设任务的前沿阵地和主战场，也是企业经济效益和社会效益的源泉，党风廉政建设的好坏直接关系到企业的经济效益，关系到公司发展和职工的，因此在全公司范围内强化责任意识和廉洁从业意识，意义深远，责任重大。

    所谓责任意识，就是对自己所承担使命的忠诚和信守，是对自己工作职责忘我的坚守和努力付出，它体现了一个人的胸怀、觉悟和思想品质。

    第一，党员领导干部增强自身的责任意识和廉洁从业意识，必须强化宗旨观念，诚心诚意地为人民群众谋利益。党员领导干部要树立高度的责任感、使命感和敬业精神，脚踏实地地做好本职工作，一切都要以党和人民利益为出发点，不急功近利，不计较个人得失，对工作勤勤恳恳，求真务实。每一个党员和领导干部都要切实履行好职责，以积极地心态把组织和中心交给的工作完成好，单位部门之间要积极协作，努力配合，不以追求权力和私利为目的，只有自觉地把个人的前途命运与党和国家的前途命运和企业的发展紧密结合起来，我们的精神才能博大深邃，我们的动力才能奔腾澎湃，才能自觉地把我们所从事的工作当成事业，而不仅仅是谋生的工具。

    第二，实践党的宗旨，要不断加强理论知识的学习。学习对工作来讲，是基础、是先导、是前提，对于我们每一个人来说，是一项终身的任务，也是达到高尚的思想境界的重要途径。如果放松了学习，理论水平、政治水平低下，思想道德意识减弱，头脑里个人主义的东西必然会增多，世界观就会出问题，相应的，就会犯错。因此党员领导干部必须切实加强自身学习，树立马克思主义的“三观”，树立全心全意为人民服务的思想，坚定共产党人的理想信念，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想的侵蚀，“常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心”，严以律己，防微杜渐，做创先争优的模范，做廉洁自律的表率。

    第三，党风建设和反腐倡廉制度的执行年的目的之一就是要通过学习和制度的执行，进一步强化各级领导人员以及关键重要岗位人员执行党风建设和反腐倡廉制度的自觉性、主动性和责任意识，提高执行力，进一步发挥党风建设和反腐倡廉各项制度在促进企业健康发展中的保障作用。我们要加强以下两个方面的学习：一是要认真学习党和国家有关党风建设和反腐倡廉方面的法律法规。在这方面要认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等法规和制度。通过学习《中国共产党章程》，进一步牢记党的宗旨和性质，自觉履行党员的义务，起党员的模范带头作用；《中国共产党纪律处分条例》规定了对违纪党员给予警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍的处分种类，我们要通过学习，规范党员自己的行为，明白党员违纪的后果。二是要认真学习并贯彻落实局党委、纪委关于党风建设和反腐倡廉方面的制度和规定。局在这方面制订了很多的制度和规定，在加强领导干部自身学习的同时，采取多种形式组织全体员工学习。全面理解、掌握有关党员领导干部应遵守的各项规章制度，切实执行“三重一大”集体决策等制度，进一步规范领导人员的个人行为，规范决策程序和议事规则，完善工作流程，落实企务公开，自觉接受群众监督。

    第四，党员领导干部增强自身的责任意识和廉洁从业意识，必须认真落实各项规章制度，自觉接受监督。要严格落实各项规章制度，严明组织纪律。公司上下要保持思想、行动高度一致，令行禁止、政令畅通。相关部门要密切配合，做好一些规章制度落实情况进行检查，对有章不循、有据不依的要严肃查处，不能让制度流于形式。要不定期组织各种明查暗访，严处各种有令不行、有禁不止的行为。对问题较多、执行不力的单位或部门主要领导要进行诫勉谈话、限期改正。针对重点工作和督办事项实施过程中的重要问题和疑难问题，我们要态度鲜明而坚决，要敢于硬碰硬，敢于揭短，不怕得罪人，不作老好人，这不但是促进提高领导干部责任意识的迫切要求，更是对企业负责。党员干部自觉接受监督和管控，增强自我约束力。权力缺少有效监督和管控就容易滋生腐败，加强教育、完善制度、强化监督，是促进党员领导干部尽职履责、廉洁从业不可缺少的重要手段。

    四、领导干部要以自身的行动教育好身边的人。

党员领导干部要身先士卒，处处起表率作用。要有顾全大局、无私奉献的坚强党性，热爱人民、服务人民的满腔热忱，艰苦奋斗、廉洁奉公的高尚品质和开拓进取、求真务实的优良作风。在当代，共产党员更要发挥榜样作用，冲锋陷阵，吃苦在前，处处起表率作用。

    修身齐家治国平天下，领导干部在提高自身党性修养的同时，还要管好好身边的人，才能为党、为国家、为人民做出更大的贡献。由于领导干部手握权力，其配偶、子女及身边工作人员往往就成为一些热衷于权钱交易者行贿拉拢的主要对象。从近年来曝光的诸多腐败案件来看，不少领导干部陷入贪腐的泥潭，就是被别人从其“身边人”打开缺口的。深圳市原副市长王炬利用职权为女儿、女婿转手倒卖土地大开绿灯，违法减免土地出让金，索贿受贿；“上海第一秘”秦裕在担任上海市委办公厅秘书、副主任等职期间，利用职务便利为他人谋取利益，从中索取、收受贿赂款物折合人民币682万余元。领导干部“身边人”参与作案，已经成为当前腐败犯罪的一个突出特点。因此，作为领导干部必须管好配偶、子女和身边工作人员。同时要给“身边人”常敲警钟，坚决杜绝身边人出现欺上瞒下、越俎代庖、狐假虎威、谋取私利，真正做到忠于职守，廉洁奉公，切实尽到领导干部应有的责任。

    五、落实好各项廉政制度，营造风清气正良好氛围。

    当前，随着国家加大对基础建设项目的投资，施工企业规模不断扩大，导致内部管理出现漏洞，腐败现象时有发生。如任意变通挤列工程成本，套现设立“小金库”的问题；合同管理混乱，搞虚假验工计价、超付工程款的问题；与包工队关系暧昧，花包工队的钱、最终又受制于包工队的问题；项目管理人员利用职权谋取不正当利益，索贿受贿、私拿回扣的问题；违反财经纪律和会计制度，做假账、欺上瞒下的问题；领导干部讲排场、比阔气、乱花钱、高消费的问题；责任心不强、打牌赌博的问题；有的项目党组织，反腐倡廉作用得不到体现，形同虚设的问题，等等。这些问题如果得不到及时有效地整治，必将导致以廉洁、诚信、务实和讲求奉献为核心的价值道德观念被扭曲，以遵章守纪、依法经营为基础的行为规范被践踏，有章不循、我行我素，最终导致项目管理失控，工期滞后，安全质量达不到业主要求，项目大面积亏损和国有资产大量流失。

    惩防腐败既要靠自觉、靠人格、靠党性，也要靠健全的责任制度，良好的制度环境是促使领导干部增强责任心的重要保障。要加大力度健全并落实“三重一大”、招投标管理等各项制度，完善防腐败制度体系，加强对重点岗位的管控，使权力在阳光下运行。

    在这里，我想重点强调四点：

    一、 强化宣传教育，筑牢预防职务犯罪的思想防线。

    首先，加强项目廉洁文化建设，营造廉洁从业氛围。我们都有这样的体会，在一个卫生不洁的场所，你可能会随地吐痰或把烟蒂随手扔在地上，但如果在一个整洁亮丽的宾馆，可能就不会这样做，这说明环境氛围围对一个人的影响相当重要。因此，我们可以以“工程优质、干部优秀”为主题推进廉洁文化进项目，通过推行廉洁制度上墙面、廉洁台签上桌面、廉洁信息上版面、廉洁活动上台面，开展征集廉洁格言、廉政漫画、廉洁征文、廉洁小品、编发廉洁短信等活动，加强廉洁文化的宣传，营造廉洁从业、诚信经营的良好风气和“以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围，共同打造“资金安全、工程优质、干部优秀”的“一安双优”工程；第二，加强廉政教育，规范项目管理人员廉洁从业行为。项目党组织要结合施工生产实际，充分利用党内“三会一课”，加强正面教育及警示教育，增强管理人员尤其是党员领导人员的法纪观念，提高廉洁自律意识。当前要以《廉政准则》及《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》为重要抓手，加强思想教育和行为规范。教育党员干部牢固树立遵守党纪国法意识，不滥用职权，不损害国家利益；牢固树立遵守企业规章制度，不以权谋私，不损害企业利益；牢固树立以法治企意识，不贪赃枉法，不乱用经营管理权；牢固树立民主监督意识，不为少数人谋利益，不侵犯员工合法权益；牢固树立廉洁从政意识，不追求个人利益，不以身试法。

    二、抓住项目管理重点，落实党风廉政建设责任。

    首先，完善落实项目部议事规则，加强权力制衡。实践证明，项目上的腐败行为，总是和决策不透明、搞“一言堂”、暗箱操作等联系在一起的。项目部必须坚持民主集中制原则，认真落实“三重一大”制度，这是项目进行民主管理、民主决策的根本原则和基本制度，也是发挥项目班子整体功能的重要保证。因此，各工程项目要严格按照规定，该沟通的要沟通，该上会的要上会，这既是科学决策、民主决策的需要，也是保护项目干部的需要，能有效防止权力腐败的发生。第二，各单位、各部门要切实落实党风廉政建设责任制，履行一岗双责。只有把党风廉政建设工作与经营工作有机的结合起来，做到两手抓，两手都要硬，才能相互融合、相互促进。要明确责任的具体内容，针对本单位、本部门的实际情况研究制定工作目标，分解本单位、本部门党风廉政建设的工作任务，明确谁分管、谁负责。要带好队伍、严格管理和监督。对一些涉及人、财、物关键岗位的员工，各项目、各部门领导还要加强员工对党风廉政建设工作和反腐败工作重要性的教育和学习，提高全体员工的思想认识。对出现不良苗头的管理对象要及时进行提醒或廉洁谈话，防止这些岗位上的员工发生问题，切实为员工负责，为企业负责。

    三，强化关键环节的过程管控，强化制度的执行力。要将惩治和预防腐败的各项制度贯穿、渗透到项目经营管理的关键环节，重点对物资设备采购、外部劳务使用、机械设备租赁、验工计价、资金拨付等方面加强管理，强化制度的执行力。严格按照《物资集中采购管理办法》和劳务队伍招议标等要求办事，杜绝各类违规违纪行为。

    三、强化监督，构筑预防工程项目腐败的立体防线。

    经济学家巴斯夏“破窗效应”理论指出：如果有人打坏了一幢建筑物的窗户玻璃，而这扇窗户又得不到及时的维修，别人就可能受到某些暗示性的纵容去打烂更多的窗户。监督检查就是发现“破窗户”并及时维修的关键，是制度落实的保证，也是预防腐败的重要手段。在目前复杂多样的建筑领域里，要充分发挥企业内外部所有监督力量的作用，构筑工程项目预防腐败的立体防线。一是发挥公司职能部门的监督检查作用。充分发挥公司人力资源、审计、纪检监察、工管、安质等职能部门的作用，强化过程监控，堵塞跑冒滴漏，防止效益流失，打击腐败行为。主要采取内部审计和效能监察的方式对项目进行检查，督促整改发现的突出问题。对违规选择协作队伍、私签合同、私设“小金库”、乱报销、乱借钱、责任成本管理混乱等违法违纪行为及时发现，及时纠正。二是强化职工群众的民主监督。项目部通过设立举报信箱、公开举报电话等形式，广开言路，广泛接受职工群众监督。同时要不断深化党务、政务公开，真正使企业的管理与经营行为操作有规章、运作有规范，增强权力运行的透明度，实行“阳光工程”，避免暗箱操作。公司工会、纪委不定期对项目党务政务公开的内容及次数等进行监督检查，确保落实到位。

    四、以腐败案件为警示，倍加珍惜来之不易的奋斗成果。

    在中国共产党的领导下，经过近一个世纪的不懈努力，我们的国家发生了翻天覆地的变化，这是广大党员和党员领导干部坚守信仰、恪尽职守、率领人民群众共同奋斗的结果。

    但随着我们国家的经济发展，社会上也出现了一些腐败的现象，党中央高度重视，下大气力在惩治腐败，在这种形势下，我们也看到和听到了一些政府官员和企业的领导人员，辜负了党和人民的重托，由于腐败而被绳之以法，给党和国家的事业发展带来极大的危害，毁掉了自己的政治前程和幸福家庭。在此，我想谈谈“珍惜”问题，就是对已经拥有的东西要视若珍宝，倍加爱惜，要时刻有忧患意识。

    首先，我们要珍惜自己的岗位。一个人走上领导岗位，既是个人的勤奋努力，更是组织的精心培养，是单位宝贵的财富。个人在廉洁上出了事，既害了个人，又害了家庭，企业也受损失。我们要倍加珍惜组织的信任，倍加珍惜工作的岗位。

    第二，要珍惜环境和团结。团结出合力，团结出成绩，我们能在这个大家庭中共事，这是一种缘分，要倍加珍惜这种缘分。同志之间要做到真诚相待、互相理解、互相关心、互相包容、互相支持。要在政治上相互信任，思想上相互交流，工作上相互支持，心往一处想，劲往一处使，努力营造宽松和谐的工作环境。

    第三，要珍惜自己的形象。形象是内在素质的外在体现，是我们广大党员干部展示于众的公开“名片”，我们的一言一行、一举一动都代表着路桥公司的整体形象。要树立责任意识、纪律意识，时时从工作整体着想，事事从公司大局出发，精心打造好自己的形象，一旦大家形成共识，想改变需要付出十倍的代价，因此我们要在大是大非面前辨明是非，坚决做到“高压线”不碰，违规违纪的事不办，有损单位形象的事不干！

    同志们，目前各项任务都很繁重，对我们的责任、能力、素质等各方面都提出了新的要求，希望大家共同行动起来，按照公司的统一部署，在抓好落实上狠下功夫、在工作创新上多出实招、在项目管理上要上新水平，在选人用人、绩效考核、薪酬分配等方面深化改革创新，激活力、增动力，凝聚全员力量，形成发展合力，以优良的党风和工作作风，不断开创路桥公司和谐健康发展的新局面。

    谢谢大家！

 

加强五个修养，保持党员干部的纯洁性

设备物资管理中心  薛建军 

    同志们，按照组织安排，今天由我为大家上一节党课，我所做的党课的题目是“加强五个修养，保持党员干部的纯洁性”。

    胡锦涛同志在十七届中央纪委七次全会上的重要讲话中强调：“我们党作为马克思主义执政党，只有不断保持纯洁性，才能提高在群众中的威信，才能赢得人民信赖和拥护，才能不断巩固执政基础，才能实现党和国家兴旺发达、长治久安。”这既阐明了新形势下保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性，也对各级党员干部明确了任务、提出了期望。

    总书记为什么要语重心长地反复告诫全党呢？苏共拥有20万党员时夺取了政权，拥有200万党员时打败了希特勒，而到拥有近2000万党员时却失去了政权，其中的教训十分沉痛。原因之一，是严重的各级政府机构集体腐败。以权谋私、贪污受贿，腐败成为整个党政机关的集体行为。

    党员是党的细胞，是组成党的最基本要素；各级干部是我们党的中坚骨干，是带领人民群众为实现全面小康而奋斗的组织者、落实者和推动者。保持党的纯洁性，首先要保持党员干部队伍的纯洁性。当前，随着经济发展、社会转型和改革开放的深入推进，党员干部面临的错误思想干扰、不正之风影响、各种利益诱惑明显增多。经济社会越发展，越要加强廉政建设、狠抓反腐倡廉；经济活动越频繁，越要加强廉洁自律、永葆先进本色。从总体上看，我们党员干部队伍的主流是好的，是纯洁、团结、有战斗力的，但也存在一些不纯洁现象，极少数党员干部理想信念动摇、群众观念淡薄、工作作风漂浮、生活贪图享受，甚至贪污腐败、贪赃枉法，最终走向堕落的深渊。在过去几年的教育中我们看了警示教育片，学习了剖析的典型案例，从不同角度、不同侧面揭示了国有企业的腐败现象、“小人物”的腐化过程，教训深刻，发人深省，再次给大家提出了警示、敲响了警钟。我们每一名党员干部都要以案为鉴、引以为戒，忠于职守、廉洁奉公，始终保持共产党人的纯洁性。下面，我从五个方面的加强，和大家一起探讨如何加强党员干部的自身修养，保持个人、队伍在思想和行动上的纯洁性，增强自身的抵御能力。

    一要加强理论修养，这是党员干部保持纯洁性的根本。刘少奇同志在《论共产党员的修养》中指出：“马克思列宁主义的理论，是我们观察一切现象，处理一切问题的武器。”新世纪新阶段，每位党员干部要根据党中央的要求和工作需要，认真地学习领会党的特色理论体系，着力从世界观和方法论提高自身的认识世界、改造世界的认识本职工作潜在特点规律，提高驾驭工作的能力。要学会用科学发展观的立场、观点、方法观察认识形势，研究新情况、解决新问题，努力把科学发展观的要求转化为谋划文化事业的更新发展，转化为提高探索和创新工作的实际能力。中心为每位同志购买了《把信送给加西亚》，这本书教会我们如何正确对待工作、面对困难、处理事情，这也是引导职工建立良好的职业精神，改进工作作风，提升中心的服务质量、经营效益，以健康的心智促进个人发展和企业发展。

    二要加强政治修养，这是党员干部保持纯洁性的核心。加强政治修养，就是每位党员干部要坚定中国特色社会主义和共产主义理想信念，正确认识社会主义发展的历史进程，不为共产主义运动中的挫折而彷徨动摇。要深化对中国特色先进文化的学习理解，正确把握本职工作的特征，始终坚持全力打造沭阳文化品牌的工作指导思想，真正做到思想上、感情上、实践上高度认同。要在工作实践中不断增强党性观念和党员意识，改进工作作风，密切党群关系，提升精神境界。此次教育下一阶段，我们还将组织大家观看警示片，用活生生的例子来进一步警醒我们广大党员干部，必须坚定政治信仰，增强政治辨别能力和抵御风险能力。

    前一段时间，中纪委通报了2011年查处违纪违法案件及纪检监察查办案工作情况。据统计，2011年，全国纪检监察机关共接受信访举报1345814件，其中检举控告类960461件，初步核实违纪线索155008件，立案137859件，结案136679件，处分142893人。其中，给予118006人党纪处分，给予35934人政纪处分，通过查办案件为国家挽回经济损失84.4亿元。2011年，被处分的县处级以上干部有4843人，被移送司法机关的县处级以上干部777人。从面上来看，我国腐败已经蔓延到社会各个角落。今天跟过去30年前来比，有一些案件的情节也比过去严重很多，金额上动辄几百万、几千万、几个亿，造成的危害相当严重。究其根本原因还是他们放松政治修养，使人生观偏移信仰轴线。

    在这里我举一个咱们中国水电集团内部的例子：郑×，1960年9月出生，大专学历，1977年10月参加工作，1991年4月入党，助理工程师，2011年9月任中国水电某工程局鹤壁施工局物资二科科长。2010年5月至2011年8月期间，郑×在负责购买变压器设备及出租工地设备过程中，利用职务之便，先后数次收受供货商好处费，共计金额6.2万元。2011年10月27日因涉嫌受贿罪被鹤壁市淇滨区检察院刑事拘留，11月9日批准逮捕，最终是锒铛入狱，他的主要问题就是随手中权力权利变大，渐渐淡化了宗旨意识，入党为什么，做官应该做什么，这些问题在头脑里已经变得越来越模糊。宗旨意识，实际上，对于党员干部而言，就是党性观念，党性修养，也是政治修养。放松政治修养，造成的结局是“官迷心窍，忙于提拔，竹篮打水一场空；梦想发财，身陷囹圄，以泪洗面悔当初。”父母在家抬不走头，妻子无法见人，孩子不能安心学习，无法面对同学们异样的眼光。我们感到，如果这样为人，那就真是愧对了父母，愧对了妻儿，愧对了企业职工，更愧对了党组织的培养。

    三要加强道德修养，这是党员干部保持纯洁性的内在要求。古人云：“道之以德，德者得也。”告诉人们要以良好道德标准来规范自己言行，只有具备良好道德的人，才能获得人生的成功。对党员干部来讲，良好道德是每一个人的生命和灵魂。因此，加强道德修养，党员干部必须始终坚持立党为公、执政为民，注重用社会主义核心价值体系指导思想道德改造，树立正确的世界观、人生观、价值观，切实把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党的建设的核心价值。要紧紧围绕企业发展职工受益这个工作主题，模范践行社会主义国有企业的核心价值观，培养良好的职业操守、道德品质和精神风貌。要有向安德鲁.萨默斯.罗文一样的工作精神，贯彻局战略规划，两家专业公司以中心为平台，努力融合提升，完成企业赋予我们的政治任务、经营任务，让组织放心。

    四要加强作风修养，这是党员干部保持纯洁性的关键。优良的作风是我们党保持先进性的有力保证，党的优良作风要靠每一名党员干部来保持和发扬。加强作风修养，党员干部一定要有好的思想作风，实事求是，光明磊落，不搞弄虚作假、阳奉阴违那一套，坚决反对官僚主义、教条主义。一定要有好的工作作风，扎扎实实，不懈进取，追求实效，去除花架子和形式主义。一定要有好的生活作风，求真务实，言行一致，说老实话，办老实事，当老实人，廉洁自律，抵制腐朽思想的侵蚀，做艰苦奋斗、反腐倡廉的表率。一定要有好的学习作风，坚持把理论思考与创新实践结合起来，把解决认识问题与解决实际问题结合起来，把提高理论素养与提高领导水平结合起来，努力做到既懂经营管理专业理论、又能积极投身工作实践，真正形成学以致用、用以促学、学用相济的良好循环，有效推动党员干部队伍素质、工作能力和工作质量。

    平时在工作中我们主要的工作失误究其主要原因就是责任心不强，工作作风不实，例如材料采购、设备配件采购，没有做到货比三家；市场开发路跑的少，打听的少，询问的少，信息量也就跟不上；不注意按工作流程办事，造成出了错就说不清。以上这些都是我们工作中存在的问题，不但有而且还很多，让这样的错少犯，一把手要把好关、副职也好把好关，部门主任更得以身作则把好第一关，不能总认为责任该有一把手挑着，放松自身要求，作风漂浮，殊不知咱们是个一荣俱荣、一损俱损的一个集体。在这里我要告诉大家，一个人的良好生活状态，是与自己的勤奋工作和尽职尽责是成正比的。

    五要加强纪律修养，这是党员干部保持纯洁性的重要保证。新形势下，无论从党肩负的历史使命，还是从中心发展面临的形势任务来看，都要求每名党员干部必须具备很强的组织观念，自觉加强组织纪律修养。要坚持发扬党内民主，严格按照民主集中制办事，认真执行和遵守党内各项纪律，坚持和维护党的团结和统一。要注重点滴养成和自我改造，任何时候都要慎思笃行，防微杜渐，防止一个人说了算，三重一大事项必须履行程序，要切实夯实精神支柱，筑牢思想防线，避免政治上蜕化变质、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落。

    不讲党纪被蝇头小利所击垮的事例太多太多了，仅在工程建设领域，2009年7月至2011年11月，全国共受理工程建设领域违纪违法问题举报4.23万件，查实2.02万件，给予党纪政纪处分15109人，其中，厅局级干部89人、县处级干部1465人，移送司法机关7891人。警钟长鸣啊，作为党员领导人员，我们要积极参加党内生活，自觉接受组织监督和群众监督，定期向党组织汇报思想，虚心听取群众批评，使自己始终处于党组织的教育管理监督之中，确保在思想上、政治上和行动上始终与党中央保持高度一致，做一个让党放心、让人民满意的合格党员 。

    今天和大家一起上了一堂党课，对我个人来说也是一个学习的经历，我希望大家能有所启发，能严格遵守党纪国法及企业的规章制度，并自觉接受党组织和群众的监督，筑牢思想道德防线，共同营造清廉、诚信的企业廉洁文化氛围，不断推进中心又好又快发展。

 

遵守党的纪律，保证党的纯洁性和先进性

设备物资管理中心  马建义

    同志们按照局纪委统一部署，今天由我同大家一起交流学习，我们党的纪律政策，保证党的纯洁性和先进性。中国共产党发展史证明，党的纪律是党赖以建立、生存和发展的最基本的保证。我党始终非常重视党的纪律建设。党章规定：共产党员必须自觉接受党的纪律的约束。

    一、自觉遵守纪律是共产党的显著特点之一

    十五大党章规定，党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则，用通俗的话说，就是党内生活的各种规矩。有严格的组织纪律性，是工人阶级及其政党的一个显著特点和优点。党的纪律的内容非常广泛，党章是党内的根本大法，规定了党内生活和党的活动的基本原则，是党的最高纪律。《关于党内政治生活的若干准则》是党章的必要补充，也是党内的重要法规。除了这些最基本的党内法规之外，我党还针对某些专门问题制定了具体制度、条例、规定、细则等，也具有党内法规的性质，都是党的纪律。按照纪律的性质和作用主要分为以下八类。

    ㈠政治纪律。党的政治纪律是处理党的各级组织和全体党员同中央、党的路线、方针、政策之间关系的规定，是维护党的政治原则和政治方向的纪律。其主要内容是：党的每一个组织和党员，必须在坚持四项基本原则、坚持十一届三中全会以来党的路线、方针、政策的基础上，同党中央保持高度一致。决不允许各行其是。同中央保持一致，是一条最重要的政治纪律。违反政治纪律是危害最大的违纪行为，必须按照党章规定，严肃处理，直至开除出党。

    ㈡组织纪律。党的组织纪律是处理各级党组织之间以及党组织和党员之间关系的规定。党章中明确规定的"四个服从"，既是党最基本的组织原则，也是最基本的组织纪律。个人对组织，少数对多数，下级对上级，全党对中央，服从是无条件的。组织、多数、上级、中央的决策正确时，自然要服从；如不正确，或不完全正确，在行动上必须服从，同时应该按党章规定的权利，提出建议，或保留自己的意见。

    ㈢人事纪律。党的人事纪律是指党组织和党员领导干部、任用和调配干部时必须遵守的原则和组织人事工作的有关规定、制度和程序。

    ㈣财经纪律。党的财经纪律是党组织和党员在财政经济活动中必须遵守的行为准则，主要是指党和国家为保证经济建设的顺利进行而制定的各项财经政策和财经制度。如财政政策、税收政策、物价政策、奖励政策、现金管理政策等等。

    ㈤保密纪律。其具体内容主要是：1、不该说的秘密，绝对不说；2、不该问的秘密，绝对不问；3、不该看的秘密，绝对不看；4、不在非保密记录本上记录秘密；5、不在家属、子女、亲友面前和公共场所谈论秘密等。

    ㈥群众纪律。指处理党组织和党员同人民群众之间关系的规范。党的组织和党员必须坚持党的全心全意为人民服务的宗旨，自觉维护人民群众的利益，不允许侵占和损害人民群众的利益。

    ㈦宣传纪律。指党对从事报刊、新闻、广播、电视、出版等宣传工作的党组织党员规定的工作准则和党对宣传工作的要求。一切从事宣传工作的党组织和党员，必须与党中央保持政治上高度一致，无条件地宣传党的路线、方针、政策和决议。

    ㈧廉政纪律。指党为了端正党风，惩治党内腐败，从严治党，使党员领导干部以身作则，在党员和人民群众中发挥表率作用，结合改革开放和经济建设特为党员领导干部制定的廉洁从政的准则和规定。

    党的十一届三中全会以后，针对改革开放的新形势，党再次强调了加强组织纪律性的重要性。邓小平同志指出："要通过思想政治工作，加强全党的组织性、纪律性。各级组织、每个党员都要按照党章的规定，一切行动服从上级组织的决定，尤其是必须同党中央保持政治上的一致。这一点现在特别重要"。

    二、党的纪律是建立在自觉基础上的铁的纪律

    党的纪律作为工人阶级取得革命和建设事业胜利的一个重要条件，它是极严格的、铁的纪律；同时，这种纪律又是建立在自觉基础上、靠各级党组织和全体党员自觉遵守和执行的。这种强制性与自觉性的辩证统一，就是共产党的纪律的最基本的特征，也是同其他政党的纪律相区别的重要标志。

    ㈠党的纪律是铁的纪律。它具有强制性、严肃性和统一性。所谓强制性是说，对于党的纪律，各级党组织和全体党员都必须服从和执行，违反者就要受到批评教育，甚至纪律的处分。所谓严肃性是说，遵守纪律是无条件的，不能以个人认为是否正确作为遵守与否的前提条件。所谓统一性是说，所有党员，不论职务高低、资历深浅、功劳大小，在纪律面前人人平等，不论谁违反了纪律，都要受到相应的处分。共产党之所以有力量，就在于它有着严密的组织和铁的纪律。

    ㈡党的纪律是自觉的纪律。党的纪律所以具有强大的威力，不仅仅是靠强制性，而且还依靠党员的高度的自觉性。党的纪律之所以是自觉的纪律，这是因为遵守党的纪律就是服从党和人民的意志，就是维护党和人民的利益，因而党员把遵守纪律看做是自己就应尽的义务和责任。同时党的纪律在讨论和制定过程中，党员都享有充分的民主权利，党员完全理解党的纪律的实质和意义，党的纪律反映了全体党员的愿望和要求。因此，党员既是纪律的自觉执行者，又是纪律的自觉维护者。

    党的纪律是建立在自觉基础上的铁的纪律，在贯彻执行纪律的过程中，两者不可偏废。党的纪律是强制性和自觉性的统一，必须完整、准确地把握党的纪律的整个特征。

    三、切实加强和坚决维护党的纪律，保证改革和建设事业的顺利进行

    加强纪律性，革命无不胜。这是党领导中国革命几十年来的宝贵经验。十一届三中全会以来，我们党总结历史上的经验教训，结合改革开放和现代化建设的实际，为加强纪律采取了一系列重要措施，党的纪律得到改进和加强。但也应该看到，在新的环境和条件下，党的纪律观念在一部分党员、干部包括有些领导干部中淡漠了，从而影响了党的思想统一、组织巩固和战斗力的提高。针对这些情况，江泽民同志在1999年1月中纪委三次全会上发表重要讲话，强调从严治党，严肃党纪，最根本的就是全党各级组织和全体党员、干部，都要做到严格按党章办事，按党内生活准则和党的各项规章办事。江泽民同志着重从四个方面提出了当前加强纪律的基本要求。

    第一，必须严肃党的政治纪律。讲政治纪律，首先一条就是要坚持党的基本理论和基本路线不动摇，在政治上同党中央保持一致，保证中央的政令畅通。每个党员都要加强组织观念，顾全党和国家的大局，维护安定团结的政治局面。要在政治上光明磊落，讲真话，办实事，言行一致，表里如一。

    第二，必须严肃党的组织纪律。所有的党组织和党员都必须自觉遵守党的组织原则，做到党章规定的"四个服从"。不论什么人，不管其职位高低，都不允许搞独断专行，或者拒绝组织的调遣和监督，把自己凌驾于组织之上。要坚决反对拉帮结派，搞团团伙伙。决定干部人事任免，严格按照民主集中制行事，严格执行有关制度和规定。

    第三，必须严肃经济工作纪律。从中央到地方，各级、各部门、各单位都要抓紧健全财政金融方面的规章制度和纪律规范，有关党员和干部都必须严格按照规章制度办事，各级领导干部都要严格遵守财政金融工作制度。

    第四，必须严肃党的群众工作纪律。党的各级组织和党员干部，都要努力加强同人民群众的联系，反对形形色色的官僚主义，严格执行群众工作纪律，任何党员和干部都不允许与民争利、以权谋私，侵犯人民群众的权益。对于那些称王称霸、欺压群众的党员和干部，必须严肃处理。

    四、中国共产党的纪律的部分内容

    ㈠《党章》

    党章是党的根本大法，我们可以称党章为"母法"，其他法规称为"子法"。

    党章的性质、内容和产生程序决定了党章在党内生活中的地位及作用。第一，它是党的整体意志的体现；第二，它是党内的普遍行为规范；第三，它是具有最高权威的党内法规。

    党章是我们党的立党之本，没有党章我们的党就会"群龙无首"，我们党员的思想、行为就会无所遵循。党章既是全党统一行动的基本规范，也是一个党员个人行为的基本规范。党章对各级党组织和全体党员应该怎样做和做什么做出了明确的规定，所以我们应经常学习党章，吃透党章的精神，了解党章的各项原则和规定，并认真遵守和维护党章。

    ㈡《关于党内政治生活的若干准则》

    《准则》是专项规范党员政治行为以及组织行为的最重要的文件之一。《准则》由前言及十二条准则构成，前言部分着重说明了在新的历史条件下，维护党规党法、切实搞好党风，加强和改进党的领导，对于保证我国实现四个现代化任务的重大意义。十二条准则是：一、坚持党的政治路线和思想路线；二、坚持集体领导，反对个人专断；三、维护党的集中统一，严格遵守党的纪律；四、坚持党性，根绝派性；五、要讲真话，言行一致；六、发扬党内民主，正确对待不同意见；七、保障党员的权利不受侵犯；八、选举要充分体现选举人的意志；九、同错误倾向和坏人坏事作斗争；十、正确对待犯错误的同志；十一、接受党和群众的监督，不准搞特权；十二、努力学习，做到又红又专。

    ㈢《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》

    中共中央纪律检查委员会于1997年3月29日颁布了该《准则》以后又相继颁布了有关的实施办法和补充规定等文件。

    执政党的党风关系党的生死存亡。为了加强对党员领导干部的监督、管理，进一步促进党员领导干部廉洁从政，中纪委根据党章，制定了《廉政准则》，以法规的形式，告诉党员领导干部哪些事情不能做，哪些事情应该做，并形成了一个长期适用的，具有较强权威性、稳定性的党内法规。这项《准则》对党员领导干部提出了六个方面的要求：

    第一，在履行职权方面，要廉洁奉公，忠于职守。禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。

    第二，在经济活动方面，要严防商品交换原则侵入党的政治生活和政治活动。禁止私自从事营利活动。

    第三，在维护公共财物方面，要遵守公共财产管理和使用规定。禁止假公济私，化公为私。

    第四，在选拔任用干部方面，要遵守组织人事纪律，严格按照干部选拔任用制度办事。禁止借选拔任用干部之机谋取私利。

    第五，在对待亲友及身边工作人员方面，对涉及与配偶、子女、其它亲友及身边工作人员有利害关系的事项，应当奉公守法。禁止利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。

    第六，在发扬党的优良作风方面，要艰苦奋斗，勤俭节约。禁止讲排场、比阔气，挥霍公款，铺张浪费。

    ㈣《中国共产党纪律处分条例（试行）》

    1997年2月中共中央颁发《中国共产党纪律处分条例（试行）》，这是我党历史上第一个全面、系统地对于党内违纪行为定性和量化标准的法规，是实施处分违犯党纪案件的基本依据。

    这个条例是以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导思想，依据党章和宪法、法律，结合党的建设的实际制定的。全文共分总则、分则、附则三篇，共十三章，一百七十二条。总则对指导思想、任务和适用范围，实施党纪处分的原则，纪律处分适用规则，对违法犯罪党员的党纪处分等内容作了原则规定。分则具体规定了违纪行为的构成及相应的纪律处分标准。分为政治类、组织、人事类、经济类、失职类、侵犯党员权利、公民权利类、严重违反社会主义道德类、严重违反社会管理秩序类等七大类错误。附则对有关问题的解释及条例的时间、效力等问题一一作了规定。

    ㈤《中共中央、国务院关于党政机关历行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》

    1997年5月25日中共中央、国务院针对党内和各级行政存在着讲排场、比阔气、挥霍公款等奢侈浪费现象，为了树立艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气，加强党和政府同人民群众的血肉联系，促进党风廉政建设，推动改革和社会主义现代化建设事业，重申和制定了本规定。本规定主要从十个方面提出了具体要求：1、严格控制新建和装修办公楼。2、严格控制各种会议。3、严格控制各种庆典活动。4、严禁用公款大吃大喝、挥霍浪费。5、严格控制用公款安装住宅电话或购买移动电话。6、严格控制各种检查，禁止形式主义的评比和达标活动。7、严格按规定配备和更换小汽车。8、严格管理公费出国（境）。9、各级党委、政府要认真贯彻执行本规定。10、本规定所适用的范围。

    以上内容，仅对五项规章、章程、规定做了简要的说明，还需要我们认真学习原文。我们对党的纪律的学习需要持之以恒，要认真地去学习并认真贯彻执行。党的纪律的内容非常丰富，在学习中我们首先应联系我们的实际，学习与我们有关的规定。每项党纪条规都从不同的角度，以不同的形式，明确和划分了正确与错误，应该做和不应该做或必须反对的界限，以便党员在行动中所遵循，同时对党的组织和全体党员起着警示和预防违纪的作用，给我们指明了哪些是违纪行为，是禁止做的。从另一方面来说，党纪条规是加强反腐败斗争的强有力武器，是保持党的先进性、增强党的战斗力的强有力武器，所有共产党员都应自觉地拿起这个法规武器，用以辨别是非、严以律己，自觉遵纪守法，从而进一步保证党的纯洁性和先进性。

 

六论胡锦涛在十七届中央纪委七次全会上的讲话

建筑工程公司   解社生 

    保持纯洁性，让党更加坚强有力——一论学习胡锦涛在十七届中央纪委七次全会上讲话

    自身肌体的纯洁，反映了一个政党光明磊落的底气，决定着一个政党坚不可摧的力量。

    早在1945年，毛泽东同志就曾提出，要夺取全国革命的胜利，“就要有一个有纪律的、思想上纯洁的、组织上纯洁的党”。在刚刚结束的十七届中央纪委第七次全体会议上，胡锦涛同志进一步强调：“我们党作为马克思主义执政党，只有不断保持纯洁性，才能提高在群众中的威信，才能赢得人民信赖和拥护，才能不断巩固执政基础，才能实现党和国家兴旺发达、长治久安”。

    在党情国情世情发生深刻变化的今天，胡锦涛同志的重要讲话深刻阐述了保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性，明确提出了保持纯洁性的总体要求，作出了五个方面的重点部署。这是对马克思主义党的建设理论的创新和发展，是对共产党执政规律认识的进一步把握和深化。

    党的纯洁性同先进性在本质上是一致的，纯洁性是先进性的重要体现。纯洁性作为马克思主义政党的价值理念，作为马克思主义执政党的行为准则，始终是我们党不变的追求和坚守。它贯穿了党的90多年发展历程，与我们党夺取的一个又一个重大胜利紧密相联，与党同人民群众的血肉联系紧密相关，与党肩负的历史使命紧密相随。新中国成立以来特别是改革开放以来，我们党始终把保持纯洁性作为党的建设的重要目标和抓手，从保持纯洁性的高度深刻认识党风廉政建设的重要性和紧迫性，以旗帜鲜明地反腐败作为维护党的纯洁性的重要手段，有力地保持了党的肌体健康。

    作为一个拥有8000万党员的执政党，当前，我们党的队伍总体上是纯洁、团结、有战斗力的。但在新的时代条件下，我们党面对的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的；面临精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险更加尖锐。我们要清醒地看到面临的严峻考验，在我们的党员、干部中，有的理想信念不坚定，在大是大非问题上认识模糊、态度摇摆。有的作风不正，对群众利益漠不关心，对群众疾苦麻木不仁。有的原则性不强，热衷于搞“小圈子”。有的为政不廉，利用职权谋取非法利益。有些党组织则对党员、干部教育、管理、监督不够，发展党员、选拔任用干部把关不严，等等。

    这些问题严重损害党的纯洁性，严重损害党同人民群众的血肉联系，严重影响党的执政地位的巩固和执政使命的实现。要解决问题、应对挑战，要经受考验、化解危险，最根本的就是加强党的自身建设，始终保持党的先进性和纯洁性。坚持党要管党、从严治党，坚持强化思想理论武装和严格队伍管理相结合、发扬党的优良作风和加强党的修养与党性锻炼相结合、坚决惩治腐败和有效预防腐败相结合、发挥监督作用和严肃党的纪律相结合，才能从思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、保持清正廉洁、严明监督纪律五个方面，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，始终坚持党的性质和宗旨，永葆共产党人政治本色。

    保持党的纯洁性先进性，才能始终走在时代前列，引领当代中国的发展进步。全党都要从党和人民事业发展的高度，从应对新形势下党面临的风险和挑战出发，不断增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识，切实做好保持党的纯洁性各项工作，以党风廉政建设和反腐败斗争的新成效迎接党的十八大胜利召开，以每个人自身的纯洁性来确保党的肌体纯洁健康，让我们党更加坚强有力。

    保持思想纯洁，坚守精神家园——二论学习胡锦涛在十七届中央纪委七次全会上讲话

    思想建设是党的建设的重要内容，思想纯洁是马克思主义政党纯洁性的根本保证。胡锦涛同志的重要讲话，将“大力保持党员、干部思想纯洁”作为保持党的纯洁性的首要任务，充分表明思想纯洁的极端重要性。

    对一个政党来说，能不能在思想上不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，关系事业兴衰成败。回顾我们党90年奋斗历程，延安整风运动使全党经受了“思想上入党”的洗礼，为中国革命打开了胜利之门；世纪之交的“三讲”教育活动强党性正党风，推动中国特色社会主义事业实现历史性跨越；新世纪以来的保持共产党员先进性教育活动、深入学习实践科学发展观活动、创先争优活动和学习型党组织建设，继续统一全党思想、凝聚全党力量，为党带领人民开创事业发展新局面奠定了思想基础。从思想上建党、立党、兴党，始终保持思想的先进性和纯洁性，是我们党立于不败之地的制胜法宝。反观苏共丧失执政地位、国际上一些大党老党退出执政舞台的教训，无不与思想变质、意志涣散、信仰动摇等有着深刻关联。

    对一个党员、干部来说，思想纯洁是立身之本、从政之基。“清正在德，廉洁在志”，坚定理想信念，筑牢思想防线，永葆共产党人政治本色，为政用权就有了正确方向，“拒腐蚀永不沾”就有了钢铁屏障。大量腐败案例也警示我们，精神懈怠容易导致消极腐败，腐化堕落，起于一念之贪；滥用权力，源于一念之私。

    当前，全党的精神面貌是奋发向上的，绝大多数党员、干部讲党性重品行，社会主义核心价值体系正在深入人心。但也应看到，一些党员、干部理想信念不坚定，宗旨意识淡薄，群众观念淡漠，权力观、政绩观还存在误区。更应看到，党长期执政的国际国内环境更为复杂多变，社会思想观念正在深刻变化，在新形势下保持党员干部思想纯洁、坚守共产党人精神家园的任务，比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。

    保持思想纯洁，坚守精神家园，需要高扬理想信念旗帜，坚定信心，振奋精神，使广大党员、干部在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致；需要抓住理论武装核心，教育引导广大党员、干部真学真懂真信真用中国特色社会主义理论体系，在大是大非面前头脑清醒、在大风大浪面前立场坚定、在各种诱惑面前经得起考验；需要推动党性修养和党性锻炼常态化，教育引导广大党员、干部做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实践行者；需要破解道德建设的现实课题，教育引导广大党员、干部牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，带头弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，模范践行社会主义荣辱观，争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者。

    心灵之镜勤拂拭才能更明亮，精神家园常呵护才会更美好。保持思想纯洁，不可能一劳永逸、一蹴而就，需要全党坚持不懈、奋发进取，需要广大党员、干部学习一辈子、改造一辈子、奋斗一辈子，让壮丽的精神图景与壮阔的发展图景交相辉映。

    保持队伍纯洁，巩固党的基础——三论学习胡锦涛在十七届中央纪委七次全会上讲话

    一个政党，只有保持党员队伍的纯洁，才能永葆党的先进性，赢得群众的拥护和爱戴。

    从最初的50多名党员发展到8000多万党员，从一个小党发展为引领13亿人民的世界第一大党，从“工农兵老大哥”、知识分子扩展到新社会阶层中的先进分子……90多年来，我们党的党员数量不断增长，党的群众基础和阶级基础得到前所未有的扩大。

    90年光辉历程告诉我们，因为追求先进和纯洁，我们党才能由小到大、由弱变强，才能吸引亿万民众的追随，成为中华民族伟大复兴的坚强领导核心；也正是因为不断把各领域各阶层先进分子吸收到党内来，才确保了我们党的先进性和纯洁性，使我们党不仅是中国工人阶级的先锋队，也是中国人民和中华民族的先锋队。

    在时代风云变幻的今天，在党员数量和结构不断发生变化的新形势下，管党治党的任务更加艰巨，保持队伍纯洁性的问题更加突出地摆在我们面前。当前，我们党的队伍总体上是纯洁、团结、有战斗力的，但也面临严峻挑战。有的党组织对党员、干部的教育、管理、监督不够，发展党员、选拔任用干部把关不严，使我们党面临精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败的危险。这些问题严重损害党的纯洁性，严重影响党的执政地位巩固和执政使命实现。

    党的先进性和纯洁性，归根到底要靠党员、干部的先进性和纯洁性来保证。列宁有句名言：“徒有其名的党员，就是白给，我们也不要。” 保持党员、干部队伍纯洁，需要严把入口、疏通出口。一方面要把好入口关，防止徒有其名的党员“混”进党内。重视思想上入党，重视党员质量，成熟一个发展一个，把社会各领域各阶层先进分子吸收到党内来，但也不能“萝卜快了不洗泥”，给动机不纯、操守不洁者可乘之机。另一方面要疏通出口，建立党员、干部退出机制，及时清除“害群之马”，解决党员、干部能上不能下、能进不能出问题。2010年，有3.2万名党员出党，绝大部分是被开除的。及时清除肌体上的“毒瘤”，我们党才有旺盛的生机和活力。

    保持党员、干部队伍纯洁，关键是“练好内功”，提高党自身的“免疫力”。党员、干部的先进性和纯洁性不是与生俱来的，也不是一劳永逸的，需要靠日常教育管理来维护，做到哪里有党员哪里就有党的组织、哪里就有健全的组织生活和严格的教育管理；需要把好选人用人关，选好干部配好班子，形成结构合理、人才辈出、朝气蓬勃的干部队伍；需要健全党员党性定期分析制度，完善民主评议党员制度，完善干部考核评价机制。抓好队伍建设，强壮党的肌体，才能自觉抵制金钱物欲和腐朽思想的侵蚀，使党员干部思想更成熟、党性更坚强、品德更高尚，使党组织更团结巩固，更有创造力、凝聚力、战斗力。

    党员、干部队伍的先进和纯洁，是党的执政能力的基础和依托。始终把保持纯洁性作为党的建设的重要目标和抓手，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，我们的队伍才能永葆生机活力，我们的党才能始终引领中国社会的发展进步。

    保持作风纯洁，密切血肉联系——四论学习胡锦涛在十七届中央纪委七次全会上讲话

    作风是一个政党的形象，它反映着党员和领导干部的世界观、价值观、人生观，体现了政治素质、个人品德和精神境界。十七届中央纪委七次全会上，胡锦涛同志强调要“大力保持党员、干部作风纯洁”。我们要充分认识到，作风纯洁是党的纯洁性的具体体现，必须将作风纯洁作为衡量和检验党的纯洁性最直接最现实的标准。

    执政党的作风，关系党的形象，关系人心向背。回望90年光辉历程，纯洁的作风是我们党始终能得人心、聚民力的重要原因。井冈山时期，“红米饭，南瓜汤，挖野菜，也当粮”，党的领导同志也是一身补丁、一双草鞋；延安时期，毛泽东革除迎来送往的“官场”礼节，“用延安作风打败西安作风”；新中国成立后，从焦裕禄到杨善洲，从雷锋到郭明义，无数党员、干部以优良作风造福于民、取信于民。无论是密切联系群众，还是理论联系实际、批评与自我批评，无不体现着党的纯洁性，是我们永远不能丢的传家宝。

    保持作风纯洁，核心问题是强化宗旨意识，密切党同人民的血肉联系。“密切联系群众是我们党的最大政治优势，脱离群众是我们党执政后的最大危险。”建设中国特色社会主义是来自人民、植根人民、服务人民的伟大事业，失去密切联系群众的作风，就会失去人民的拥护和支持，党的事业和一切工作将无从谈起。

    当前，还有少数党员、干部作风不正，宗旨意识淡薄，对群众利益漠不关心，对群众疾苦麻木不仁，不敢碰矛盾、不去着力解决问题。社会转型期，群众对自身利益更自觉、更敏感，党员干部面临的压力更大、诱惑更多，保持作风纯洁，是我们能否在新形势下进一步密切党群、干群关系，巩固执政地位、实现执政使命的关键。

    保持作风纯洁，群众路线是“指南针”。社会结构深刻变动，如何更好地走进群众、走进基层？思想意识多元多变，如何增进党群、干群互信和共识？利益博弈日趋加剧，如何协调不同关切和诉求？这些问题，都需要我们带着对群众的深厚感情，把握好群众路线这个根本遵循，了解实情察民意，加强沟通听民声，办事公道聚民心。

    保持作风纯洁，群众利益是“试金石”。实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益，是作风纯洁的基本要求。做决策前看一看，自己是不是站在人民立场上、从群众利益出发；干工作时问一问，自己是不是在为人民谋利益，是不是代表最广大人民根本利益。求真务实、真抓实干，才是群众期盼的纯洁作风。

    党员、干部只有以更高标准要求自己，才能保持作风纯洁，加强党群干群关系。要坚持奋发向上、百折不挠的精神，弘扬勤俭节约、艰苦奋斗的作风。要认真开展批评和自我批评，尤其要正确对待各方面批评意见，坚决反对压制批评甚至打击报复的行为。

    当前，改革发展任务繁重，无论是抓住发展关键期的机遇，还是应对矛盾凸显期的挑战，都迫切要求党员、干部保持作风纯洁、密切血肉联系，始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。这样，党的宗旨才能得到最切实的体现，国家才能获得最持久的发展动力。

    保持清正廉洁，恪守为政底线——五论学习胡锦涛在十七届中央纪委七次全会上讲话

    一身正气、两袖清风，是共产党人的做人之本；洁身自好、克己奉公，是领导干部的从政之基。

    胡锦涛同志在中央纪委七次全会上的重要讲话，从党和人民事业发展的高度，从应对新形势下党面临的风险和挑战出发，强调保持党的纯洁性，必须大力保持党员、干部清正廉洁。这一重要论断旗帜鲜明地指出了党风廉政建设的重要着力点，一以贯之地体现了我们党反对腐败的决心与信心，是对各级党委、政府和纪检监察机关反腐倡廉工作的重要部署，更是在新形势下保持党的纯洁性先进性的严肃要求。

    党的纯洁性同一切腐败现象是根本对立的。以人为本、执政为民，是马克思主义执政党的生命根基和本质要求。消极腐败现象与我们党的性质和宗旨水火不容，与广大人民群众的利益和意愿背道而驰，严重损害了党的纯洁性。一些国家和政权垮台的事实也反复证明，如果腐败得不到有效治理，就会丧失人民信任和支持，就有亡党亡国的危险。

    清正廉洁是保持党的纯洁性的基本要求。从保持党的纯洁性的高度来看，我们党经受考验、化解危险，最根本的是要加强党的自身建设。而以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，就要以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设。正因如此，在90多年来的革命、建设和改革的伟大实践中，我们党始终高度重视防止和反对党员干部腐化变质，始终注意保持和发展马克思主义政党的先进性和纯洁性。

    当前，我们党员干部队伍的主流是好的，党风廉政建设和反腐败工作取得新进展新成效。但也要看到所面临的不少新情况新问题，有的党员干部为政不廉，无视廉洁自律要求，少数人利用职权谋取非法利益，腐败现象在一些领域依然易发多发，党员领导干部违纪违法问题仍然严重。当前的党风廉政建设和反腐败斗争呈现出成效明显和问题突出并存、防治力度加大和腐败现象易发多发并存、群众对反腐败期望值不断上升和腐败现象短期内难以根治并存的总体态势，形势依然严峻、任务依然艰巨。

    坚决惩治和有效预防腐败，是保持党的纯洁性的必然要求，也是我们必须始终抓好的重大政治任务。要守住清正廉洁的底线，保持党的纯洁性，必须严格执行廉洁自律各项规定，教育引导广大党员、干部经常对照这些规定进行自查，凡是规定不准做的事项绝对不能做，在任何情况下都稳得住心神、管得住行为、守得住清白，做到一尘不染、一身正气；必须坚决查办腐败案件，健全及时揭露腐败机制，加大从源头上防治腐败工作的力度，努力遏制腐败现象易发多发势头；必须加强警示教育，通过加强案件剖析和案件通报工作，使广大党员、干部特别是领导干部从中吸取教训、引以为戒。

    “政者，正也”。恪守清正廉洁的为政底线，永葆共产党人的政治本色，必须把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置，既扎实抓好各项长期性、基础性工作，又切实解决人民群众反映强烈的突出问题，坚定信心、扎实工作，不断把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。

    强化监督纪律，筑牢反腐防线——六论学习胡锦涛在十七届中央纪委七次全会上讲话

    严格的监督和严明的纪律历来是我们党的优势。改革开放初期，邓小平同志就根据历史经验指出：“我们这么大一个国家，怎样才能团结起来、组织起来呢？一靠理想，二靠纪律。”在新的历史条件下，胡锦涛同志从防止党员干部腐化变质、维护党的纯洁性的高度，再次重申了监督和纪律的极端重要性。

    对于一个拥有8000万党员的大党来说，严格的监督和严明的纪律是维护党的先进性和纯洁性的有力保证。如果对党的路线方针政策不认真贯彻执行，我们党就不可能有统一的意志，不可能有战斗力；如果对中央三令五申的禁令和规章置若罔闻，搞“上有政策、下有对策”，我们这个党就会被搞散，甚至丧失执政能力。

    党的纪律不允许任何特权和腐败的存在。坚决惩治腐败，就要严格执行党的纪律，严格遵守党章和其他党内法规，对违反纪律的行为必须严肃处理，坚决改变有的地方、部门和单位执行纪律失之于软、失之于宽的状况。只有做到纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外，以权谋私、违纪违法等问题，才能从根本上被铲除。

    腐败的本质是权钱交易，对权力进行有效监督，是反腐倡廉建设的核心内容。作为领导全国人民掌握政权并长期执政的党，我们党掌握着管理国家的权力。能否对权力加以有效的监督，直接关系党的形象和威信，关系党和国家事业的兴衰成败。近年来，一些消极腐败现象之所以屡禁不止，有的甚至日趋严重，一个重要原因就是权力的制约和监督没有跟上。

    因此，筑牢反腐防线，不仅要有严明的纪律，同时要有严格的监督，做到权力行使到哪里，监督就跟进到哪里，让监督始终与权力同行，防止人民赋予的权力岗位化、岗位形成的权力个人化、个人掌握的权力商品化，确保人民赋予的权力始终用来为人民谋利益。

    党内民主是党的生命，也是党内监督的基础。没有广泛的党内民主，就不可能有健全的党内监督与制约。筑牢反腐防线，就要强化党内民主监督，加强普通党员对党员干部的监督，加强党员干部对领导干部和领导班子的监督，加强领导班子成员对第一把手的监督和领导班子内部监督，防止由少数人专断所导致的腐败。

    公开是监督的前提，知情是监督的保证。筑牢反腐防线，就要推进党务公开，让党员、群众全面了解和有序参与党内事务，明确权力边界，规范权力行为，防止权力滥用，确保权力始终在阳光下运行。

    舆论监督是维护人民群众根本利益的重要途径。健全监督机制，不仅要强化自上而下、左右制约的监督，还要发挥舆论监督的积极作用，加强自下而上的民主监督。筑牢反腐防线，就要教育广大党员、干部正确对待舆论监督、自觉接受舆论监督，创造条件、拓宽渠道方便群众监督，培植反腐败斗争的深厚基础。

    从“三大纪律八项注意”，到“跳出历史周期律”，再到《中国共产党党内监督条例（试行）》，90年来，监督和纪律始终是我们党的制胜法宝。大力加强监督和严明纪律，更好地筑牢反腐防线，我们党一定能够解决好防腐拒变的历史性课题，以自身的先进性和纯洁性，团结和带领全国人民不断从胜利走向新的胜利。

 

新时期保持党的纯洁性的重要性

建筑工程公司 郑新让 

    一、保持纯洁性是我们党经受考验、化解风险的根本保证。

    中国共产党建党90多年来，始终把保持纯洁性作为党的建设的重要目标和重要抓手，时刻关注党员队伍出现的思想不纯、队伍不纯、作风不纯等问题，坚决进行审查、纠正和处理，确保了党的先进性和纯洁性。正是因为始终高度自觉地保持党的纯洁性，我们党才得以不断发展，不断壮大，不断夺取革命、建设和改革的重大胜利。在新的时代条件下，我们党面对着执政的考验、改革开放的考验、市场经济的考验、外部环境的考验，还面临着精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险。永葆党的纯洁性，是党的建设的永恒主题，也是新时期化解风险、应对挑战的重大课题。我们要教育引导广大党员和干部，加强理论武装、加强党性修养、加强道德建设，始终保持思想上的高尚纯洁、政治上的清醒坚定，始终在各种复杂情况面前站稳脚跟，始终为党和人民的事业不懈奋斗。在党的十八大召开前夕，党中央旗帜鲜明地把保持党的纯洁性作为党的建设的重要目标提出来，非常及时、非常迫切、非常必要。

    二、保持党的纯洁性，是提高党的凝聚力和战斗力的重要基础。

    党员是党的肌体的细胞，党的基层组织和党员队伍建设是党的建设的基础。我们交通系统各级党组织和党员队伍的整体状况是好的，特别是在我局大力开展创先争优活动中，各级党组织充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，涌现出一大批先进基层党组织和优秀共产党员。但也要看到，在新的形势下，我们的党员队伍与保持纯洁性的要求还存在着不相适应、不相符合的问题。这些问题如不认真加以克服，就会严重影响党的纯洁性和先进性，损害党和人民的事业，损害交通队伍的良好形象。

    三、保持党的纯洁性，是进一步密切党同人民群众血肉联系的集中体现。

    从本质上讲，党的纯洁性同先进性是一致的，纯洁性是先进性的重要体现，是党的性质和宗旨的集中反映。没有纯洁性，就谈不上先进性。我们党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。所以，只有坚持不懈地教育引导广大党员和干部大力进一步弘扬密切联系群众的优良作风，始终把群众的安危冷暖放在心坎上，思想上重视群众、感情上贴近群众、作风上深入群众，真正和群众打成一片，多为人民群众做好事、解难事、办实事，才能赢得人民群众的信任和支持。“发挥监督作用和严肃党的纪律相结合”是保障。群众的眼睛是雪亮的。在办理腐败案件时，舆情靠群众反映，线索靠群众举报，难题靠群众突破，结果靠群众监督。群众参与监督的程度越高，制约监督的力度就越大，留给腐败分子的空间就越小。当前，对权力监督不得力，是一些腐败现象滋生蔓延的一个重要原因。

    四、坚决惩治和有效预防腐败，关系人心向背和党的生死存亡，是党必须始终抓好的重大政治任务。

    胡锦涛总书记在中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第七次全体会议上指出的“坚持强化思想理论武装和严格队伍管理相结合、发扬党的优良作风和加强党性修养与党性锻炼相结合、坚决惩治腐败和有效预防腐败相结合、发挥监督作用和严肃党的纪律相结合”为反腐倡廉建设“定路线”。

    充分认识保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性。

    中国共产党作为马克思主义先进政党，历来重视保持党的先进性和纯洁性。在我们党刚刚度过九十华诞、迈进新的年轮、迎接党的十八大胜利召开的时候，胡锦涛总书记把保持党的纯洁性问题严肃而郑重地提到全党面前，有着非同寻常的重大意义。

    （一）、保持党的纯洁性是保持和发展党的先进性的内在要求。

    先进性是马克思主义政党的本质属性，而纯洁性是党的先进性的集中体现。党的性质宗旨、指导思想、路线纲领、奋斗目标、方针政策、组织原则等构成党的先进性的诸多要素，都要通过党的纯洁性体现出来。从这个意义上说，党的纯洁性与党的先进性是如影随形的。如果说保持和发展党的先进性是党自身建设的永恒课题，那么保持党的纯洁性作为保持和发展党的先进性的内在要求和根本任务，必然贯穿于党的建设的全方位和全过程。当今，强调保持党的纯洁性，是对党的先进性建设提出的更高要求，是新世纪以来党的一系列集中学习教育活动的深化发展，是贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神，继续推进党的建设新的伟大工程的重大举措，是提高党的建设科学化水平的重要切入点，必将对党的建设全局和开创中国特色社会主义事业新局面产生重大而深远的影响。

    （二）、保持党的纯洁性是党主动应对各种挑战、抵御各种风险的重要保证。

    纯洁性是党的力量之所在。九十年来，中国共产党在革命、建设、改革的长期实践中，形成了一整套自洁机制，通过思想教育、制度建设、整肃纪律等，成功地纠正了自己所犯的错误，淘汰了一批又一批落伍者，保持了党的肌体的纯洁性，从而战胜了各种艰难险阻。如今，处于新的历史方位的中国共产党正经受着执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验，面临着精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，消极腐败的危险，这些考验和危险前所未有。考验不可回避，危险更应警惕。当前，世界上一批大党老党垮台的历史教训犹如警钟长鸣，我们自当引以为戒。堡垒最容易从内部攻破。外部力量很难摧垮一个党，而自身不洁则会毁掉一切。作为长期执政的党，中国共产党如何才能走出“其兴也勃焉、其亡也忽焉”的历史周期律，如何才能经受严峻的考验、抵御更大的危险，惟有始终保持纯洁性，才能永葆生机活力，抵御各种风险、战胜各种困难，永远立于不败之地。

    （三）、保持党的纯洁性是党赢得民心的关键之所在。

    在中国的政治舞台上曾经有过大大小小数百个政党，有的因腐败被人民所唾弃，有的因队伍不纯而四分五裂，有的因思想不纯而软弱涣散。为什么历史和人民最终选择了中国共产党？就是因为她廉洁、公正、不谋私利，真正代表了中国先进生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益。千千万万共产党人用他们的崇高品质、廉洁作风、奉献精神铸就了党魂，赢得了民心。但是，我们也必须看到，在改革开放和社会主义市场经济条件下，思想不纯、组织不纯、作风不纯的问题在一些党组织和少数党员干部中严重存在，特别是党内不正之风和腐败现象的滋生蔓延，正严重侵蚀着党的肌体，严重损害党同人民群众的血肉联系，严重影响党的执政地位的巩固和执政使命的实现。这就是为什么我们党做了那么多有利国计民生的事情，而人民群众依然不十分满意的深层次原因。不纯洁就会诋毁党的伟大功绩，隔膜党群关系。党风的实质是党与人民群众的关系问题，党风建设的核心是始终保持党同人民群众的血肉联系。只有始终保持党的纯洁性，才能真正得到广大人民群众的信任、拥护和支持，党才有凝聚力、向心力、感召力，才能团结带领全国各族人民夺取全面建设小康社会新胜利。

    中国共产党九十年发展的历史一再证明，始终保持党的纯洁性与保持党的先进性是一致的，都是党的生命所系、力量所在、民心所向。我们必须从这样的高度充分认识保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性，不断增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识，提高保持党的纯洁性的自觉性和主动性。

 

统筹兼顾 突出重点 抓好落实

务求活动取得实效 实现两不误两促进

秦海置业公司   丁力 

同志们大家好!

    4月5日上午，十五局召开了保持党的纯洁性主题教育、“基层组织建设年”暨“三问三解”活动动员大会。会上，传达了电建集团2012年维稳信访工作会议、反腐倡廉建设工作会议暨保持党的纯洁性主题教育活动和开展“基层组织建设年“活动动员部署会等会议精神。对我局开展“强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性”主题教育活动和“基层组织建设年”暨“三问三解”活动进行全面动员和部署。

    为了全面落实局党委组织开展的主题教育和系列党建活动,深化公司“创先争优”活动，推动公司经营管理提升工作，增强党总支的战斗堡垒作用和保证监督作用，切实实现好党建和经营管理工作的有机结合，使党建工作有效有力地服务于生产经营中心工作。公司党总支研究决定，在全公司范围内开展保持党的纯洁性主题教育等系列活动。

    一、深刻认识开展党建系列活动是当前党建和生产经营管理的客观要求。

    （一）充分认识保持党的纯洁性主题教育活动的重要性和必要性，深刻认识到开展系列活动是解决存在问题、强化管理、补强短板而采取的重要举措。

    保持党的纯洁性，是事业发展的重要保证。我们党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。离开了人民群众的支持和拥护，一切工作都是无源之水、无本之木。总体上分析，我们公司的团队总体上是好的，但也不可否认，不可避免地还存在着一些问题官僚习气较重、漠视群众利益、对群众缺乏感情甚至以权谋私等现象。因此，我们当前开展党的纯洁性教育等系列活动，绝不是可有可无，而是势在必行，客观需要；绝不是权宜之计，而是强企之策、长远之策；绝不是一时心血来潮，而是广大干部群众的强烈愿望。只有党员队伍纯洁了，心无旁骛，真抓实干，为政廉洁，才能号召全体员工心往一处想、劲往一处使，攻坚克难，推进公司工作上台阶、上水平。这就要求我们全体党员要站在全局和战略的高度，充分认识开展系列活动的重要性和紧迫性，一定要把保持党的纯洁性作为一种起码的党性修养、作为一种崇高的精神境界、作为一种坚定的信念操守、作为一种必备的工作素养，作为各级领导班子和干部队伍思想政治建设的重中之重，要切实抓紧抓好。

    企业要发展、管理要提升、人的素质要提升。因此我们必须要解决好思想问题、组织问题和作风问题。

    一是要解决好思想纯洁问题。思想纯洁是党性修养的第一课，是正确行为的先导。清正在德，廉洁在志，各级领导干部必须首先抓好理论武装这个根本建设，引导党员干部真学真懂真信真用中国特色社会主义理论体系，旗帜鲜明地抵制各种错误思想理论的影响，始终牢固树立企业党员领导人员兴企富民的正确价值观。各级党组织，要大力加强党员干部的党性修养，在各项管理工作的实践中切实加强党性党风党纪教育，建立健全党员党性定期分析制度，推动党性修养和党性锻炼经常化制度化，增强党性观念、强化党员意识，站稳政治立场在重大原则问题上明辨是非、保持头脑清醒，始终保持共产党人政治本色。要通过深入推进主题教育活动，深化学习型组织建设，大力构筑坚实的道德防线，引导党员干部在复杂的市场经济条件下不断强化廉洁从业意识、防微杜渐意识和风险防范意识，自觉加强自身道德修养，提升思想境界和对法律法规的敬畏意识，真正做到觉而不迷，正而不邪。

    二是要解决好组织纯洁问题。组织纯洁就是要严把保持党的纯洁性的“源头活水”，进一步加强和改进党员发展工作，严格遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，从源头上确保党员领导干部队伍的先进性和纯洁性。严把各级干部选任关，坚持任人唯贤，德才兼备、以德为先，注重工作实绩、注重职工群众公论，真正把政治上靠得住、工作上有作为、作风上过得硬、职工群众公认的干部选拔上来，坚决防止“带病上岗”和不在状态。严把纪律关，从严格管理抓起，把严肃政治纪律、严格遵守党章和党内各项法规制度具体体现到加强各级领导班子和管理团队的执行力上来，狠抓制度执行和战略落地，保证公司重大决策部署落得下去、推进有力、做到指令畅通、令行禁止。

    三是要解决好作风纯洁和清正廉洁问题。纯洁作风与清廉密切相关、与消极腐败根本对立。党性纯，则作风正，民心顺；党性不纯，则必然滋生不正之风和消极腐败现象。在现实生活中，一些党员干部出现这样、那样的问题，最根本的原因就是党性修养不够、党性不纯，导致党性观念弱化，纪律观念淡化，政治上蜕化变质。保持党的纯洁性需要从多方面着力，重中之重的一项任务就是要深入推进作风建设、制度建设，就是要通过教育、制度、监督、惩处、纠风、改革等，严明党的纪律，保持党的肌体健康，维护党员干部队伍的纯洁。

    特别是公司担任领导干部岗位的党员，我们既是活动的组织者、领导者，又是受教育者，一定要按照活动要求，带头深入学习，带头分析检查，带头整改落实，充分发挥示范带头作用，以实际行动推动主题教育活动的顺利开展。公司活动领导小组要抓好活动各个环节的落实、监督和检查，确保工作扎实开展。

    （二）明确目标，统筹兼顾、突出重点，抓好落实，确保系列活动顺利有序推进。

    1、明确目标，突出重点，准确把握开展系列活动的总体目标和要求，做好活动的组织准备。开展系列活动要达到：围绕一个中心。以生产经营为中心。突出两个主题。一是“强组织，增活力”，全面提升公司党建工作水平，增强党组织的生机和活力；二是“强管理，增效益”，全面提升公司管理增效水平，补强管理中存在的短板。明确三个重点。一是着力构建“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”的机制体制，有效发挥党组织的推动力，确保年度经营目标的全面实现。二是着力解决党建工作中存在的突出问题，有效发挥党组织的保障监督作用和战斗堡垒作用。三是着力完善加强党组织建设的体制机制，有效发挥党总支战略引领、推动发展、服务员工、凝聚人心、促进和谐的作用，迎接党的十八大召开。贯彻四项要求。做到“快安排、全覆盖、解难题、兼统筹”。“快安排”就是各部门、全体党员要快速反应，积极行动，抓好系列活动的安排部署和落实；“全覆盖”就是坚持一抓到底，让每个部门都行动起来，每名党员、每名员工都自觉参与进来。“解难题”就是贴近需求，扎扎实实解决突出问题，顺应党员和职工群众的期盼，解决职工群众的困难，让职工群众拥戴。“兼统筹”就是要把全年各级组织开展的一系列活动和生产经营工作统筹兼顾，做到“两促进、两不误”。实现五个目标。一是推动项目建设，补强管理短板，提升经营管理水平，全面完成年度各项经营目标；二是全面提升公司党建工作质量和水平，使广大党员、领导干部、服务发展、服务民生、服务员工的能力不断增强；三是促进“创先争优”活动持续深入，提升员工队伍的生机和活力，提升员工素质；四是以党建工作责任制为核心的现有制度得到进一步健全、完善和有效落实，促进党建工作标准化、规范化、程序化；五是增强各级领导干部、关键岗位人员廉洁从业意识，保持党的纯洁性，永葆党员本色。

    2、统筹兼顾，搞好结合，抓好落实，确保系列活动顺利有序推进。强化廉洁从业意识，保持党的纯洁性主题教育活动是电建集团根据企业实际在全集团范围内组织开展的为期3个月的一项教育活动。“基层组织建设年”活动是中央组织开展的一项活动，电建集团安排了为期3个月的活动时间。两个活动从3月份开始，到6月结束。 “三问三解”活动是省委在全省开展的一项活动，为期一年。活动的关键是虚心“三问”摸实情，重点是实心“三解”办实事，目的是开展帮扶促发展。总体上来说，活动确实多，但是，中心、宗旨只有一个，那就是“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”。也就是说，所有活动的目的是一致的，就是围绕生产经营中心，解决存在的突出问题，密切干部群众关系，查漏补强管理短板，全面提升经营效益，实现企业和谐发展。

    因此，公司上下一定要围绕中心工作和阶段目标，结合行业、企业、公司的特点，认真组织开展落实系列活动，要在深入领会实质的基础上把所有活动统筹谋划，全面兼顾，突出重点，搞好结合，在完成所有规定动作的基础上，力争创新，突出特点，做出亮点。

    （三）加强领导，精心组织， 确保系列活动取得实效。

    开展保持党的纯洁性学习教育活动是党内政治生活中的一件大事，开展基层组织建设年、“三问三解”等系列活动是“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”的有效载体，我们一定要高度重视，精心组织，统筹兼顾，合理安排，确保活动深入扎实开展，确保活动取得实效。

    为了确保活动质量，务求取得实效。公司各级领导、党政工团组织和工作部门，要真正做到思想上重视，行动上落实，达到以活动促经营，活跃生活，丰富经验，提升管理水平，提高经济效益的目的。综合办公室要协调各部门积极行动起来，统筹兼顾，迅速掀起活动高潮，切实实现党建经营相互促进，共同提高的目的。要通过活动的开展，切实推动经济建设，提高公司党建工作水平和质量，为党建工作与生产经营的紧密结合探索出一条切实可行的路子。

    二、纯洁性是中国共产党人的特征和追求，共产党员一定要努力确保纯洁性。

    （一）领导干部和共产党员要担当起共产党人的“四种”时代责任。

    一是要对党负责。对党负责，最重要的是要保持我们党的先进性。中国共产党是中国先进生产力、中国先进文化、中国最广大人民根本利益的代表，但党的这种先进性不是一劳永逸的。我们党成立已经近90年，在全国执政60多年，党要长期执政必须始终做到“三个代表”。作为中青年干部要始终有一种责任意识、忧患意识，为保持党的先进性、提高党的执政能力、加强党与人民群众的血肉联系而奋斗。

    二是要对国家负责。对国家负责，就是要通过科学发展、和谐发展来实现全面小康、实现现代化，这是近代以来中国人不懈追求的理想。五四运动后，人民选择了中国共产党，中国共产党担当起了领导责任。这种责任是党对国家富强、民族振兴的责任。经过一代又一代中国共产党人的不懈奋斗，中华民族复兴的前景日益灿烂。现在接力棒传到我们这一代共产党人手中，作为这个队伍中的一员，应该履行好自己的责任，为国家强盛和民族复兴尽职尽力。

    三是要对人民负责。我们党来自人民、代表人民，为人民服务是党的根本宗旨。毛泽东同志早就指出，我们的责任是向人民负责。每句话、每个行动、每项政策，都要适合人民的利益。中青年干部要维护党的利益，维护国家的利益，追求人民的利益。要在自己负责的地区或单位，谋求人民的富裕、人民的安康、人民的幸福。要谋人民之利，让人民群众壮有所劳、劳有所得、住有所居、学有所教、老有所养、病有所医。要解人民之难，特别是灾害发生时要及时救助，保证群众生命财产安全。

    四是要对人生负责。领导干部要敬畏百姓、敬畏历史、敬畏人生。邓小平同志说过，作为一个为党的事业奋斗了几十年的老党员，我的生命是属于党、属于国家的。在党的事业中、在党的队伍中，领导干部是有影响的人，群众把你看成党的形象代表，出了问题，就会说共产党的干部出了问题。你的人生是党和国家培养起来的，领导支持你、同事支持你、家庭支持你走上今天的道路，组织在千人、万人中选择你担任这个社会角色，你没有权力对人生不负责任。要履行好岗位职责，把自己的人生融在为人民谋利益当中、为国家强盛而奋斗当中、为党的事业作奉献当中，抓紧每时每刻干事创业，时时处处提防失足自毁。

    （二）各级领导干部和共产党员要担当起共产党人的“四种”时代追求

    一是要坚持理想追求。中国特色社会主义是今天中国人民的共同理想，没有这种理想，13亿人是凝聚不起来的。党的干部作为政治上的优秀分子，应该自觉追求中国人民的共同理想，坚定中国特色社会主义信念。中国在世界上最能够自豪的，就是5000多年来中华文明延续发展从来没有中断过，中华民族在历史的长河中始终保持着强大的凝聚力。现在我国的发展和安全内有忧外有患，国内外敌对势力相互勾连，采取西化、分化战略，千方百计遏制中国发展。中国共产党人特别是领导干部一定要坚持我们党的理想追求，把全国人民凝聚在中国特色社会主义旗帜下共同前行。

    二是要坚持品德追求。胡锦涛总书记强调，用干部要坚持德才兼备、以德为先。这是用人标准、用人导向，也是对干部的要求。中青年干部不仅要能力优秀，更要品德优秀，培养良好的政治品德、职业道德、社会公德和家庭美德。要为民，坚持立党为公、执政为民。要务实，在求实的基础上创新。要清廉，秉公用权，拒腐防变。

    三是要坚持知识追求。中青年干部要履行担负的责任，必须不断提高自己的本领，防止出现“本领危机”。本领的基础是知识。知识从哪里来？知识从学习来。学习的重要途径是读书，读书还要思考，“学而不思则罔，思而不学则殆”。江泽民同志指出，领导干部要树立终身学习的观念，养成勤读书、勤思考的习惯，做勤于学习、善于学习的典范。学习和思考只坐在机关大楼里是不行的，更重要的是要到实践中去。有时候我们看很多文件、写很多材料，不及到基层直接听干部群众的意见。我们有的文件写了好多正确的话，但往往不及基层同志讲得简洁明白。知识是实践经验的积累与归纳。中青年干部应该更多地深入基层、深入实践，了解实际情况，学习实际经验，提高实际本领。

    四是要坚持贡献追求。一个干部是否优秀，主观上看你的理想、品德，有没有奉献精神，客观上看你对社会的贡献。奉献是主观追求，贡献是客观结果。当干部对党、对国家、对人民，对所在的地方和单位都要有所贡献，做出实际的成绩。要作贡献就得有奉献精神，就是为了公众的利益、为了党和国家的利益，甘愿少得一些自己的利益甚至牺牲自己的利益直至生命。

    （三）各级领导干部和共产党员要经受住共产党人的“四种”时代考验。

    一是要经受住“权”的考验。我们党是执政党，长期执政就回避不了掌权的考验。当干部要做清正廉明的领导人，不当贪官、庸官、懒官、昏官。孙中山说，要追求干大事，不要追求当大官。我觉得官本位是当前困扰干部工作的难题，是造成干部思想扭曲的重要原因之一。推进干部人事制度改革，加强党性教育，很重要的是解决官本位问题。现在有的干部不提拔不满意，提拔了还不满意。这种现象令人深思。党执政要掌握权力，但如果党员干部只想着掌权不想着干事，只想着当大官不想着干大事，受苦的是百姓，受害的是党。官本位的陷阱，中青年干部一定要时刻提防。

    二是要经受住“利”的考验。利的考验主要是发展市场经济带来的考验。我们共产党人不简单否定个人利益，包括不否定党员干部个人的利益，但要求党员干部追求公利、约束私利，绝不能用公权谋取私利。领导干部公职在身、公权在手，如果追逐个人利益，肯定会导致公权私用，那就犯了执政的大忌。一个社会是由不同利益群体构成的。如果按利益群体来划分，共产党的干部应该分布在最广大的群众之中，这才能体现党来自人民、代表人民。如果党的干部全分布在利益群体高端，广大群众在另一端，大家想一想，群众会怎么看？是把你当作自己的代表、中间的一分子，还是把你当作另外一个群体或者特殊阶层？中国共产党是为人民谋利益的政党，共产党人从不因为自己是社会的优秀分子，而要求成为社会中占有利益最多的群体，特别是党的领导干部不能成为社会的最高利益群体。否则，我们党就会脱离人民群众，就会丧失最基本的执政基础。党的干部要追求公利、约束私利，就是这个道理，这不仅是个理念问题，更是一个现实的政治选择。

    三是要经受住“名”的考验。名声是他人对你的评价，自豪感和羞耻心是你对这种评价的态度。重视名声是中国人的传统。一个干部注重自己的名声不是坏事。共产党的干部要求好名而不是求大名，求实名而不务虚名，求百姓口碑而不争风头功名，求长远之名而不追眼前之名。就像马克思说的，我们的事业不显赫一时，但将永远存在，在我们的墓碑前，高尚的人们会洒下热泪。我们每个干部都要像焦裕禄、王伯祥他们那样，不求个人之名，不图个人之利，努力做一个高尚的人、一个纯粹的人、一个脱离低级趣味的人、一个有利于人民的人。

    四是要经受住“情”的考验。讲人情也是中国的传统。中国共产党人是重感情的，不仅讲人民之情、同志之情、战友之情，而且讲亲人之情、朋友之情、家庭之情。但情不可越法、情不可越规、情不可越德。从已经查处的腐败案件看，为亲情所累、为人情所累、为私情所累，是导致领导干部腐败的一个重要原因。组织上对干部要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，干部自己更要自重、自省、自警、自励。没有个人严格自律，仅凭外在的纪律和制度约束，是很难经得起考验的。

    同志们，目标任务已经明确，关键在于落实。各级党组织要高度重视，精心组织、注重结合、协调推进，做到规定动作到位、自选动作创新，突出特点，体现亮点，有序推进，确保活动扎实有效，为公司健康和谐可持续发展构筑坚强的政治保证。

    谢谢大家！

 

始终保持党的纯洁性

秦海置业公司 杨景林

     胡锦涛同志在十七届中央纪委七次全会上的重要讲话中强调：“全党都要从党和人民事业发展的高度，从应对新形势下党面临的风险和挑战出发，充分认识保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性，不断增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识，切实做好保持党的纯洁性各项工作。”深入学习胡锦涛同志这一重要讲话精神，始终保持党的纯洁性，对于夺取全面建设小康社会新胜利、开创中国特色社会主义事业新局面具有重大而深远的意义。

　　一、保持党的纯洁性是马克思主义政党的本质要求和我们党的优良传统

　　纯洁性是马克思主义政党的本质属性，始终保持党的纯洁性是始终保持党的先进性的前提和基础。

　　保持党的纯洁性是马克思主义政党的本质要求。马克思主义政党与其他政党相比较，一个重要特征就在于其纯洁性。列宁指出：这个政党“吸收了这个阶级的一切优秀代表，集中了经过顽强的革命斗争的教育和锻炼的、完全觉悟的和忠诚的共产主义者”。马克思主义政党历来重视保持自身的纯洁性。共产主义者同盟是工人阶级的第一个政党。在同盟创立初期，为了保证党的纯洁性，同盟章程就对党员条件作了严格的规定：每一支部对它所接受的会员的品质纯洁负责。这是世界范围内马克思主义政党对党的纯洁性作出的第一次规定，为马克思主义政党纯洁性建设指明了基本方向。列宁在创建俄国工人阶级政党的过程中特别注重党的纯洁性，强调“徒有其名的党员，就是白给，我们也不要。世界上只有我们这样的执政党，即革命工人阶级的党，才不追求党员数量的增加，而注意党员质量的提高和清洗‘混进党里来的人’”。在同机会主义分子斗争中，他曾针锋相对地指出：“我们的任务是要维护我们党的坚定性、彻底性和纯洁性。我们应当努力把党员的称号和作用提高，提高，再提高”。

　　保持党的纯洁性是我们党的优良传统。我们党在革命、建设和改革的各个时期都把保持党的纯洁性摆在党的建设的重要位置。早在新民主主义革命时期，为保证党的纯洁性，毛泽东同志就提出共产党员不仅要在组织上入党，而且要在思想上入党，要用马克思主义理论教育党员，纠正和克服党内各种非无产阶级思想。陈云同志也曾指出：“中国共产党要成为无产阶级的先锋队，其重要条件之一，就是要保持党的成分的纯洁。”他认为，党的纯洁“主要的不是年幼龄轻、没有社会关系、单纯的纯洁，而是指在复杂动荡的环境中忠心为共产主义坚持奋斗的纯洁”。党执政后，保持党的纯洁性的任务更为艰巨。邓小平同志指出，党胜利后，会有一些动机不纯的人，“他们为着取得名誉和地位而入党，他们在入党以后，不去支持群众的利益，反而妨害群众的利益”，这要求党“对于党员提出更高的标准”。江泽民同志在党的十五大报告中指出：“要把反腐败斗争同纯洁党的组织结合起来，在党内决不允许腐败分子有藏身之地”。党的十六大报告强调：“在长期执政的条件下，在对外开放和发展社会主义市场经济的环境中，党必须十分注重防范各种腐朽思想的侵蚀，维护党的队伍的纯洁”。胡锦涛同志在十七届中央纪委七次全会上再次强调保持党的纯洁性的重要意义，提出“只有不断保持纯洁性，才能提高在群众中的威信，才能赢得人民信赖和拥护，才能不断巩固执政基础，才能实现党和国家兴旺发达、长治久安。”这是对马克思主义党的建设理论的创新和发展。

　　二、新形势下保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性

　　党的历史和实践表明，一个政党过去纯洁不等于现在纯洁，现在纯洁不等于永远纯洁。在新的历史时期，在复杂的国内外环境中和长期执政的条件下，继续保持党的纯洁性具有极端重要性和紧迫性。

　　实现全面建设小康社会的奋斗目标，需要保持党的纯洁性。当前，我国正处在全面建设小康社会的关键时期，处在进一步发展的重要战略机遇期。在这一时期，我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段的基本国情没有变，人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾这一社会主要矛盾没有变，同时我国发展呈现一系列新的阶段性特征，出现一系列新情况新问题。紧紧抓住并用好重要战略机遇期，妥善解决前进中的各种矛盾和问题，实现全面建设小康社会的奋斗目标，必须进一步增强党的创造力、凝聚力、战斗力，确保我们党始终走在时代前列，始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。而要确保党始终走在时代前列，必须始终保持党的纯洁性。因为党的纯洁性是党的先进性的前提和基础，没有纯洁性就无法保证先进性。我们党只有拥有一支纯洁的党员干部队伍，才能完成各项任务。否则，实现全面建设小康社会的奋斗目标就无从谈起。

　　经受“四种考验”、抵御“四种危险”，需要保持党的纯洁性。胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话中指出，在世情、国情、党情发生深刻变化的新形势下，执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的。精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，消极腐败的危险，更加尖锐地摆在全党面前。这里提出的“四种考验”和“四种危险”是紧密联系在一起的，也是与保持党的纯洁性紧密联系在一起的。如果党不能始终保持纯洁性，就经受不住这“四种考验”，难以抵御“四种危险”。经受“四种考验”、抵御“四种危险”，使党要管党、从严治党，保持党的纯洁性的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。只有从严治党，始终保持党的纯洁性，才能建设一支高素质的党员干部队伍，不断开创中国特色社会主义事业新局面。

　　解决党内存在的突出问题，需要保持党的纯洁性。当前，我们的党员干部队伍总体上是纯洁的。但也必须看到，党内还存在不少问题，影响了党的纯洁性。比如，一些党员干部理想信念动摇，对马克思主义信仰不坚定，对中国特色社会主义缺乏信心；一些党组织贯彻民主集中制不力，有的对中央决策部署执行不认真；一些领导干部宗旨意识淡薄，脱离群众、脱离实际，不讲原则、不负责任，言行不一、弄虚作假，铺张浪费、奢靡享乐，个人主义突出，形式主义、官僚主义严重；一些领域腐败现象易发多发。这些问题虽然只存在于少数党员、干部和党组织中，但严重影响党的纯洁性，必须引起全党警醒。而要解决这些问题，必须从保持党的纯洁性入手，采取各种措施不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。

　　三、坚持从严治党， 始终保持党的纯洁性

　　在新形势下保持党的纯洁性，需要坚持党要管党、从严治党，按照胡锦涛同志提出的坚持强化思想理论武装和严格队伍管理相结合、发扬党的优良作风和加强党性修养与党性锻炼相结合、坚决惩治腐败和有效预防腐败相结合、发挥监督作用和严肃党的纪律相结合，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，始终坚持党的性质和宗旨，永葆共产党人政治本色。

　　大力保持党员、干部思想纯洁。把理想信念教育作为党的思想建设的重点，坚持用中国特色社会主义理论体系武装全党、教育人民，不断提高全党的思想理论水平；教育引导党员、干部加强党性修养和党性锻炼，牢固树立正确的世界观、权力观、事业观。加强思想建设，引导党员、干部着力增强贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的自觉性和坚定性，增强走中国特色社会主义道路、为党和人民事业不懈奋斗的自觉性和坚定性，做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者。

　　大力保持党员、干部队伍纯洁。严格把好党员入口关，坚持成熟一个发展一个，坚决把入党动机不纯的人拒于党的大门之外。加强入党教育环节工作，使党员真正能够做到从思想上入党。坚持党管干部的原则，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持德才兼备、以德为先用人标准，把各方面优秀人才集聚到党和国家事业中来，把各级领导班子建设成为坚强有力的领导集体。加强党员、干部的日常教育管理，建立健全党员党性定期分析制度，民主评议党员，及时清除不合格党员。

　　大力保持党员、干部作风纯洁。教育引导党员、干部坚持群众路线，把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为检验自身作风纯洁性的试金石，落实到解决群众生产生活的实际问题上，落实到坚决纠正损害群众利益的不正之风上。教育引导党员、干部深刻认识到，不断开创中国特色社会主义事业新局面要走的路还很长、面临的任务还很艰巨、可能遇到的困难和挑战还很多，必须坚持奋发向上、百折不挠的精神，弘扬勤俭节约、艰苦奋斗的作风。

　　大力保持党员、干部清正廉洁。加强廉洁从政教育，引导广大党员、干部自觉遵守廉洁自律各项规定，对于违反规定的要严肃处理、绝不姑息。大力宣传清正廉洁、克己奉公、敢于同腐败现象作斗争的党员、干部的模范事迹，弘扬正气。深刻剖析典型腐败案件，进行警示教育。以改革创新精神完善惩治和预防腐败体系，坚持惩治和预防两手抓、两手都要硬，始终保持惩治腐败的强劲势头，在坚决惩治腐败的同时更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设，努力拓展从源头上防治腐败工作领域。

　　大力加强监督和严明纪律。积极推进党务公开，完善各类公开办事制度，提高政府工作透明度和公信力。落实党内监督条例，加强民主监督，发挥好舆论监督作用，增强监督合力和实效。教育引导党员、干部增强纪律观念，自觉用党纪规范自己的言行。坚持纪律面前人人平等，严格执行党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律等各项纪律。

 

正确看待我国的经济可持续发展及面临的问题

水利机械公司  丁伟

    一、我们国家面临的国际形势

    1、中国经济实力显著上升

    进入21世纪以来，中国的国际地位和国力出现了较为显著和重大的变化。具体体现在：本世纪初2000年，中国经济实力列世界排名第7位，GDP（国民生产总值）1万亿美元（折合7.5万亿元人民币）。2001—2007年间，中国在世界经济的排位一年半上升一个名次，2008年跃距世界第三大经济体。2010年GDP总量6.5万亿美元（折合39万亿人民币），外汇储备（2.8万亿美元），GDP首次超过日本，总量跃居世界第二大经济体；2011年GDP达7.48万亿美元，外汇储备3.2万亿美元，达到美国GDP的1/2，经济增速保持了8%—11%的快速增长。

    2、中国的军事科技与科技软实力

    在军事上，中国的军事与科技软实力明显上升。美国国防部认为，20多年来中国的军费每年以两位数的速度上升，这使得中国的海军、空军等实力比上世纪90年代有显著提升，军事活动范围扩大（护航、演习）；科技上特别是航空航天技术取得突破性进展，令世界华人骄傲；令整个世界刮目相看；在软实力方面，中国模式得到越来越多发展中国家和发达国家认可，成为不少国家效仿的样板。国际上汉语热一定程度出现，也说明了中国地位的上升。目前军费全球排名情况是：2011年全球军费合计1.7万亿美元，其中美国7000亿、中国1400亿、俄700亿。

    3、世界格局正在发生重大变化

    9.11事件发生后十年间，美军以反恐为由在世界各地打击恐怖势力，驻军搜捕基地组织成员，借机利用其政治、军事优势，推进人权意识形态，实现战略利益,分化瓦解了中东伊拉克、利比亚、土耳其、突尼斯等政权；奥巴马政府上台后遭遇次贷危机，之后演变为经济危机，希腊债务和欧债危机为欧美经济再添沉重负担，为摆脱国内经济日益恶化的局面，美军逐步把反恐升级为对付伊核和朝核恐怖为主体的战略布置。在欧洲以伊朗为假象敌人，部署反导系统，加速武器等尖端军火销售。 在亚洲以中国威胁为由，签署日美同盟、日韩、日澳、美越、美印条约，在南海挑起争端，为其重返亚太地区做出铺垫。利用朝核问题，在太平洋布置反导系统，进行军演，获得经济利益的同时，达到扼制中国发展的目的。最近俄罗斯普京三次任俄总统，加强了俄东部战略的比重，使得东北亚成为新的世界战略重心。

    中国经济上的迅速崛起，使得亚洲及世界格局发生改变，引起许多国家的不安，地区性的热点问题，宗教矛盾，武力冲突，恐怖主义，及一些长期存在的悬而未决的边界争议，海洋权属与岛屿争端等频发,愈演愈烈。在中国越来越在国际事务中发挥重要作用的同时也已招来了众多复杂的双边关系。

    4、多变的国际局势给中国执政党提出要求

    国际局势的现状和发展对中国执政党提出了更高更新的要求，我们党只有切实加强党风廉政建设深入开展反腐败斗争，始终保持和发展党的纯洁性，才能团结一致，稳定国内，抓住国际形势提供的发展机遇，适应对外开放战略的总体需求，提高我国的国际地位，为维护世界和平与稳定、促进各国经济和社会发展做出历史的贡献。

    二、正确看待我国的经济可持续发展及面临的问题

    1、经济结构与发展方式

    我国的经济体制是以公有制为主体的社会主义市场经济，多种经济成分共存发展，国家实行宏观调控政策。

    改革开放以前的中国经济，以农业为主，轻工业和重工业比例失衡。改革开放以后，通过优先发展轻工业，扩大高档消费品进口，加强基础产业、基础设施建设，大力发展第三产业等一系列政策和措施，使中国的经济结构各产业之间趋于协调，并向优化和升级的方向发展。其中第一产业比重下降，第二、第三产业比重上升；经济主要由第二、第三产业带动，第二产业的增长构成了中国经济高速发展的主要动力。在整体产业结构变化的同时，各产业内部的结构也发生了较大的变化。在农林牧渔业总产值中，纯农业产值比重下降，林牧渔业比重上升；在工业内部向“投资导向”的重型结构升级；在第三产业内部，交通运输业、商业等传统产业比重下降，房地产业、金融保险业、电信业等迅速发展。

    十多年来,中国的经济发展方式形象地说是“三驾马车”驱动，即投资，消费和进出口。投资拉动是靠政府投入基础设施建设资金去驱动去刺激经济（国家4万亿经济驱动；高速公路项目，房地产项目，水电火电能源项目投资产生经济拉动）；消费是靠国民花钱、消费来实现需求；进出口是靠国际贸易去实现拉动（服装出口，原材料出口，高档消费机电进口，汽车进口等）。十五以前,我们的经济是靠过度的能源消耗和廉价劳动力为支撑发展经济实现增长，这是难以长时间维系的。由此带来碳排放等一系列问题。目前，我国已成为世界上煤炭、钢铁、铁矿石、氧化铝、铜、水泥消耗最大的国家，是世界上石油能源消耗的第二大国。铁矿石，石油等资源的进口依赖，使得中国国内钢铁等企业利润已经微薄，经济发展逐步走向不可持续。党和国家在2008年提出科学发展，坚持走资源节约、环境友好型的绿色工业发展道路(消费结构科学、经济合理、以资源节约为中心、可持续发展的资源消费型式;发展绿色能源，保持人与自然的和谐，善待环境，就像人们相互友好一样)。确定了节能减排年度指标，淘汰一批高耗能设备和企业，增加自主创新，发展了优势产业经济，转变增长方式。以能源、信息产业、新材料、装备制造业、特色农产品加工业和高新技术产业等“五优一新”产业为重点，加快电子信息技术（通讯技术，计算机应用，网络技术）在工业领域的应用；加强对装备制造业企业的设计、生产流程改造，提高成套设备及组合加工设备的自动化水平，加快设备的更新换代，促进信息技术与传统产业深度融合；大力推进设计研发信息化、生产装备自动化、生产过程最优化，实现企业管理数字化、网络化等措施降低GDP能源消耗水平。

    2、十二五，中国经济发展的核心是转变经济发展方式

    近年来我国产业结构失衡的矛盾凸显，在工业产品产能过剩的同时现代三产没有得到应有的发展（消费）。经济增长仍然依赖投资和出口拉动。在全球经济仍然没有完全复苏的大背景下，我们通过产业结构调整，改善投资于消费的比例，扩大就业，促进低碳经济发展，改善和有效推进中国经济增长，成为十二五的主要任务。

    （1）、调整需求结构：对国民收入的分配结构进行调整，改变初次分配中资本所得偏多，劳动所得偏少；再分配中国家和企业所得偏多，居民所得偏少的状况。通过调整，向中低收入阶层倾斜，向农民倾斜增加中低阶层收入。提高城乡居民收入在国民收入的比重形成橄榄形收入结构。我们国家的做法具体有3种：1是进行增量调整（增量调整是指根据国家的产业政策和技术政策，通过对投资方向的改变，把资金投向重点建设项目和重点技术改造项目，促使产业结构合理化，达到资源的优化组合，提高经济效益。）的办法即新增收入向中低收入阶层、向居民和劳动倾斜2是打破垄断通过对垄断行业的改革引入社会资金，强化竞争，降低垄断行业的利润水平（铁路巨额赤字，吃国家大锅饭。铁路民资进入）3是通过税收调节和执法消除不合理的收入，包括黑色和灰色收入，缓解行业之间，地区和个人之间收入过大的差别。利用3到5年时间将国民收入水平占GDP的比重由现在的提高10%，将居民的消费率由现在的35%，提高到50%的水平。

    （2）、生产要素的结构调整：由物质消耗为主，向技术和管理、提高劳动生产率、提高劳动者素质为主转变。（我们的经济是靠过度的能源消耗和廉价劳动力为支撑发展经济实现增长，能源消耗增长与GDP增长速度基本持平，使得我国已成为世界上煤炭、钢铁、铁矿石、氧化铝、铜、水泥消耗最大的国家，是世界上石油能源消耗的第二大国。铁矿石，石油等资源的进口依赖，使得中国国内钢铁等企业利润已经微薄，经济发展逐步走向不可持续。这是难以长时间维系的，由此带来碳排放等一系列问题。）因此我们要通过技术进步，改善管理和提高劳动生产者素质实现产业的升级、提高产品的附加值和技术的含量，特别把创新能力作为转变经济发展方式的核心（针对我们从事的行业分析，竞争越来越激烈，投标价格非常低，如何在市场低价格情况下求得发展，必须要思考，要创新），当前我国经济发展中的的一个致命问题是对外技术依存度高，高技术，新材料，部件和知识密集型产品大量依赖进口（芯片，复合材料，动漫等），国内自主则以生产劳动密集型产品为主，通过劳务工资收入得到加工业贸易利润链中很少的部分。我们只拿了几个辛苦钱，在利润链条中只是“一两文银”。主要件值钱的都是人家生产的部件。挖掘机芯片，远控，指挥没有技术，有朝一日，处于束手无策，或者是初级能源和有色矿产品原料和半成品的出口。（稀土矿，5美元/吨，世界需求10万吨/年，产量30万吨/年，储藏量3600万吨，巨额环境代价和无序竞争，日本进口后大量储备；以前原煤出口，现在不出口了，初级次的焦炭，近几年升级为发展煤化工，苯，奈，柴油，塑料，化纤，最后为焦炭低层次产品）。我们要改善产品没有知识产权的现状，通过鼓励企业研发，推动技术进步，出现一批自主知识产权的产品，以此为依托形成一批投资热点和经济增长点。（重汽柴油电喷技术产生发动机产业，北方重工无缝钢管挤压成型技术，带动相关需求；中国电力智能技术驱动电力出口，走出去战略产生新的利润点，改变电力行业经营困境。比亚迪汽车以电动技术为核心，做大电动技术，形成产业和投资双热。那么，我们在此方面能做些什么？）

    （3）、宏观产业结构调整或者是经济驱动方式调整：过去我们的经济由第二产业驱动，逐步实现以第三产业为主带动经济增长和转变。与发达国家相比，中国第三产业增加值明显偏低，与美国相比中美经济GDP主要相差在第三产业。第二产业虽然通过转型升级带动经济增长，但是作用有限。三产业主要是金融系列行业做大，发展新型服务业。（物流，电子商务，中介，事务所，研发，服务外包等，在企业内部，我们能否借鉴经验，把主业当做大市场，做好内部市场新的“三产”？）为社会提供更多就业机会（美国刺激经济复苏采用提高低保，增加低收入者消费拉动经济。三产就业者收入拉动经济效应增加面广，），为第一二产业发展创造更好的支持环境。

    (4)、城乡结构的调整：中央提出6个 一体化：发展规划一体化，基础设施一体化，城乡产业一体化，公共服务一体化，城乡要素一体化，社会管理一体化。通过发展中小城市来推动城市化，发展大城市周边城市群解决大城市病态问题。

    (5)、区域经济结构调整：由沿海带动向中西部和东中西部协调发展（内蒙经济经验，通过资源开发，和深度加工，将一部分利润用于生态开发和改善民生，保持了和谐发展；中部崛起在保持农业快速发展的同时，工业经济快速发展，中西部产业结构与分布资源性产业是主导产业，加大高新技术设备的研发室升级关键），中西部经济的快速发展给中国区域经济发展进一步推动。东部沿海地区则应集中力量进行产业结构升级，通过产业转移和升级发展知识和技术密集产业（三产，上海目前许多企业迁出，向东南亚国家转移，劳动成本发展过高已不具备优势，产业主流向金融，贸易，现代服务业发展。）。上海制造业区域经济规模和完善的金融机构配置和金融市场功能服务完善是区域经济均衡发展的有力保证。

    (6)、对外经济结构调整：由引进来为主，向进出结合方式转变；把巨额外汇储备和工业产能过剩两大包袱转变为两个优势，找出路，利用中国外汇储备扩大中国企业走出去开展国际化经营，推动海外并购，开拓国际市场，通过资本付出带动商品和劳务付出；用资本付出换回我国经济需要的能源和先进技术及勘探采矿权等，并通过兼并海外技术优势企业，消化吸收先进技术加速创新步伐。（中国水电投资水电开发，矿产开发，钾盐矿产化肥、中石油及中石化，海油等海外并购石油矿藏，中国电力拉美收购智能电网业务，促进电力企业国内产能过剩问题）

    3、人均指标情况

    中国经济建设取得的成就得到了世界公认,和过去比较发生了翻天覆地的变化，但和世界各国比较还有相当大的差距，中国目前虽然跻身经济大国行列，但绝不是经济强国。我们的人均指标仍然落后。2010年北、上、广人均收入约1.1万美元，相当于匈牙利和沙特；陕西人均0.4万美元，和毛里求斯相当；贵州0.2万美元和印度相当；澳门和香港基本与卡塔尔、新加坡相当；2011年世界排名卢森堡人均12万美元，卡塔尔9万，澳大利亚，挪威，瑞士，加拿大，美国5.7万；日本4.5万；韩国2.7万；中国0.5万和泰国相当。美国排名第15位，日本18位，韩国31位，中国90位。中国仍有1.5亿人每天消费不足1美元。所以中国的消费水平极不均衡，平均水平较低仍然处在发展中国家的行列。

    从国民生产人均GDP平均值看，世界平均8741美元，高收入国家38139，经合组织高收入国家39654，欧元区38805，中等收入国家3373，中等偏上收入国家7471，中等偏下收入国家2298，中低收入国家2946，中国3590所以，我们的人均指标属于中等收入国家。

    4、中国企业管理水平与科技创新

    管理不规范，粗放，随意性强；企业缺乏长远目标，虽然有的企业制定了目标，但只是在赶时髦，追时尚，许多企业不是以顾客为导向，走的路不是法治而是人治，个人权威主导企业命运增加了企业的风险。

    由于地区间经济发展水平存在着较大差异，不同规模，不同行业，不同所有制企业所处的发展阶段不同，导致企业间管理水平差距很大，最先进的管理形态和最原始的管理形态并存；目前大多数企业尽管从无到有建立了一些管理制度，但覆盖面小，内容不规范，在实际工作中，比如成本管理，资金管理随意性很大，质量管理标准不高，管理层多凭经验指挥，许多问题靠一把手拍板，制度规范流于形式，这些企业基本上仍处在经验管理阶段；部分优秀企业在计划组织领导控制等方面都有科学成套的规范和流程，企业向一步高效的机器运转，部门职能和岗位职责，行为准则，运作次序实现了程序化，信息传递、各项工作实现了程序化，人才资金物资资源的利用实现了科学化，这些企业已经进入科学管理阶段；而一些跨国公司和极少数优秀企业在监理现代企业制度的同时注重企业文化建设，提倡文化管理，已进入现代管理阶段。

    全面评价看，大多数企业正在从经验管理向科学管理阶段过渡。缺乏行之有效的激励机制是现代企业管理的首要问题。1、很多企业在确定薪酬水平和结构之前，没有进行科学的分析和论证，没有确定岗位的真正价值，造成不公平；2、经营者收入结构中，长期性的收入占的较少。长期的激励措施不足；3薪酬体系与绩效管理体系结合部好，员工努力得不到应有回报。

 

统一思想凝共识  认清形势谋发展

扎实做好保持党的纯洁性各项工作

水利机械公司  李建成 

    第一部分  扎实做好保持党的纯洁性各项工作

    一、保持党的纯洁性是马克思主义政党的本质要求

    中国共产党作为马克思主义政党，在中国革命、建设、改革的各个历史时期，始终把保持党的纯洁性作为党的建设的根本问题和重要目标。毛泽东同志早就明确指出，我们要建设的是“一个有纪律的、思想上纯洁的、组织上纯洁的党，合乎统一的标准的党”。党的纯洁性，体现在党的思想、政治、组织和作风各个方面。体现在思想上，就是要求各级党组织和广大党员、党的领导干部必须坚持把马克思主义及其中国化的理论成果作为指导思想，坚持把为社会主义、共产主义奋斗作为理想信念，坚持马克思主义实事求是的思想路线，坚决抵制各种反马克思主义思想的侵蚀，坚决同各种违背马克思主义的错误思想作斗争；体现在政治上，就是要求各级党组织和广大党员、党的领导干部必须坚决执行党的纲领、章程和路线方针政策，在社会主义初级阶段必须坚持以经济建设为中心、坚持四项基本原则、坚持改革开放的基本路线，坚决抵制和反对一切违背党的基本路线的错误政治倾向；体现在组织上，就是要求各级党组织和广大党员、党的领导干部必须坚持贯彻党的民主集中制原则和遵守党的组织纪律的要求，自觉维护党的团结统一，坚决反对一切危害和分裂党的行为，严格坚持党章所规定的共产党员标准和领导干部条件，坚决把背离党纲党章、危害党的事业、已经丧失共产党员资格的蜕化变质分子和腐败分子清除出党；体现在作风上，就是要求各级党组织和广大党员、党的领导干部必须坚持发扬党的理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评以及谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗等优良作风，坚持贯彻党的从群众中来到群众中去的工作路线和调查研究的工作方法，坚决反对主观主义、官僚主义、形式主义、以权谋私、弄虚作假和个人专断、追求奢华等不正之风。始终保持党的纯洁性，是由我们党的性质和宗旨决定的。

    当前，党所面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验更加突出，所面临的精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险更加凸显。保持党的先进性和纯洁性，是我们党在改革开放和社会主义现代化建设进程中应对和经受住各种考验、化解和战胜各种危险的重要法宝。现在，我们党的队伍总体上是纯洁、团结、有战斗力的，这是中国特色社会主义事业不断取得伟大成就的根本保证。但是也要看到，在深刻变化的国内外环境中，管党治党的任务越来越艰巨，如何保持党的纯洁性也面临不少新情况新问题。特别是胡锦涛同志在讲话中指出的理想信念不坚定、作风不正、原则性不强、为政不廉等不符合党的纯洁性要求的问题，在一些党员和党的干部中不同程度地存在，这必然影响党在人民群众中的威信和削弱党的战斗力。我们要从保证党永不变色、保证国家长治久安的高度，从应对新形势下党面临的风险和挑战出发，充分认识保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性，不断增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识，为保持党的纯洁性而不懈努力。

    二、始终保持党在思想上组织上作风上的纯洁性

    保持党在思想上的纯洁性，是保证党的正确政治方向和党的团结统一的思想基础。思想是导向，是灵魂。如果我们的党员和党的领导干部思想不纯洁，理想信念不可能坚定，是非认识必然模糊，政治立场很容易动摇。在新的历史条件下，一定要坚持发扬我们党注重思想建党的优良传统，坚持对党员和党的干部加强思想政治教育特别是中国特色社会主义理论体系教育，帮助他们做到真学真懂真信真用，牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，带头践行社会主义核心价值体系，在大是大非面前保持清醒认识，在大风大浪面前坚持正确立场，在各种诱惑面前筑牢思想防线。保持思想纯洁，最重要的是保持对共产主义的坚定信仰、对中国特色社会主义的坚定信念。现在，有些党员和党的领导干部在市场经济大潮中晕晕乎乎、头脑发热，不能正确认识价值问题，不能正确对待个人利益，导致精神支柱坍塌、人生方向迷失，有的甚至守不住党纪国法的底线，最终走向腐败堕落，教训是极其深刻的。在国家、人民和社会、个人的多层次利益格局中，党员和党的干部当然也有个人的正当利益，实现自身价值应该受到尊重。但是，我们共产党人的最高利益和核心价值是全心全意为人民服务、诚心诚意为人民谋利益。作为党员和党的干部，都要经常思考和解决好入党为了什么、当干部干些什么、身后留下什么的问题，决不可为个人或少数人谋私利，而应该始终坚守共产党人全心全意为人民服务的精神家园。

    保持党在作风上的纯洁性，是保持党同人民群众血肉联系和不断从人民群众实践中吸取经验、智慧和力量的固本之道。加强和改进党的作风，坚持发扬党的优良作风，保持党的作风纯洁，核心是密切联系群众，始终与人民群众同呼吸、共命运，始终代表人民群众的意志和利益，始终依靠人民群众来推动历史前进。这是保证党永不变色的根本所在。在建设中国特色社会主义整个过程中，要不断加强党的宗旨教育和群众路线教育，引导党员和党的干部牢固树立立党为公、执政为民理念，坚持马克思主义群众观点，把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为检验作风纯洁性的试金石，切实做好宣传群众、组织群众、服务群众、团结和带领群众前进的工作，坚决反对一切脱离群众、不关心群众疾苦的不良现象。如果我们的党员和党的领导干部高高在上，不关心群众的生产和生活，不了解群众的需求和愿望，不虚心向群众学习，不总结群众在实践中创造的经验，关起门来想问题、作决策，习惯于“想当然”地发号施令，就会犯主观主义、官僚主义、形式主义的错误，就会给党和人民事业造成极大的损失。保持党的作风纯洁，必须及时整治党风建设中存在的突出问题，其中要十分注意治理庸懒散和好人主义等不良风气。好人主义盛行，有问题不指出，有过错不批评，这种庸俗作风盛行之处，往往就是党组织和领导上政治软弱、作风涣散的地方，就是党员、干部中出问题多的地方。批评和自我批评是我们党的优良传统和作风，一定要结合新的实际长期坚持、不断发扬光大，以不断增强党内生活的政治性和原则性。

    三、领导干部要以身作则带头保持纯洁性

    保持党的纯洁性，关键在党的各级领导干部。党的领导干部既是保持党的纯洁性的组织者和领导者，又是保持党的纯洁性的执行者和实践者。领导干部处在党和人民事业的领导岗位上，这就决定了在保持党的纯洁性方面负有极为重要的责任，由此也决定了务必时时、处处用党的纯洁性要求对照自己、检点自己、修正自己、提高自己，要求别人做的自己带头做到，要求别人不做的自己带头不做，以自己率先垂范的实际行动充分体现党的纯洁性。

    严格的监督是防止党员和党的干部腐化变质、维护党的纯洁性的重要途径。上级对下级、下级对上级、群众对领导干部以及干部之间，都要敢于进行有效的监督。各级领导干部要纠正那种监督就是不信任的观念，增强主动接受监督的意识和依法依规保护监督的意识，自觉把自己置于党和人民事业所要求的各种监督之下。凡是重大事项的决策，必须严格贯彻党的民主集中制原则，不能搞“一言堂”，不能由个人或少数人说了算，而应该搞“群言堂”，依靠集体智慧和严格程序来决定；凡是与群众利益密切相关的重大事项，能公开的都要依照法律和规定向群众公开，充分听取群众意见。特别是在行使选拔任用干部权、行政审批权和在经济方面行使财政资金使用、固定资产运营、金融资本运作、土地使用权出让等重要权力时，更要自觉接受监督，防止权力失控、决策失误和行为失范。

    严明的纪律是维护党的纯洁性的有力保证。各级领导干部都要增强纪律意识，切实把党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律和廉政纪律的规定转化为自己的行为规范。尤其要严格遵守党的政治纪律，提高政治敏锐性和政治鉴别力，毫不动摇地坚持党的领导，毫不动摇地坚持走中国特色社会主义道路，毫不动摇地坚持把改革开放推向前进，在思想上政治上行动上自觉同党中央保持高度一致。党的各级领导干部还要担负起加强纪律建设的责任，严肃查处违反纪律的行为包括各类腐败案件，切实做到纪律面前人人平等，遵守纪律没有特权，执行纪律没有例外，努力使党的纪律真正成为全党同志在任何时候任何情况下都必须遵守的统一的铁的纪律。

    党的纯洁性同党的先进性一样，都不是静止的，也不可能一劳永逸。其内容和要求，都是随着时代的前进、随着党和人民事业的发展而发展的。加强党的自身建设，保持党的纯洁性，是一篇永无止境、在实践中常做常新的大文章。各级党组织要认真贯彻落实胡锦涛同志重要讲话精神，坚持不懈地把保持党的纯洁性这篇文章做实做深做好，不断交出党和人民满意的答卷。

    第二部分  进一步加强公司党员干部队伍建设

    一、把握时代脉搏，稳中求进突出科学发展

    “稳中求进”是党中央确定的今年工作的总基调，也是我们企业加快转型升级、实现跨越发展的指南。牢牢把握稳中求进的总基调，突出科学发展这个主题，贯穿加快转变经济发展方式这条主线，就是要按照胡锦涛总书记的要求，不动摇、不懈怠、不折腾。思想不稳定、发展的态势就不稳定，就无进步可言。统一思想才能行动一致，坚定信心才能明确方向，攻坚克难才能激发动力，开拓前进才能再创佳绩。当前一段时间，国际国内形势复杂多变，国内国外杂音不少，在改革发展的关键时刻，在纷繁复杂的形势下，全体共产党员一定要认清形势，在大是大非面前站稳立场，在社会深刻变革中坚持正确方向，不为杂音噪音所扰，不为传闻谣言所惑。

    二、坚持用“同心”思想增进共识、推动实践

    在思想上同心同德，不断增进共识。必须正确处理一致性与多样性的关系，使各种意见在统一共识基础上相互借鉴而不对立、各种诉求在共同利益基础上相互尊重而不冲突，始终保持和谐发展。“同心”思想主要强调的是理想信念上的共识、道路方向上的一致、具体实践上的协力。

    历史经验表明：统一思想是我们做好一切工作的前提，是取得事业成功的根本保证，是保证企业健康发展的有力支撑。思想上同心同德，才能目标上同心同向、行动上同心同行。只有统一思想，才能坚定信心，凝聚力量；只有统一思想，才会调动一切积极因素，齐心协力，奋发有为，把我们的事业推向前进。

    企业最怕人为折腾，思想不统一人心就会乱，人心不统一就会影响发展。公司各级党员干部一定要增强忧患意识，倍加珍惜来之不易的良好发展局面,正确处理改革、发展、稳定的关系;要理顺思路、认清方向，保持头脑清醒;要令行禁止，不要自以为是;要五湖四海，不搞小圈子,不制造矛盾;不搅和、不添乱、不懈怠、不掉队，不被一些谣言、杂音、噪音所干扰。当前，“同心”思想在公司范围内的主要体现就是要始终坚持围绕生产经营中心，引领广大职工群众不断深化思想认识、提升精神境界，进一步夯实团结奋斗的牢固基础，共同致力于公司持续有效健康和谐发展。

    三、内强素质，外树形象，注重实干

    任何一项事业的开创、发展和创新都需要高素质的党员干部队伍来实现。公司各级党员干部一定要在增强自身综合素质上下功夫。

    （一）强素质首先要讲学习。当前，面对国际形势深刻变化、科技进步日新月异、知识更新不断加快，国内改革发展稳定和党的建设新情况新问题层出不穷的新形势，加强学习的任务比以往任何时候都更为紧迫。做为共产党员，如果放松了学习，思想落后于形势，就必然会丧失先进性和纯洁性。公司各级党员干部要要做学习的表率，坚持爱读书、读好书、善读书，始终保持理论上的清醒和政治上的坚定，在学习中丰富知识储备、完善知识结构、更新思想观念、提高执政能力，不断拓宽知识面，不断开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟；坚持学以致用，自觉把学习成果转化为解决实际问题的能力，致力于推动工作上。

    （二）强素质就要提升修养。修养是指人的品质、道德、气质以及对人生的领悟，修养的程度代表着一个人的水平。在平时工作中提升修养应当做到三点：一是不要试图去改变别人，而要积极去适应别人。每个人的社会阅历不同、性格不同，如果都试图改变对方，结果肯定是互不相融。能够在一起工作是一种缘分，要十分珍惜。每一名同志都要学会包容，以宽广的胸怀善待他人。二是相互间不要比高低，不要斤斤计较，不要争强好胜，不要善于拿自己的优点与别人的缺点比，而是要大度，要多看别人的优点和长处。在日常工作和生活中，同志之间要互相尊重、互相谦让、互相理解，多一些换位思考，多站在对方的立场上考虑问题。 三是要多从全局考虑问题。公司是一个整体，内设各机构及每一名同志的工作只是整体工作的一部分，每个部门的工作都非常重要，只是分工不同，大家在工作中要互相支持、互相配合，既促进工作，又促进友谊。

    （三）树形象务必搞好团结。团结出战斗力，团结出凝聚力。在一个团结的集体里，每个人的聪明才智和业绩会得到放大。同时，团结是一种能力。各单位、各部门工作任务很重，如果相互不团结，是很难做好工作的。希望大家一是强化团队观念。团队中的每个成员在团队中都发挥着作用，要增强团队观念和协作意识，互相补台不拆台，共同把工作做好。二是做到以事业为重。要把团结建立在想干事、干成事的基础上，为了共同的目标而步调一致，构建团结共事的坚强支撑。三是坚持大公无私。没有私心，是达成共识的前提。有私心或心术不正是搞不好团结的。每个同志做事情、想问题要处处从党的利益和企业利益出发，不是处处想到自己，做到堂堂正正，光明磊落，只有这样，才能永葆团结。

    （四）树形象务必处好关系。良好的关系，是干好工作的力量之源。要全方位地、妥善地处理好与各方面的关系，一是注重调研，深入了解和掌握基层反映的热点、难点问题，贴近实际、贴近基层、贴近群众，增强工作的号召力。二是严格执纪、热情服务。执纪中，要坚持原则、实事求是，做到刚正不阿、不徇私情，以卓有成效的工作赢得大家的理解和支持。对来部门办事者，要热情接待和服务，树立起部门文明向上的形象。三是做好协调工作。与业务联系较多的单位和部门，要积极搞好工作协调，达到资源共享，信息共享，提高工作的针对性和有效性。

    （五）重实干需要爱岗敬业。爱岗敬业就是干什么工作，都怀着强烈的事业心和责任感，干一项、爱一项、专一项。工作岗位没有高低贵贱，干任何一项工作对每一名同志都是学习、锻炼、成长的机遇，都是考验。要从内心深处热爱自己所从事的工作，兢兢业业，任劳任怨，忠于职守，勤奋工作，不断自我加压，争创一流业绩。同时每一项工作都要从细节做起，细节决定成败，坚持高标准、严要求、精益求精。

    （六）重实干需要勇于创新。干工作贵在不断创新。每一名党员干部必须强化创新意识，勇于创新、善于创新。一方面，创新要坚持以党的路线方针政策为指导，始终保持正确的工作方向；另一方面，要坚持与时俱进，要紧紧围绕新形势新任务的要求，开拓视野，创新思路，做到各项工作都有新举措。

    潮起海天阔，扬帆正当时。展望未来，机遇和挑战并存。只要我们凝心聚力、乘势而上，更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，统一思想，坚定信心，扎实工作，以优异成绩迎接党的十八大的胜利召开。

    谢谢大家！

 

坚定信念  严以自律  深入促进领导干部廉洁自律

汽车服务公司  胡欣

同志们：

    为大力推进“强化廉洁意识，保持党的纯洁性”主题教育活动，今天，我就进一步抓好党风廉政建设，谈一些个人的学习体会和认识，和大家一起讨论，有些观点不一定准确，供大家在实际工作中参考。

    我们党历来高度重视党风廉政建设和反腐败斗争。毛泽东同志早在全国革命胜利前夕就向全党提出了“两个务必”的要求，即“务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄不躁的作风，务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风”，提醒我们不要被敌人的腐朽思想所侵蚀，永葆共产党人的本色。“两个务必”是我们党在长期革命实践中形成的优良作风，影响和培育了一代又一代共产党人。

    邓小平同志在改革开放初期就告诫全党：“我们自从实行对外开放和对内搞活两个方面的政策以来，不过一两年时间，就有相当多的干部被腐蚀了。要足够估计到这样的形势，这股风来得很猛。如果我们党不高度注意，不坚决刹住这股风，那么，我们党和国家确实要发生‘改变面貌’的问题。”江泽民同志多次强调：“反腐败是关系党和国家生死存亡的严重政治斗争”。胡锦涛同志曾多次指出：“反对腐败是关系国家发展全局、关系最广大人民根本利益、关系社会公平正义和社会和谐稳定的重大问题和紧迫任务，党要把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，旗帜鲜明、毫不动摇地开展反腐败斗争，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益”。这些深刻的论断，从战略和全局的高度进一步阐明了党风廉政建设和反腐败斗争的极端重要性和紧迫性。当前社会，各种思想相互激荡，各种诱惑相互交织，作为领导干部如何做到廉洁自律、把握好自己？我认为必须苦练“三种功夫”。

    一、首先要练好思想上的“内功”

    思想是行动的先导。思想滑坡是最危险的滑坡，信念动摇是最根本的动摇。领导干部只有牢记党的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民的理念，才能从根本上构建预防腐败的防火墙。

我认为在思想上：

    一要看境界。思想防线牢不牢，要看思想境界高不高。境界是一种修养，一种情操，它来源于坚持不懈的学习。领导干部只有树立终身学习的观念，把学习当成一种政治责任，当成一种人生修养，当成一种自觉追求，多一些学习思考，多一些调查研究，不因条件变好、地位升高、权力增大、事务繁杂而疏懒学习、放弃学习，才能不断夯实廉政思想基础。要紧跟时代步伐，认真学习马克思主义中国化的先进理论；要贴近实际，大力吸取优秀廉政思想内涵。当前很多领导干部堕落为腐败分子，一个根本的原因就是放松学习。

    二要克欲望。古人云：邪生于无禁，欲生于无度。欲望是人最大的敌人。领导干部也有七情六欲。随着手中的权力越来越大，掌握的资源越来越多，经受的诱惑也越来越大，思想的“杂质”往往会越来越多，一些领导干部也因此经不起“糖衣炮弹”攻击而“翻身落马”。领导干部的情趣爱好，是时风的向标，世风的源头。领导干部相当于一个公众人物，他的情趣爱好是其生活作风的反映，往往影响社会的价值取向。开好的风气不易，但开坏的先河，就会有人趋之若鹜，这是人容易走向堕落的天性决定的。

    三要防微杜渐。微就是小。态度决定一切，能否把自己打造成腐败的“绝缘体”，取决于对小事、小节的思想态度。“不虑于微，始成大患；不防于小，终亏大德。”小节一松，大节难保。领导干部要慎思。“领导干部高位、高危”，必须常思自己的身份，深思自己的身份，慎思自己的身份，时刻想到自己是领导干部，必须要有良好的品质，要想事、干事，不要混事、误事，更不能整事、乱事；要求奉献，不求索取。慎思就要经常给心灵洗尘。如果物品放久了就会落上灰尘，经常擦一擦，就会非常清洁，心灵也是如此，常给心灵洗尘，就不会落上灰尘，生出污垢，给心灵洗尘要谨防朝气变暮气，谨防正气变邪气，谨防欲望逾越界限。领导干部要慎微。也就是说，要慎小事、拘小节。小事小节是党员干部个人品德的反映，也是党员干部队伍作风建设的一面镜子。群众、职工正是通过那些发生在我们党员干部身上的小事小节，一个在小事小节上过不了关的党员干部，也很难在大事大节上过得硬。

    二、要有守住廉洁自律的“防功”

    时代不同，廉政的内涵也不尽相同，在现代社会要求领导干部一尘不染，已不合时宜。但有一点是共同的，必须严格在纪律和法律的范围内活动，这是领导干部由量变走向质变的“临界点”，是廉洁自律的底线。一旦冲破，损害的则是党的凝聚力、政府的执行力和民众的向心力，自己则滑向堕落的深渊。因此领导干部必须要坚守这条底线，不滥权、不贪财。

    一是用权而不滥权，防止政治上“失道”。权力是把“双刃剑”，用得好可以为党和人民更好地干工作；一旦成为谋私的工具，不但贻误党的事业，而且也葬送了自己。对于每位党员干部来说，职务和权力意味着什么？不是名誉，不是地位，不是利益，而是一种责任，权利越大，责任也越大。党员干部要树立正确的权力观，认真践行全心全意为人民服务的宗旨。严禁以权乱法、以权代法、以权压法。时刻牢记身份和责任，任何时候、任何场合、任何情况都不越法律的底线。如果把权力当作违法乱纪的保护伞，只顾谋取个人政治利益，最终会“失道”以致身陷囹圄，甚而“众叛亲离”。

    我们党是一个全心全意为人民服务的政党，我们的权利是党和人民赋予的。党的性质决定了所有领导干部手中的权利只能用来为人民服务，决不能被私有化、商业化，决不能用来作为谋取个人、家庭或小团体私利的资本，当作谋取个人私利的手段。我们党决不允许任何人抱着升官发财的目的加入到干部队伍中来，一个人如果是带着贪污腐化的念头追求官位，有了权就可以捞钱，那么做官的结果就是坐牢。对于一个领导干部来说，必须要干净干事，真心诚意地为党和人民工作，决不能把手中的权利变成谋取私利的工具。

    二是谋利而不贪财，警惕经济上“失足”。党员干部要以人民利益至高无上为基本准则，全心全意为人民谋福利，心系群众，把最大多数群众是否赞成、是否受益作为决策、办事的根本依据，自觉做最大多数人利益的忠实代表。金钱是一柄双刃剑，过分看重，就会成为金钱的奴隶。君子爱财，取之有道。要坚持“富贵不能淫”的谋利取向，不贪不占不索不要，赚钱不越轨、有钱不奢侈。现在，一些领导干部奉行“当官不发财，请我也不来”的理论，为官一任，贪财贪物，敛富一方，结果贪小失大，亡身破家，教训实为深刻。

    党员领导干部必须树立正确的利益观，正确处理个人利益与党和人民利益的关系。共产党人也有个人的正当利益，但是，共产党人奉行党和人民的利益高于一切的原则，个人利益必须服从党和人民的利益。党的领导干部只能在为党和人民工作之中获得政策和制度规定范围之内的报酬和利益，决不能以权谋私，获取不义之财。

    三、要有划清公与私的“硬功”

    党员干部特别是领导干部要做到廉洁自律，首先要做到公私分明，大公无私。可现实中，很多领导干部因为“情感资本”而不自觉地混淆公私，逾越公私界线，无形中埋下腐败的“导火索”；更有一些掌握了丰富公共资源的领导干部，被一些别有用心的人用“感情关系”攻破廉政的堡垒，走上违法犯罪之路而追悔莫及。因此，领导干部要正确处理好个人的情感，划清公私界线。

    四、要认真算好“六笔帐”

    一要算好“政治帐”，不要自毁前程。每一名党员干部，尤其是领导干部，各项工作业绩和荣誉的取得，都是组织精心培养的结果，更离不开个人的艰苦奋斗。我们每个人都应当加倍珍惜自己的政治生命。

    二要算好“经济帐”，不要倾家荡产。俗话说“君子爱财，取之有道”。客观地说，国家给予我们每个党员干部的工资、奖金以及其它福利、待遇已经足以让我们衣食无忧。我们现在生活在一个开放的社会里，每个党员干部，特别是手握一定权力的领导干部，面临的诱惑和风险无处不在、无时不有，而且权力越大诱惑越多、风险越大，而从业不廉则是领导干部人生的最大风险，只要你稍不留神，就有可能乱阵脚、陷泥坑，以致步步跌向深渊。

    三要算好“名誉帐”，不要身败名裂。我们每个党员干部特别是领导干部，都要拼搏多年才能赢得他人的尊重和荣誉，如果不懂得珍重，自毁其名，实在是令人痛惜。

    四要算好“家庭帐”，不要妻离子散。家是一个人温馨的港湾、幸福的源泉。但是，在什么是家庭幸福，怎样爱家，用什么方式爱家的问题上，观念、心态与方式却各不相同。

    五要算好“亲情帐”，不要众叛亲离。贪官都有一个共同特点，就是交友不慎、交友过滥。而我们的领导干部在位时却往往忽视了这一点，他们常以自己交友广、朋友多而在人前炫耀，以显示自己有本事、有人缘、有魅力。殊不知，真到东窗事发，“咬”的最致命、揭发最坚决、提供证据最充分的恰恰就是他们的“铁哥们儿”。

    六要算好“健康帐”，不要身心交瘁。人们常说，这多那多不如快乐多，这好那好不如身体好。众所周知，人生在世，最大的快乐就是身心快乐，最宝贵的财富就是身心健康。所以我们要算好这“六笔帐”，这直接关系到我们每一各党员干部的前途命运和政治生命。

    再提两点要求：

    一是要从严剖析自己。党员干部随着职务的变动，地位上升，权力增大，所听到的恭维声、赞扬声就会逐渐增多，而听到的批评声将越来越少。加上环境比较复杂，监督不够有力，如果不能保持清醒的头脑，不经常剖析自己，想一想自己的弱点、缺点和错误，听不得批评意见，久而久之，就会沾沾自喜，得意忘形，忘记自己了自己的职责，忘记了当初入党的誓词，最终走上以权谋私、贪污受贿的违法犯罪道路。

    二是要严于自律。贪婪是腐败者通向地狱之门的钥匙，自律是有志者得以自保的利闸。我们千千万万要有自我保护意识，这不仅是对党的事业负责，同样也是对自己的家庭及妻儿老小负责。如何做到自律，不同的人做法会有不同。一个人要做到自律，最重要的是知道自己“不能做什么”。人知道自己能干什么，能做什么，这很关键，是找到事业支点的必需；但更重要的是知道自己不能干什么，不能做什么。如果不知道自己“不能做什么，危险随时会降临”。无论在何时何地、何种情况下，我们都要清楚自己不能做什么，不能干什么，这是自律落到实处的基础。

    谢谢！

 

强化党性修养 做好本职工作全面增加主营业务收入

汽车服务公司   赵明宇 

    结合我公司开展的“强化廉洁意识，保持党的纯洁性”主题教育，基层组织建设年暨“三问三解”活动，谈谈自己的一些认识。

    一、加强党性修养

    通过学习，使自己进一步认识到党员干部在工作中必须廉洁自律，保持党员的先进性，我是一名党龄40年的老党员，在40多年的工作中始终按党员标准要求自己，多年来坚持党叫干啥就干啥，从无怨言，无论自己在什么单位，什么岗位，都能够积极发挥一名党员的先锋模范作用。同时自己也深刻认识到，在对外开放和发展社会主义市场经济的环境中，我们党必须十分注重防范多种腐朽思想的侵蚀，保持党的纯洁性，才能得到职工拥护，公司才能不断和谐、稳定、发展。开展“三项”活动对汽修公司党建方面也有一定的促进作用，在2006年在岗党员只有6名，随之每年接收1-2名积极分子入党，至2011年公司在岗党员10人，还有1名预备党员和2名积极分子，这十几名党员都分布在公司的生产管理岗位上，发挥着骨干带头作用。也有极个别党员，工作进去精神差，工作思路不清、劳动纪律松弛，因此自己觉得通过这次活动对党员也是一次思想教育的过程，加强党员廉洁教育、党课教育、党的基本知识教育，正如毛主席教导的那样，每个党员不仅要解决组织上入党，更重要的是要在思想上入党，不断提高党员的思想觉悟，以及思想纯洁性，才能提高自身在职工中的威信，才能得到职工的拥护，才能使企业和谐、稳定、发展。实践证明一个企业领导不廉洁，生产经营是搞不好的，在企业内部必须健全制度，发挥部门与部门之间的监督作用。教育党员不断增强自我净化、自我完善、自我提高能力，始终坚持党的性质和宗旨，始终不忘自己的入党誓言，把保持党的纯洁性从自身做起，才能增强拒腐防变的能力，才能成为广大职工信任的领导。

    二、联系实际加强作风建设

    作为领导干部要引导广大党员学习贯彻党章，坚定理想信念，坚持党的宗旨，增强党的观念，发扬优良传统，认真解决党员和党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，促进影响本地区本部门本单位改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题的解决，不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力，为实现全面建设小康社会的宏伟目标提供坚强的政治保证和组织保证。 广大党员干部要达到这几个方面的要求：

    （一）提高党员素质。党员学习实践“三个代表”重要思想的自觉性、坚定性进一步增强，对新时期保持共产党员先进性的要求进一步明确，理想信念进一步坚定，先锋模范作用进一步发挥。

    （二）加强基层组织。党的基层组织在成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者上取得新进展，战斗堡垒作用进一步发挥，党执政的组织基础进一步巩固。

    （三）服务职工。党员全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强，作风进一步改进，组织职工、宣传职工、教育职工、服务职工的本领进一步提高，党群、干群关系进一步密切，真正做到务实、清廉。

    （四）促进各项工作。党的路线方针政策在本单位进一步贯彻，科学发展观和正确政绩观进一步树立和落实，各项工作取得新的进展。

    三、增加主营业务收入，解决实际问题

    对在全局开展基层组织建设年暨“三问三解”活动以来，还是要按照活动的总体要求，突出重点，明确三个重点，贯彻四项要求，实现五个目标，进一步转变每个党员的工作作风，结合各自实际，把开展的管理提升、“廉洁从业、保持党的纯洁性”主题教育活动、“三问三解”活动，以及局庆60周年纪念活动，通过思想活动的深入开展，把活动的成效体现到汽修公司健康和谐发展上来。

    开展“三项”活动，要在解决实际问题上下功夫，把是否解决了职工反映强烈、通过努力能够解决的突出问题和职工是否满意作为衡量先进性教育活动成效的重要标准。所以从去年到今年领导班子把职工反映强烈的提高主营业务收入，作为突破口，公司从上到下团结一致积极建立力帆汽车西北十五家维修站中转库。

    汽修公司在深入学习开展思想活动过程中能够密切联系本公司实际，对职工反映的热点问题，逐步解决，大家一致认为公司想尽一切办法提升公司主营业务，因为无论从企业的发展还是职工的收入，汽修公司年综合不能一直停留在300多万元，所以在2011年就有建立力帆汽车配件西北中转库的想法，首先建立了库房，资金投入4万多元，今年4月初与力帆汽车厂家正式签订了协议，气球公司拿出70万元配件款和保证金开展这一项目，还投入了10万元对汽车展厅进行了装饰和改造，购置了4万多的配件货架，派出3名管理人员到力帆厂家进行培训。五月中旬日第一批配件将到库，近期将正式投入运营，这一项业务的开展，每年主营业务可以增加收入200-300万元，这也是开展三项活动的结果和取得的成绩，也是提升了企业的发展能力和后劲，确保企业和谐、持续、稳定的发展。实践证明，企业要稳定、和谐只有走发展的路子。过去多年，汽修公司在“改革、发展、稳定”六字方针上，始终坚持的是“稳定、改革、发展”的工作方针，这两年汽修公司的工作方针是“发展、稳定、改革”，但公司多年在经济还不发达，面临的历史遗留问题又很多的情况下，汽修公司多年来一直是“零上访”。今年将要召开党的十八大，还要做好企业的维稳工作，公司还要坚持不懈地按照“发展是第一要务，稳定是第一责任”的要求，做好汽修公司的发展和稳定工作。

    三项活动的开展，在提升自身廉洁从业意识的同时，关键是联系公司实际找出主要问题和热点问题，在主营业务提升后，汽修公司还应在管理上进一步加强，尽快解决人才问题，还要继续搞好安全生产工作，加大不在岗人员的清理和理顺工作，以及不在岗人员的上岗问题，切实关心离退休人员的生活和困难，为汽修公司和谐、稳定、发展贡献自己的有限的职业生涯。

 

立足本职，从我做起，永葆党的纯洁性

科研设计院  汤轩林

    一、保持党的纯洁性教育问题的时代背景

    中国共产党带领全国人民经过28年的艰苦卓绝斗争，打败侵略，推翻反动统治，建立新中国，让每一位国民有尊严的生活得以实现。建国伊始，面对一个千疮百孔、民不聊生的国家，中国共产党带领全国人民凭着实现共产主义的崇高理想信念和人民当家作主的主人翁精神，带领广大群众走向国富民强，伟大复兴之路，特别是改革开放以来，我国大力推进市场化改革，扩大对外开放，加入世贸组织，国民生产总值持续30多年连续增长，即使在国际金融大危机的背景之下,仍然保持经济高速增长的趋势，世界上一个大国的形象正在崛起。

    随着市场化改革的逐步深入，改革进入深水区，国民经济快速发展的同时也积累和带来了许多问题，尤其是社会经济转型期矛盾十分凸显，使当前我国发展面临一些难题，也暴露出许许多多的社会矛盾，一是贫富差距拉大，两极分化现象严重；二是社会事业滞后，老百姓看病贵、就医难、就业机会少，孩子入托、上学难、大学毕业工作难找等情况愈发严重；三是有钱、无钱的人普遍感觉到幸福感下降，社会未能解决最基本的民生问题，出现了年轻人啃老族、拼爹族的社会奇怪现象；四是发展方式粗放，生态遭破坏，环境被污染，开发和环境保护的尖锐矛盾一触即发，带来一系列群体性事件，特别是水资源污染严重，食品卫生问题更是十分严重，高投入、高消耗，带来资源浪费严重，一代人吃了老祖宗和下几代人的饭；五是权力和社会腐败严重，出现了权力和资本的勾结，形成特殊利益集团，堵塞了民意的上升通道，尤其是一些领导干部把屁股坐在利益集团那边，不是坐在人民群众这边，不是坐在党和有中国特色社会主义制度这边。中国改革，再一次到了紧急的时刻，当前的中国迫切需要党内重新凝聚改革共识，再造改革动力。胡锦涛总书记在十七届中纪委七次全会上发表重要讲话，第一次专门、系统性阐述党的纯洁性问题，从党和国家的事业发展高度，向全党发出保持党的纯洁性教育工作的动员令,这对于当前推进深化改革紧急之时，统一思想认识，坚持党的"四项基本原则"，全面加强党的作风建设，克服困难，选择改革突破口，找到改革新路径，具有十分长远重大的历史和现实意义。

    二、保持党的纯洁性教育的重要性和必要性

    保持党的纯洁性是党根本宗旨的重要体现。党的宗旨是全心全意为人民服务，党是代表人民的利益，党在任何时候都把群众利益放在第一位，同群众同甘共苦，保持最密切的联系，不允许任何党员脱离群众。随着国民经济的快速发展，社会矛盾逐渐凸显，社会贫富差距过大，缺乏公平的分配制度，两极分化的趋势越来越大，党的阶级兄弟工人、农民有多少属于富裕阶层，种地、炼钢或者打工、办厂只能解决吃饭、就业问题。工人、农民要创办一个企业，有好多审批的程序和必要的客观条件，最后能够成功的可能性只有一部分；改革开放期间，依靠党的政策绝大多数先富裕起来的是企业家和官员，有多少人愿意带动大多数人共同致富呢？还有一些领导干部把屁股坐在资本利益集团那边，权钱勾结，损害了广大人民群众的利益，对党的宗旨信念形成了极大挑战。

    保持党的纯洁性是对党队伍建设的基本要求。建党91年来，特别是改革开放以来，中国特色社会主义建设事业取得了举世瞩目的成绩，我们党的队伍发展更加壮大，党员人数从建国初期的500万发展到今天的8000多万，基层党组织从25万个发展到370多万个，成为世界上党员人数最多，组织机构数量最大的第一大政党。在党的队伍发展过程中，难免会出现鱼龙混杂的情况，导致有极少数党员入党动机不纯，在入党前积极表现，骗取党组织信任和党票，入党后原型毕露，干一些以权谋私、假公济私，甚至违法犯罪的事件，损害党在人民群众心目中的形象，因此保持党的纯洁性教育，把好党员入口关就显得尤为重要。同时随着经济体制变革，社会结构变动，利益格局调整，思想观念变化，也有已经加入共产党队伍的少数党员放松党性修养，对当下出现的多元化、多角度且水火难容的不同声音中，迷失了政治方向，世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观随之发生变化，随波逐流，在工作中不能够从实际出发，做表面文章，搞花架子、政绩工程，影响到党的政策贯彻落实，影响到改革开放的正常进行。保持党的纯洁性教育，把好已经入党的领导干部的教育关，提升党性修养，是党的队伍建设的基本要求。

    保持党的纯洁性是深入推进改革开放事业发展的坚实保障。随着改革开放进入深水区，改革疲劳症表现突出，改革推进乏力，急需解决深入推进改革的政治共识，走出当前社会经济转型的困境，化解发展进程中的难题，有步骤的实施经济、政治、文化、社会体制的改革与建设，就必须进一步加强党的领导，促进领导干部作风转变，切实解决宗旨意识不强、责任心和事业心不强、个人利益至上、纪律观念淡薄、理论和实际脱节、没有树立正确人生观和政绩观等六个方面的突出问题，强化八个方面的良好风气，就必须进行一次党内的思想整顿和认识提高。

    三、立足本职，从我做起，永葆党的纯洁性

    1.思想上要重视。任何一种现象的存在都具有鲜明的时代特点，任何一种结果的发生都是人的因素占据主导地位，古语就有人定胜天之说，而人的行为受大脑支配，正所谓日有所思夜有所梦，意识决定形态。

    做到思想上重视首先要认识到保持党的纯洁性的重要性，保持党的纯洁性是我们党的优良传统，也是党的建设内在要求，更是党的事业不断发展壮大的坚强保证，保持了党的纯洁性，党就会坚强有力、生机蓬勃；废弃了党的纯洁性，党就会涣散无力、甚至灭亡。在当前党员干部队伍发生明显变化，社会环境更加纷繁复杂的情况下，党的纯洁性面临着新的考验。一些党员干部放松世界观改造，理想信念动摇，少数党员干部作风不正，形式主义、官僚主义严重，甚至以权谋私、贪污腐化等现象的存在，严重损害了党的纯洁性、先进性，损害了人民群众的利益。胡锦涛总书记指出在新形势下加强党的建设面临着四类考验和四种危险，并不是危言耸听，而是要告诫全党落实党要管党、从严治党的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫。

    其次是从我做起，加强学习交流，强化科学理论武装。用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导工作，在重大理论问题上分清是非界限，做到真学真懂、真信真用。加强党性修养和党性锻炼，始终为党和人民的事业不懈奋斗。要经常修身立德。加强道德品行修养，争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，做到以德修身、以德立人、以德服众，永葆革命气节和党员本色。

    2.行为上要反思。保持党的纯洁性教育的关键所在就是通过学习提高认识，能不能深刻查找问题，正视自身存在的问题，客观面对问题提出解决的办法，做到学习、对照、查找、分析改进、提高，取得实效。从行为上要反思我们的思想、作风、问题、成绩，敢于正视存在的问题和矛盾，摒弃宽己严人的不良心态，常怀居安思危之心。对照胡总书记树立八个方面的良好风气，深入查找自身存在的思想差距、工作差距、作风差距，认识不足，培养良好的工作、学习、生活习惯，不断提高思想政治理论水平，不断完善和丰富知识结构层次。

    3.行动上要落实。俗语有看着感动听着激动实际就是不动之说，我们不要做夸夸其谈华而不实的人，而要做脚踏实际，言行一致的人。保持党的纯洁性教育最终成果是要落实在行动上，体现在成效上，说得好不如做的好。首先要从自身做起，严格要求自己，管住自己，一是坚持学习，净化思想，提高认识，坚定立场；二是要严格自律。遵守党章党纪，坚决执行党风廉政建设的各项规定，做到正人先正己，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，不断纯洁社交圈、净化生活圈、规范工作圈、管住活动圈，任何时候都稳得住心神、管得住言行、守得住底线，真正做到清清白白为官、堂堂正正做人、干干净净干事；三是要克服附众心理，不要人云亦云，办事坚持原则，勿以恶小而为之，勿以善小而不为。

    其次是要从工作实际出发，取得成效。一是要熟悉企业的发展战略和阶段目标，做到思路清晰任务明确，落实高效到位二是熟练掌握本职工作的技能要求，做到统筹兼顾，要勤于动手率先垂范，三是密切联系群众，体察民情，坚持问政于民、问需于民、问计于民，把群众赞成不赞成、满意不满意、支持不支持作为一切工作的出发点和落脚点。四是强化管理，重视班子建设和制度建设，严格按照要求做好选人用人工作，聚集群众认可的优秀人员，营造心齐气顺、风清劲足的浓厚氛围；加强制度落实情况的监督检查，加大制度执行力，实现制度管人，用制度的约束力强化党的纯洁性，用制度的规范力保证党的纯洁性。

 

“强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性”

主题教育活动党课讲稿

科研设计院  王星照 

同志们：

    今天我们在这里召开“强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性”、“基层组织建设年”和“三问三解”主题活动启动会，借此机会我在这里围绕强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性给大家作动员，并谈谈我的一些看法。

    一、加强党员在思想上的纯洁。

    党员纯洁到什么程度？怎样纯洁？怎样把握纯洁的度？怎样在思想理论上纯洁？要解决这些问题，必须从党和人民事业发展的高度，因对新形势下党面临的风险和挑战出发，充分认识保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性。思想纯洁，是党员干部赢得民心，清正廉洁。党的队伍发展壮大的根基和保证。对政党而言，思想是指南，是灵魂。思想纯洁是组织纯洁、作风纯洁的支撑。能否不断净化思想，事关党的兴亡、事业成败。回眸我党历史，正式坚持始终以思想为先导，长期把持党的纯洁性，才得以战胜艰难险阻，立于不败之地。经受执政、改革开放、市场经济和外部环境的考验，克服精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败的危险，同样需要净化思想。

    保持思想纯洁，必须加强学习，不断改造世界观，纠正人生航向，坚定共产主义信仰。理想是明灯，能刺破迷雾，照亮前进方向；信念是清泉，能滋润苦旅，保持内心力量。党员干部应自觉用马克思主义、中国特色社会主义理论体系武装头脑，通过学习，完善自我。“自修之道，莫难于养心”。一日三省，拂心灵之尘。真学、善学，才能增益其所不能，达内省之明、外观之识。以史为鉴，看古代奸雄，徒凭手腕智计牢笼天下者，恰如秋潦无源，浮萍无根，如何能久？

    在思想上筑起拒腐防变的“防火墙”，自觉抵御各种诱惑。消除恶习，严防政治意识、执政意识、政权意识淡化于应酬之中。要重建对政治阴霾的鉴别力和对新型社会毒害的免疫力，做到不为功名所累、不为私利所缚、不为欲望所惑，在诱惑面前岿然不动、坚不可摧。

    人之力莫大于心。思想是软资源，精神区位是最大的区位优势。党员干部要担负栋梁之任，就必须心忧天下，立志干大事业。思想取向模糊，就难当大任，难受重托。要始终保持艰苦奋斗、舍我其谁的精神状态，在攻坚克难中励志，“以天下之至柔，驰骋天下之至坚”，接受伟大实践的洗礼。

    保持思想纯洁，是党员干部每天必修的功课；加强思想建设是党的根本建设，是打基础、管长远、永不停息的“铸魂工程”。

    二、加强党员在组织上保持纯洁。

    我们要共同合力清除不纯洁的人，防止不纯洁的人混进组织。保持党员在组织上的纯洁，是建设坚强有力的马克思主义执政党的要求，是新形势下加强党的自身建设的必然要求，是加强基层党组织建设的关键所在，是推动科研院事业跨越式发展的坚强保证。我引用毛主席的 “领导阶级要领导被领导者率领同盟者向反对者坚决斗争，要对被领导者不受利益损害，同时要给被领导者给予福利和教育” 这样一句话，更深刻的提醒大家要在组织上和党中央保持高度一致。因此要始终保持党员在组织上的高尚纯洁、政治上的清醒坚定，始终在各种复杂情况面前站稳脚跟，不断推进科研院事业向前发展。从根本上解决党员队伍存在的突出问题，下功夫解决基层党组织建设中的各种问题。保持党在组织上的纯洁性，是保持全党步调一致和增强党的创造力、凝聚力、战斗力的重要组织保证。中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队。保持组织上的纯洁，说到底，就是要保持党始终是这样一个先锋队组织。

    党员是党的细胞，细胞不纯，党的肌体就难保健康。把好党员“入口”，是保持组织纯洁的源头性工程。现在有的人入党，不是因为信仰马克思主义，不是要矢志为中国特色社会主义事业奋斗，而是认为入党能给自己挂上“金字招牌”，把入党作为个人捞取好处的政治资本；有些基层组织，在发展党员中也只求数量，不重质量。其实，政治团体重质量而不在数量。列宁指出，“徒有其名的党员，就是白给，我们也不要。”我们发展新党员，必须认真分析入党动机，严格掌握标准，确保质量，切忌“带病入党”。

    保持组织纯洁，既靠各级党组织努力，也靠每个党员努力。我们所有党员，都要同心同德、同向同行、自律自励，自觉做到洁身自好，共同为永葆党的先进性、纯洁性而增光添彩。

    三、加强党员在作风上保持纯洁。

    怎样为群众谋福利，我们首先要踏踏实实，为群众解决疑难问题，共产党的宗旨“代表广大劳动人民利益，代表先进生产力”是不会变的，进一步增强党组织的凝聚力、战斗力和向心力。二要准确把握保持党的纯洁性的基本要求。要始终保持党员、干部思想纯洁；要始终保持党员、干部队伍纯洁；要始终保持党员、干部作风纯洁；要始终保持党员、干部清正廉洁。三要扎实做好保持党的纯洁性工作。要增强党性，坚定立场；要完善制度，狠抓落实；要加强学习，提高本领；要抓好廉政，接受监督。作风纯洁是衡量检验党的纯洁性最直接最现实的原则和标准。作风纯洁是党员干部政治素质、个人品德和精神境界的深刻反映，是党的纯洁性的具体体现。

    密切联系群众是保持作风纯洁的核心，也是我们党的最大政治优势，脱离群众是我们党最大危险。在工作中要多深入群众，及时解决实际问题。与群众接触多了，官僚主义就会减少；与实际接触多了，主观主义就会减少；与民情接触多了，形式主义就会减少。要把人民放在心中最高位置，尊重人民主体地位，尊重人民首创精神，拜人民为师，把政治智慧的增长、执政本领的增强深深扎根于人民的创造性实践中。

    保持作风纯洁，就是要自觉弘扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统和作风。党员干部必须带头坚持厉行节约、反对浪费的方针，时刻牢记“两个务必”，树立社会主义荣辱观，形成以节约为荣、以浪费为耻的良好风气。坚持反对形式主义和铺张浪费，加强监督和自律，革除大手大脚的毛病。做到精打细算，严格把关，把有限的资金和资源都切实用在刀刃上。

    保持作风纯洁，就是要真抓实干，开展批评与自我批评。咱们有些同志在思想上存在一些不平衡的心里，老认为工地同志没有自己的学历高，没有自己的职称响亮，但是收入高，所以干工作有挑三拣四的现象，不能静下来思考一下自己在机关工作，每天能见到自己的孩子和亲人，能吃到自己家里可口的饭菜，有的同志甚至几乎不加班，每天工作7到8小时，是否能扪心自问，别人常年坚守生产一线，他们有什么样的优越性？所以借此主题活动的机会，我也希望大家能认真思考一下，要有危机意识，要增强大局意识，不能只看到眼前利益。

    同志们，我们要结合“廉洁从业制意、保持党的纯洁性”主题教育活动深入推进我院各项工作的落实，特别是今年机关和项目的任务重，。通过这次讲党课，使党员干部进一步增强了廉洁自律意识，坚定了廉洁自律的决心和信心，将以更加纯洁端正的态度对待工作、服务群众。

 

从西游记人物漫谈团队建设

物业党委  王革平 

    随着我国经济社会的快速发展，在现代企业制度建立、运行进程中，管理学研究已经成为全社会广泛参与和关注的热点学科。在大量学习、借鉴西方发达国家行政管理和企业管理经验的同时，学术界从我国古代典籍中发掘和研究管理理论，也成为一种潮流和趋势。就我所知，在通过孙子兵法、韩非子等经典著作研究管理理论之后，《红楼梦》、《三国演义》、《水浒传》、《西游记》等经典小说也成为研究管理学课题的重要对象。《红楼梦》里的王熙凤、贾探春，《三国演义》里的诸葛亮、刘备、曹操、孙权，《水浒传》里的宋江，《西游记》里的唐僧等等，这些经典人物也都被作为管理者的典型代表，被众多的学者加以研究和解析。

    《西游记》是我国古代四大名著之一，被拍成电视剧后，更是受到国人的喜爱，可谓妇孺皆知，老少咸宜，雅俗共赏，影响久远。近年来，有很多学者对唐僧师徒四人组成的取经团队进行了大量的研究，而且成果颇丰。历经九九八十一难，唐僧师徒终于取得真经，他们每个人也都终成正果。从管理学的层面看，取经团队圆满完成了神圣的使命，取得了真经，弘扬了佛学，可谓功德无量。就个人职业生涯来说，他们四个人的职业生涯也因此达到巅峰，唐僧被封为旃檀功德佛，孙悟空成为斗战胜佛，猪八戒封为净坛使者，沙僧封为金身罗汉，白龙马封为八部天龙广力菩萨。

    应该说，在团队目标实现的同时，个人职业生涯也达到了辉煌的顶点，可谓功德圆满。从团队建设的角度看，这应该是一种最优的结局，实现了多方共赢。

    如果我们把唐僧师徒四人看作一个组织或者一个团队，那么，这个团队取得成功的因素究竟有哪些？

    我们可以先逐一对他们每个个体进行一个简单的分析：

    先说唐僧。过去很长时间，人们普遍认为唐僧是个没有能力的人，整天光知道念经，什么事也不做，好像什么事也不会做。其实这种看法是很偏颇的。仔细研究唐僧这个人物，我们从他身上可以很容易发现这样几个管理者必备的素质：第一，有目标——自幼虔心礼佛，成人后接受观音姐姐的点化和指引，主动要求到西天去见如来佛祖，求取真经。——这完全可以看作是唐僧及其团队的战略目标和事业追求；第二，能坚持。在任何磨难面前，意志坚定，毫不动摇，在任何诱惑面前，不为利欲所动，目不斜视，一心向佛。唐僧每每在经历了磨难之后，说的第一句话总是“徒儿们，收拾收拾，该上路了”，这是一种信念的坚持；在面对女妖和女儿国国王情意绵绵的诱惑时，唐僧总是手持念珠，双目微闭，默诵佛经，丝毫不为所动，这则是一种意志品质的坚持。第三，会用人。唐僧看似无能，但他却能把自己三个个性鲜明的徒儿管理得井井有条，既分工明确，各负其责，又能友好协作，相互帮助。第四，善运作。唐僧的这个特点是非常鲜明的。对内，他能把悟空这种极具个性的人用好，既关心爱护，褒奖激励，又能通过紧箍咒这种强有力的手段加以约束和规范，使之不断成熟，稳定发挥特长，做出突出贡献。至于对八戒和沙僧两个人的使用和管理就更不用说了，他不动声色的就把八戒贪淫好色的毛病治了，让他充分展现自己的能力，努力有所作为。对外，唐僧营造了非常好的外部环境，遇到重大困难和挫折，总会有各种层面的关系和人物出面化解，轻则上界各路神仙，重则观音姐姐甚至佛祖如来，都会施以援手，帮助唐僧化解危机，转危为安。唐僧对内部环境的驾驭能力和对外部环境的经营能力，是确保他取经成功的重要因素。现在我们提倡构建和谐社会，如果没有这种运作的能力，没有良好的内外环境，很难实现和谐发展。

    再说孙悟空。孙悟空是个非常有能力的人，他的经历很神奇，本来就是个很有灵气石猴，加之后天的艰苦求学，在菩提老祖的悉心培养下，练就了一身通天彻地的本事。因为过分崇尚个人英雄主义，曾经大闹天宫，搅得天庭不得安宁。被如来佛压在五行山下500年，后被唐僧救出，从此踏上漫长的取经之路。悟空一路保护师傅，降妖伏魔，功劳巨大，是取经团队的头号功臣。如果我们认真研究就会发现，刚出了五行山的悟空和后来成了佛的悟空，同一个人，身上的变化是巨大的。最初他尽管工作很努力，但嗜杀成性，不服管教，经常挂在嘴边的话就是“俺老孙不干了”，动辄就要回他的水帘洞府去做齐天大圣。后来在唐僧的教化下，经过了无数的磨砺和考验，他对唐僧以及取经的事业表现出了无比的忠诚，纵有千难万险也百折不回。对师傅，在极度困厄之际，他不但忠勇护卫，而且师徒之间有很多至情至性感人至深的情感流露。西游记里有很多场面非常感人，比如识辨真假美猴王的时候，唐僧含泪念紧箍咒，悟空则忍着剧痛让师傅念咒以验明自己的身份；比如唐僧在身处危境之时，孙悟空发自肺腑的关切和焦虑，以及对妖魔的憎恨和沉重打击，都很精彩的诠释了一种父兄般的血浓于水的亲情。悟空这种对团队、事业以及领导者的忠诚，是最难能可贵的品质！对待两个师弟，他虽然喜欢恶作剧，喜欢玩闹，但更多的是关心支持和忍让理解。他经常给师弟们分派任务，但重要任务和危险任务自己总是冲在最前面。八戒多次打悟空的小报告，说悟空的坏话，但悟空从来没有认真计较过。师傅师弟被妖怪捉了去，他总是竭尽全力以最快的速度进行有效的救援。既能扮演好自己的角色，又能宽容别人，发挥别人的优势和长处，这是悟空对取经团队的重要贡献。

    下来说八戒。按照现在管理学的表述，猪八戒是个情商很高的人，他虽然能力不如悟空，但他很善于人际沟通，在师傅和大师兄关系紧张的时候，他是最出色的调停者，能很快让团队恢复和谐友好的局面。在大师兄负气离开，取经事业严重受挫的时候，他能劝说师傅回心转意，并通过采取激将法等很多方法，把大师兄召回这个团队。在大师兄不在或者精力不够的时候，他也会主动分担艰苦任务，并尽力取得好的结果。八戒比较好色，有时候有些人来疯，但是依照现代管理学的认识，八戒其实是很受人喜欢的人，尤其受到女性的追捧，这得益于他的人际沟通能力和亲和力。良好的人际沟通能力，是协调团队关系的润滑剂，也是团队必备的素质。现在人通过研究管理学，已经形成了这样的认识：没有不能沟通的问题，没有沟通解决不了的问题。这一点对我们的日常工作和生活，都有很大的启示意义。

    最后说沙和尚。沙和尚是取经团队能力最弱的一个，但是，他身上的很多品质更需要我们认真学习和借鉴。首先，他忠诚，信念坚定，任何情况下都忠于师傅忠于团队，这一点，他比八戒要优秀的多！其次，他任劳任怨。沙僧自从进入取经团队，就始终肩挑担子不离身，并且默默无闻的承担了团队很多琐碎的后勤事务。沙和尚虽然能力差些，但他忠于职守，勇于奉献，绝不争名夺利，他对取经团队的贡献也不可磨灭。第三，他正气。沙和尚身上没有八戒的那些坏毛病，也没有悟空那么爱出风头，在重大原则问题面前，他敢于发表意见，旗帜鲜明地支持正确主张。在任何组织当中，这种人都是不可或缺的，也是应该受到尊重的。如果没有踏踏实实做具体工作的人，没有心甘情愿做小事的人，那这个组织也会出问题。

    说到沙和尚，我想起一个有关管理的笑话。当年曹操带兵行军，因为天气炎热，兵士非常疲惫，行军速度缓慢，这时候曹操在马上挥鞭一指，说：“前面好像有一片梅林。”士兵一听，立刻振作精神，加快了前进速度。不论前面是否有梅林，曹操这句话无疑是一种有效的情绪激励和心理暗示。但是，设想一下，如果曹操刚把话说完，旁边就有人拱手发表不同意见：“丞相，谈一点不同意见，前面好像没有梅林。”这时候曹操心里是不是就会很不爽？继续假设一下，这个人在回到自己的队伍里之后，对身边人或者自己手下说：“丞相骗人呢，那里我去过，根本就没有梅林！”大家想想，因为这句话，这个人会有怎样的结局？再设想一下，如果有人正确理解了丞相的用意，振臂一呼，说：“哇，弟兄们，前面真的有好大一片梅林，大家加把劲往前赶吧！”这个积极的响应者又会得到曹丞相怎样的评价和赏识？当然，我并不是想动员大家做趋炎附势的人，我想说的是，一个组织无论短期目标还是长期目标，一旦确定之后，必须有一批忠诚的响应者和实践者、执行者。在这方面，沙和尚的忠诚应该是我们的表率。

    通过对唐僧师徒四人的简单分析，对于团队和组织建设，我觉得就可以形成这样的认识：

    第一，共同的战略目标是组织永恒的追求。如果没有到西天求取真经这个宏伟而神圣的目标，没有这个共同的理想，取经团队不会组建，那么多精彩纷呈的故事也不会出现。所以，团队的建设必须是基于共同的理想和目标。大家研究一下中国共产党成立初期的状况，那些仁人志士都是基于共同的理想走到一起来的，而且虽然历经风雨，饱受挫折，但是共同的信念和理想，使这些伟大的先行者矢志不渝，终于创造了开天辟地的宏伟事业。

    第二，领导者的素质是决定团队成败的关键因素。如果唐僧不是一个信念坚定的人，不是一个有理想的人，不是一个有德行的人，不是一个具有良好意志品质的人，不是一个懂得管理之道的人，他的团队不可能取得巨大成功。

    我国古代人在研究组织架构的时候，有这样的论述：贤者居上，智者居中，勇者居下，谋者居侧。所谓贤者，就是有德行，有思想，有信念，知人善任的人。史记淮阴侯列传里记载，西汉开国之君刘邦曾经问大将军韩信：“将军能领多少兵？”韩信说：“臣少则十万，多则百万，多多益善。”刘邦又问：“寡人能领多少兵？”韩信回答：“陛下领兵多不过十万。”刘邦听了很不高兴，韩信随后又说：“陛下不能将兵，但能将将！”此话一出，刘邦龙颜大悦。这个故事其实也说明了一个道理，领导者就是管理战略和用人的人，他的职责绝不是干具体事务，他的道德水平、思想水平和驾驭全局的能力才是至关重要的。

    第三，成员的忠诚是团队成功的道德基础。如果没有唐僧、悟空、八戒、沙僧以及白龙马对事业、对团队的绝对忠诚，取经事业很难取得成功。在任何组织和团队内部，忠诚都是最为重要的道德基础，如果没有这种基础，组织肯定会离心离德，一盘散沙，什么事也做不成。我们这些普通人，尽管平凡，但是必须懂得对党、对国家、对民族、对我们的团队高度忠诚。

    第四，成员个人能力的发挥和良好协作是组织成功的重要条件。在任何组织内部，要尽力保证每一个个体的能力得到充分的发挥，保证每个人的职业生涯取得成功。但是更重要的一点，就是团队的良好协作。古人说：“兄弟同心，其利断金”。如果没有团结协作，没有团队的凝聚力，个人的能力再强也无济于事。我们物业公司这个团队，这么多年来在艰难中起步，不断发展，取得了良好的业绩，完全得益于团队良好协作形成的整体合力。

    个人在组织之中总是有分工的，高层主要负责战略管理和远景规划，基层则要求具有极强的执行能力，确保战略落地。（这里有个“拉车和看路”的问题，谁看路？谁拉车？谁既能看路又能拉车？）对一个组织而言，每一个个体首先要扮演好自己的角色，忠于职守，其次，必须要有高度的团队协作能力。古今中外有很多典型的案例，都说明了团结协作的无比巨大的作用。蒋介石领导的国民党为什么会被毛泽东领导的共产党打败？根本原因，还是因为国民党内部的分崩离析。当然，这也说明蒋介石的管理能力和水平确实有问题。

    第五，和谐的外部环境是团队成功的重要保障。如果我们没有能力营造良好的发展环境，缺少支持和理解，缺少鼓励和帮助，那也很难取得成功。曾经有过这样一种说法，关系就是生产力。这句话其实很有道理。很多事情仅靠一己之力往往勉为其难，如果能得到外部的友好支持，则会取得事半功倍的效果。

    各位同志，管理是一门很深奥的学问，现在人把管理叫软科学，我的学识有限，谈管理学可能连皮毛都算不上，只是想通过对西游记人物的简单分析，和大家共同交流，谈一些自己的体会和认识。有时候把自己这种认识和咱们物业公司的工作关联起来，我的感受更深刻。我相信，如果能够坚持下去，我们的明天会更美好！谢谢大家！

 

“强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性”

主题教育活动党课讲稿

新疆直管项目  韩林安 

    一、要加强党员干部自身修养，这是共产党人保持纯洁性的根本。

    新世纪新阶段，我们每位党员同志要根据党中央的要求和自身工作需要，系统地学习领会马克思主义基本理论 ，不断推进马克思主义思想的中国化、时代化、大众化，着力从世界观和方法论提高马克思主义理论水平和认识世界、改造世界的能力。古人讲“修身、齐家、治国、平天下”，修身是排在第一位的。历代仁人志士身体力行，在修身方面留下了许多感人事迹。我们党高度重视继承和发扬修身这一优良文化传统。在延安时期，毛泽东同志就号召全党学习白求恩精神，做“一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人”。刘少奇同志在著名的《论共产党员的修养》一书中指出，为了保持我们无产阶级的先锋战士的纯洁性，提高我们的革命品质和工作能力，每个党员都必须从各方面加强自己的锻炼和修养。胡锦涛总书记多次强调，各级领导干部要自觉加强党性修养，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，真正做到一身正气、一尘不染，始终保持共产党人的高尚品格和革命气节。我引用这些论述，是想说明我们党对党员干部修身的要求是高度重视、一以贯之的。对于党员干部来讲，修身是成长进步之基，也是工作事业之本。这是共产党人保持纯洁性的根本。

    古人说：“立身百行，以学为基。”学习是提高素质、增长才干的重要途径，也是做好工作、干好事业的重要基础。我们党历来重视加强党员干部特别是领导干部的学习。毛泽东同志早就指出：“学习是我们注重的工作，特别是干部同志，学习的需要更加迫切，如果不学习，就不能领导工作，不能改善工作与建设大党。”邓小平同志有句名言：“学习是前进的基础。”江泽民同志强调：“领导干部要努力成为勤于学习、善于学习的典范。”胡锦涛总书记在十六届中央纪委第七次全会上的重要讲话中，把“勤奋好学、学以致用”作为加强领导干部作风建设的首要任务。

    第一，要树立终身学习的思想。学习的态度不同，取得的效果自然就不一样。我们要认真参加组织要求和安排的各种学习，圆满完成各项学习任务。同时，又要增强学习的自觉性和主动性，积极通过各种方式和途径学习。要带着兴趣学，把对党的事业的无限热爱、对科学理论的坚定信仰、对科学知识的不倦追求，转化为学而不厌的兴趣和快乐，使学习成为愉悦身心的爱好和习惯；要善于挤时间学习，合理安排工作与生活，正确处理工学矛盾，努力做到工作学习化、学习工作化；要持之以恒地学习，以“锲而不舍，金石可镂”的精神深入学、持久学、终身学，真正做到活到老、学到老、改造到老。

    第二，要正确选择学习的内容。一方面，要突出重点，要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系，学习党的路线、方针、政策，不断提高政治思想觉悟和理论政策水平，提高战略思维、创新思维和辩证思维能力。当前特别是要深入学习实践科学发展观，真正用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。

    第三，要掌握科学的学习方法。科学的方法是实现学习目的的重要途径。我们要继承和运用行之有效的传统学习方法，认真向书本学习，精读中外经典著作、广读增智益脑之书、勤读修身养性之书，不断在读书学习中获取真知灼见；要积极借助电脑、互联网等现代科技手段开展学习，充分发挥其直观快捷、知识量大、共享度高、互动性强的优势，进一步增强学习的自主性、开放性、针对性和灵活性；要认真向群众学习，甘当群众的“小学生”，坚持问政于民、问需于民、问计于民，不断从人民群众中汲取智慧和力量；要认真向身边的同志特别是老同志学习，牢记“三人行，必有我师”的道理，加强与其他同志的交流与合作，不断在博采众长中成长进步；要发扬理论联系实际的学风，坚持学以致用、用以促学、学用相长，切实把学习的过程变为提高思想认识、解决实际问题、开创工作局面的过程。

    二、要加强党员干部廉洁从业意识，这是共产党人保持纯洁性的前提。

    我国古代思想家朱熹说：敬业者，专心致志以事其业也。爱岗敬业、尽职尽责是中华民族的优良传统，是社会主义职业道德的集中体现，也是对党员干部的基本要求。我们所处的时代是中华民族近代以来少有的稳定发展的时期，特别是本世纪头20年是我国全面建设小康社会、为实现中华民族伟大复兴奠定坚实基础的重要战略机遇期，这为我们每个人发挥聪明才智、施展远大抱负提供了广阔舞台。大家正处于年富力强、精力充沛、干事创业的人生黄金时期，一定要珍惜机遇、珍惜岗位、珍惜年华，勤奋工作、敬业工作、扎实工作，在平凡的岗位上作出无愧于时代的业绩。

    第一，要求真务实、真抓实干。求真务实是党的思想路线的本质要求，真抓实干是做好一切工作的根本途径。年轻干部有朝气、有魄力、有活力，到工作岗位想干事、想出成绩，这种愿望和积极性是好的，应当鼓励和保护。但越是这样，越要保持清醒头脑，越要把工作热情和科学态度结合起来，坚持重实际、说实话、办实事、求实效，一步一个脚印地把各项工作落到实处。就要脚踏实地、埋头苦干，从自己做起、从身边做起、从点滴做起，克服心浮气躁、急功近利、好高骛远等不良倾向，兢兢业业、扎扎实实地做好每一项工作；就要身先士卒、靠前指挥，定下来的事情要雷厉风行、抓紧实施，部署了的工作要一抓到底、抓出成效，已经完成的任务要及时总结、完善提高，确保每项工作都取得实实在在的成效。

    第二，要继承传统、勇于创新。党风廉政建设和反腐败工作的深入推进使党的纯洁性建设面临许多新情况新问题，迫切要求我们以改革的精神、创新的思路、发展的办法推进党的纯洁性建设。希望大家把继承与创新有机统一起来，既要继承和发扬长期以来党风廉政建设和反腐败工作的好经验好做法好传统，保持党的纯洁性，又要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，适应时代发展和实践需要，不断研究新情况、探索新办法、解决新问题，积极推进反腐倡廉实践创新、理论创新和制度创新，为提高反腐倡廉建设科学化水平作出积极贡献。

    第三，要淡泊名利、甘于奉献。就是要一切以党和人民的事业为重，正确处理个人与组织、工作与家庭、失与得、苦与乐的关系，守得住清贫，耐得住寂寞，抗得住诱惑，在埋头苦干中实现人生价值，在拼搏奉献中绽放青春光彩；就是要保持谦虚谨慎、不骄不躁，正确处理高调做事与低调做人的关系，默默无闻地工作，踏踏实实地做事，甘当党风廉政建设的无名英雄；就是要自觉维护团结，与班子其他成员互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持，大事讲原则、小事讲风格，遇事多沟通、多协商、多补台，努力形成团结共事、心齐气顺的良好局面。

    三、要加强政治修养，这是共产党人保持纯洁性的核心。

    加强政治修养，就是每位共产党人要坚定中国特色社会主义和共产主义理想信念，正确认识社会主义发展的历史进程，不为共产主义运动中的挫折而彷徨动摇。要深化对社会主义法治理念的学习理解，正确把握运用马克思主义具体中国化的思想，始终围绕全心全意为人民服务的宗旨意识，真正做到思想上、感情上、实践上高度认同。要在工作实践中不断增强党性观念和党员意识，改进工作作风，坚持主观能动性，密切党群关系，提升精神境界，促进社会公平正义。

    四、要加强道德作风修养，这是共产党人保持纯洁性的内在要求。

    古人云：“道之以德，德者得也。”告诉人们要以良好道德

    标准来规范自己言行，只有具备良好道德的人，才能获得人生的成功。对我们共产党人来讲，促进社会和谐发展，社会公平正义，人民生活幸福，是我们共产党人为之奋斗的目标。因此，加强道德修养，我们共产党人必须始终坚持立党为公、执政为民，注重用社会主义核心价值体系指导思想道德改造，树立正确的世界观、人生观、价值观，切实把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党的建设的核心价值。

    人格是人的道德品质、气质修养、能力才干、作风素质等的综合反映，也是一个人思想境界高低的重要标志。加强人格修养，塑造高尚人格，是党员干部修身的重要途径和目标。一是要强化道德修养。要模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，不断加强个人品德修养，在单位做一名好党员、好干部，在社会上做一名好公民，在家庭中做一名好成员；要模范践行社会主义核心价值体系和社会主义荣辱观，讲诚信、重品行，讲正气、知荣辱，讲义务、作表率；要弘扬社会主义新风正气，坚决抵制歪风邪气，自觉抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。二是要培养健康生活情趣。要保持健康文明的生活方式，培养高雅向上的兴趣爱好，提高文化素养，摆脱低级趣味，切实把高尚的精神追求内化为自己的生活态度和生活方式。

    五、要加强纪律修养，这是共产党人保持纯洁性的重要保证。

    新形势下，无论从党肩负的历史使命，还是“十二五”的规划建设的形势任务来看，都要求我们每个共产党人必须具备很强的组织观念，自觉加强组织纪律修养。古人说：“善禁者，先禁身而后人。不善禁者，先禁人而后身。”纪检监察干部担负着维护党纪政纪、推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要职责，必须注重严于律己，切实做到要求别人做到的自己首先做到、要求别人不做的自己首先不做。希望大家认真贯彻落实，坚持自重、自省、自警、自励，严格遵守政治纪律、工作纪律、办案纪律、保密纪律、廉政纪律，切实把各项纪律要求转化为自己的基本遵循和自觉行动。

    第一，要慎独。慎独，是我国古代先贤倡导的一种自我修养方法，指一个人在独处一室、无人监督的时候，也能够严格要求、时刻检点自己的言行，不做有违道德和法律的事。人生最大的“敌人”是自己，最难战胜的也是自己。能不能“慎独”，是检验一个人自觉性、自制力和意志力强不强的重要标志。希望大家时刻保持清醒头脑，处处严格要求自己，加强自我规范和约束，切实做到人前人后一个样、八小时内外一个样、有没有监督一个样，做到不仁之事不做、不义之财不取、不正之风不沾、不法之事不干，始终保持共产党人的纯洁性。

    第二，要慎微。细节决定成败，祸患积于忽微。许多干部走上违纪违法道路，往往是从生活中的小事、小节开始的。希望大家无论在什么岗位、从事什么工作，都要算好“人生大账”，时时刻刻、事事处处把握好自己，认真做好每件小事、管好每个小节，见微知著、防微杜渐、洁身自好，不以善小而不为，不以恶小而为之，切实做到不该说的话不说、不该拿的东西不拿、不该去的地方不去、不该办的事情不办，避免第一次放纵、守住第一道防线。

    第三，要慎情。人之有爱，本由亲立。我们共产党人不是不食人间烟火的神仙，也是重感情、讲亲情的。党员干部关爱家庭、关爱亲人是人之常情，但是关爱什么、怎么关爱，则需要我们认真思考、严肃对待。这些年来查处的违纪违法案件来看，不少领导干部就是因为对配偶、子女、亲属要求不严，甚至利用手中的权力为亲友谋取私利，最终毁掉前程。亲情再深也要理智对待，而不能错位、不能越界。希望大家树立正确的亲情观，既要讲亲情、更要讲情理，教育引导自己的配偶、子女和亲友奋发进取、积极向上，靠自己的努力干事发展，决不允许他们利用自己的职权或职务影响谋取不正当利益，防止为情所累、为情所伤、为情所误。

    年轻干部的成长进步，既要靠自律，也要靠他律；既要靠自身努力，更离不开组织的关心、培养和帮助。各单位要切实加强对干部的教育、管理和监督，及时给他们压担子、交任务，支持他们大胆开展工作，同时要从政治上、工作上、生活上关心爱护他们，为他们健康成长创造良好条件。

    六、加强党性修养，锤炼思想作风，是每位共产党人的终身任务。

    党性是党的性质、宗旨、纲领和作风等的集中体现，党性坚强是做合格党员的根本条件。从我们举起右手在党旗前庄严宣誓的那一刻起，党性修养就应当成为每个党员的立身之本和终生课题。关于加强党性修养，胡锦涛总书记在十七届中央纪委第三次全会上的重要讲话中提出了明确要求，我们在开展主题实践活动时也提出了“四个对”的要求，要坚持不懈地加以贯彻落实。就是要通过学习、思考、分析、比较，正确认识近代以来中国人民走过的艰苦卓绝的奋斗历史，正确认识新中国成立特别是改革开放以来我国发展取得的巨大成就，正确认识我国发展面临的重要战略机遇期，增强坚持中国特色社会主义道路和坚持中国特色社会主义理论体系的自觉性和坚定性，做中国特色社会主义事业的坚定实践者；自觉抵制各种错误思想影响，做马克思主义的坚定信仰者。要坚持党和人民的利益高于一切，始终把党放在心中的最高位置，为了党的事业甘于牺牲奉献；要增强政治敏锐性和鉴别力，经得起各种风浪和复杂局面的考验，始终在政治上、思想上、行动上同以胡锦涛同志为总书记的党中央保持高度一致，维护党和国家的集中统一；要自觉践行党的宗旨，认真贯彻以人为本、执政为民要求，牢固树立群众观点，真心实意为群众办实事、解难事、做好事，坚决维护人民群众的根本利益。

    加强党性修养不仅是每位共产党员实现自我完善、自我发展、自我提升的“必修课”，保持自身纯洁性的重要途径和前提，而且是马克思主义政党保持纯洁性的根本所在，是我们党的一个优良传统。当前，党员队伍中个少数党员同志却在纯洁性上出现了一些问题。比如，有的党员同志理想信念动摇，对中国特色社会主义法治理念缺乏信心；有的党员同志宗旨意识淡薄，脱离群众、脱离实际，有的党员干部作风不佳、引起群众不满等等。这些问题虽然只存在少数党员同志中，但严重影响了党的纯洁性，损害了我们共产党人在广大人民群众中的形象。要解决这些问题，我们就必须从加强党性修养入手。

    党性修养既不是生而有之的，也不是加入党组织就必须拥有的，而是通过学习实践逐渐具备的，是一个不断强化的复杂过程，必须坚持在工作中不断锤炼强化。作为一名共产党员，由于肩负着更重要的责任，其自身具有的特殊影响力和号召力，决定了我们在加强党性锤炼上，既要坚持高标准，更要带好头，以坚强的党性、过硬的作风、良好的形象影响和带动群众。

    保持党纯洁性是一项重要而紧迫的政治任务。我们要进一步提高对项目党建工作重要性的认识，不断适应新形势新情况，坚持与时俱进，在实践中不断加强和改进项目党建工作，促进项目各项任务的圆满完成，为实现企业年度目标和“十二五”战略目标做出新的更大的贡献。

 

 从八个方面组织开展

“保持党的纯洁性”主题教育活动

南水北调项目  黄炎兴 

    当前，全党上下都在开展“保持党的纯洁性教育活动”，我们作为最基层的党组织，一定要紧跟形势，深入学习贯彻胡锦涛总书记在十七届中央纪委第七次全会上的重要讲话和习近平同志在中央党校2012年春季学期开学典礼上的讲话精神。2012年1月9日，胡锦涛总书记在中央纪委全会发表了非常重要的讲话，总书记深刻地总结了反腐倡廉取得的新成效、积累的新经验，对扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争，迎接党的十八大召开作出了重要部署。总书记在讲话中着重强调了保持党的纯洁性的问题。总书记说：“我们作为马克思主义执政党，只有不断保持纯洁性，才能提高在群众中的威信，才能赢得人民的信赖和拥护，才能不断巩固执政基础，才能实现党和国家的兴旺发达、长治久安”。总书记用了四个“才能”深刻论述了、概括了保持党的纯洁性在当前的极端重要性和现实意义。

    那么我们首先要搞清楚，究竟什么是党的纯洁性？为什么在当前这样形势下，总书记要强调保持党的纯洁性问题？纯洁，从字面上来理解，大家都明白就是指纯净、洁白，“纯”是没有杂质，“洁”是没有污点，干净、清白。那么党的纯洁性的内涵又是什么呢？陈云同志曾经深刻地指出，咱们这个纯洁性，它主要不是指年幼、年轻、没有社会关系，那种单纯的纯洁，而是指在复杂动荡的环境中，忠于社会主义坚持奋斗的纯洁。从这里可以看出，我们讲党的纯洁性不是单纯的纯洁，而是指坚定的信仰、党性、严明的组织纪律性。这里面就包括思想的纯洁、队伍的纯洁、作风的纯洁，还有我们的清正廉洁各个方面。为什么总书记要在这样形势下，强调纯洁性的问题呢？这是由世情、国情、党情的变化，我党面临的国内外形势发展的需要作出的一项战略部署所决定的。

    保持党的纯洁性是马克思主义政党的本质特征，党的纯洁性体现了党的先进性，是我们党一贯坚持的优良传统。保持党的纯洁性是党经受“四种考验”、抵御“四种危险”的迫切需要，是全面实现建设小康社会的迫切需要，也是加强党的自身建设、打造高素质党员干部队伍的迫切需要。

    要扎实做好保持党的纯洁性各项工作，就要从努力保持党性纯洁、政治纯洁、思想纯洁、组织纯洁、道德纯洁、境界纯洁、世界观和价值观纯洁、作风纯洁等八个方面抓起。

    一是要保持党性纯洁。

    全心全意为人民服务，是中国共产党党性的核心内容。既想从政，又想发财，鱼和熊掌兼得，这是党性不纯的表现。共产党员是社会的先进分子，先进意味着牺牲、奉献。首先是为了国家利益、民族利益，关键时候能够挺身而出。一事当前，先算小账，算什么先进分子？年轻干部在踏上从政路时，一定要端正动机、目的。否则走不长、走不远。

    二是要保持政治纯洁。

    执政为民、立党为公是我们党的宗旨。党员干部必须忠诚于党和人民，坚决执行党的纲领、章程和路线方针政策，与党中央保持高度一致。这是党员干部的政治操守，是党性的第一体现。

    三是要保持思想纯洁。

    理想信念是思想和行动的“总开关”、“总闸门”。中国共产党人的信念就是对马克思主义、对中国特色社会主义的坚信不疑，并以此作为人生道路上奋力前行的不竭动力。党员干部对马克思主义一定要真信、真学、真懂、真用，切实做到虔诚、笃实、赤稚、专一，成为马克思主义的坚定信仰者。

    四是要保持组织纯洁。

    党员干部要严格遵守党的政治纪律、组织纪律，自觉接受组织的监督，自觉维护党的团结统一，坚决反对一切危害和分裂党的行为。政治团队重质量不重数量，要坚决把背离党纲党章、危害党的事业、已经丧失共产党员资格的蜕化变质分子和腐败分子清除出党。

    五是要保持道德纯洁。

    道德代表社会的正面价值取向。干部的思想道德对全社会具有重要示范和导向作用。党员干部要带头践行社会主义核心价值体系，做社会主义思想道德的自觉遵守者、示范引领者和坚定维护者。

    六是要保持境界纯洁。

    党员干部是先进、优秀分子，要追求高尚的思想境界、精神境界、职业境界和高雅的情趣境界。正确对待自己，既不低估也不高看。经常进行自我剖析、自我反思，做到“吾日三省吾身”。通过加强学习和党性锻炼，提高自身素质，在思想境界上守住高端，抵制低俗。

    七是要保持世界观、价值观纯洁。

   以何为贵、以何为高，决定我们的世界观、权力观、事业观。党员干部要始终坚守全心全意为人民服务的核心价值观，决不可为个人或少数人谋私利。

    八是要保持作风纯洁。

    坚持以人为本、保持党同人民群众的血肉联系，是党员干部纯洁性的重要体现。党员干部要牢记宗旨，牢固树立马克思主义群众观，深刻领会党群“九种关系”，准确把握“六民要旨”，扎实做好群众工作，把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为检验纯洁性的试金石，在服务群众中纯洁党性。

    基于此，我们必须深刻认识新形势下保持党的纯洁性面临的挑战和考验，必须坚持发扬党的优良作风和加强党的修养与党性锻炼相结合，坚持坚决惩治腐败和有效预防腐败相结合，坚持发挥监督作用和严肃党的纪律相结合，全面贯彻落实胡锦涛总书记重要讲话精神，具体要做好以下六方面的工作：

    一是要坚持和发扬延安精神，确保党的思想纯洁。

    以发扬延安精神为动力，推动广大党员干部加强理论武装、加强党性修养和党性锻炼、加强道德建设，始终保持思想上高尚纯洁、政治上清醒坚定，始终在各种复杂情况面前站稳脚跟，始终为党和人民的事业不懈奋斗。

    二是要深入开展“基层组织建设年”活动，确保党员队伍纯洁。

    按中央、陕西省委和工程局要求，着力解决基层党组织建设中的突出问题，着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，着力完善加强基层党组织建设的体制机制，使每个党员、干部思想更成熟、党性更坚强、品行更高尚，每个党组织特别是党的基层组织更团结巩固，更富有创造力、凝聚力、战斗力。

    三是要积极开展“三问三解”活动，确保作风纯洁。

    组织引导广大党员、干部特别是财务、技术、合同、机电物资、综合办等关键岗位工作人员要经常深入工地一线走访职工和农民工，集中力量为基层和群众办实事，使党员、干部在服务群众、推动直管项目发展中密切干群关系、锤炼党性。

    四是要积极推进惩防体系建设，确保清正廉洁。

    教育引导广大党员、干部守住清正廉洁的底线，做到一尘不染、一身正气；加强警示教育，加大从源头上防治腐败工作的力度，努力遏制腐败现象。

    五是要把发挥监督作用和严肃党的纪律相结合，建立健全保持党的纯洁性长效机制。

    不断增强党组织自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，教育引导党员、干部严守党的各项纪律，积极推进党务公开、政务公开，发挥舆论监督作用，形成强大的反腐合力。

    六是要坚持各级领导干部带头，争做“保持党的纯洁性”的表率，扎实推进“保持党的纯洁性”主题教育活动

    纯洁性是党的生命线

    一个人纯洁与否，关系其名声好坏。一个党纯洁与否，事关民心向背乃至生死存亡。从善如登，从恶如崩，党的纯洁性是党的生命线。

    战争年代，我们唱着《三大纪律、八项注意》同侵略者和反动派作斗争，对百姓秋毫无犯，人民群众打心底里认可“没有共产党就没有新中国”。改革开放，我们全心全意为百姓谋福祉，人民由衷传唱《春天的故事》。“九八”抗洪救灾、南方抗冰救灾、“5·12”抗震救灾……一幕幕浴火重生的“中国奇迹”，让灾区百姓感怀泪语“共产党万岁”。这是什么？这是人民群众对党的拥护，对党员干部的信任，是对党纯洁性、先进性的认可。

    随着时代不断前进，世情、国情、党情都发生了深刻变化。精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败的危险，现实而具体地摆在全党面前，时代考验着执政党。只有坚持党要管党、从严治党，始终保持党的纯洁性，才能凝聚力量，才能汇集民心，才能筑牢执政根基。纯洁性的命题，生命线的长短，答案在党内。

    党的纯洁，关键在组织纯洁。过去纯洁不等于现在纯洁，现在纯洁不等于永远纯洁。只有怀公心，顺民心，积极回应社会关注，解决好党风政风方面存在的突出问题，全面加强党风廉政建设，才能始终保持党的纯洁性。

    党员的纯洁，核心是党员干部的纯洁。陈云同志曾说：“所谓纯洁性，不是单纯的纯洁，而是指在复杂动荡的环境中忠心为共产主义坚持奋斗的纯洁。”全体党员干部只有常怀忧党之心，恪尽兴党之责，才能以8000万纯洁原点，构筑全党思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉洁的生命线。

    私欲不可以胜公议。全市各级党组织和广大党员干部要增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识。认知从高，提升思想熔点，炼纯精气神，树正世界观、权力观、事业观；作风从勤，以公、严、廉、能、信，克服慵、懒、散，杜绝不作为、慢作为、乱作为；行为从严，狠刹“享乐风、吃喝风、闲话风”，自省、自警、自励，永葆共产党人政治本色。

    纯洁的组织、纯洁的党员干部，让党青春永驻，让百姓幸福安康。

    用心做好本职工作是对中央决定最大的拥护

    中央作出对薄熙来立案调查的决定，不仅用最坚定的态度、最迅捷的速度、最雄厚的力度回击了之前各种别有用心的猜测和诋毁，彰显了党和政府坚决维护党纪国法的鲜明态度，更向世人展示一个负责任的中央、敢担当的中央、重廉洁的中央。

    当前，各级党员干部的首要任务是从思想上、言论上、行动上与中央保持高度一致，不为谣言所惑、不为舆情所惧，安心、用心、尽心做好本职工作，以更坚定的信念、更务实的作风、更卓越的成效，迎接十八大的胜利召开。

    在思想上拥护中央的决定，就是要与打击腐败、维护稳定、促进发展始终保持一条心，始终保持政治上的清醒与坚定，从内心深处、骨子里面爱党、护党、建党，做中国特色社会主义的永远追随者、新的伟大工程的辛勤建设者。

    在言论上拥护中央的坚定，就是在关键时刻与中央口径一致，不造谣、不信谣、不传谣，自觉抵制和坚决回击有损党和国家形象的言论，时刻把党的声音、权威解读向身边的群众宣传，做党的形象的忠实维护者，及时稳定党心和民心。

    在行动上拥护中央的决定，就是要在关键时刻站出来，安心、用心、尽心做好本职工作，团结和带领党员干部群众珍惜安定团结的大好局面，一门心思地投入到科学发展、改善民生的具体工作之中，一股劲儿地干给群众看、带着群众干，不断推动地方经济社会又好又快发展，不辜负中央的期望和人民的厚托。

    党员干部要当好“守门员”

    日前，一位领导在学习贯彻《廉政准则》等廉政法规的会上强调，党员干部，特别是领导干部在生活中和工作上都要当好“守门员”，严格门规，把好房门，守住心门，以高洁门风作廉洁从政的表率，笔者深以为是。

    对建筑而言，门是防卫的屏障；对党员干部而言，“门”是修养深浅、境界高下的界线。现代社会纷繁复杂，金钱、美色、权力、名利的诱惑无处不在，无时不有。有的党员干部因为没有当好“守门员”，没有守好“自家门”，家门失守，错把公权当私权，错把利益关系当朋友关系，错把职务影响当人格魅力，错把潜规则当行为规范，在这种错误思想的驱使下，荣辱界限丧失殆尽，最终走上了违纪违法的道路，既害了自己又影响了家人。当好“守门员”要常修为政之德。站稳脚跟，经受考验，离不开修身养性，需要严格自律，让各种诱惑就难以侵蚀。这就要求加强学习，自觉把学习作为一种政治责任，一种精神追求，守护好自己的精神家园。

    当好“守门员”要常思贪欲之害。要勤于“自省”，经常检点自己的言行，做到防微杜渐。要坚持原则，“贪如水，不遏则滔天；欲如火，不遏则自焚”，行所当行，止所当止，行止有度，人生之门才能开合有度出入平安。

    当好“守门员”要常怀律己之心。要管得住自己，耐得住寂寞，守得住清贫，经得住诱惑。要敬畏组织，敬畏权力，敬畏人民。要谨防“第一次”，防止“小节无害论”，不让不良嗜好误前程。要自觉接受监督，“凡善怕者，必身有所正，言有所规，行有所止。”人生每扇“门”上都有一柄达摩克利斯之剑高悬，视若无睹，违法乱纪，此剑终将落下自毁其身。

    当好“守门员”要常记廉政之责。党员领导干部尤其是“一把手”要切实履行党风廉政建设责任制，一手抓业务，一手抓队伍，履行好“一岗双责”。要坚持以高尚的人格品行，管好家属和身边工作人员，做勤政廉政的表率，带动和促进党风政风和社会风气的根本好转。

    保持党的纯洁性关键在领导干部

    3月16日出版的第6期《求是》杂志，发表了中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席、中央军委副主席习近平的重要文章：《扎实做好保持党的纯洁性各项工作》。文章指出，党的领导干部既是保持党的纯洁性的组织者和领导者，又是保持党的纯洁性的执行者和实践者。领导干部处在党和人民事业的领导岗位上，这就决定了在保持党的纯洁性方面负有极为重要的责任，由此也决定了务必时时、处处用党的纯洁性要求对照自己、检点自己、修正自己、提高自己，要求别人做的自己带头做到，要求别人不做的自己带头不做，以自己率先垂范的实际行动充分体现党的纯洁性。

    认真学习习近平同志的文章，我认为，领导干部要保持党的纯洁性，最关键的不仅要在坚守政治原则方面把握住自己，而且要在生活细节上守住底线，防微杜渐，严于律已，抵住诱惑。

    要谨慎对待自己的爱好，防止被坏人拉下水。据说先后把几十位领导干部拉下水的厦门远华案主犯赖昌星曾说过这样一句话：“我不怕领导干部官有多大，就怕他没爱好”。党员领导干部的爱好，在不法分子眼里就是攻破堡垒的突破口。许多腐败案中的领导干部刚开始时，对别人送来的钱财，还是能做到断然拒绝的。但一旦别人换一种方式，投其所好地送来他们喜欢的名烟、名酒、名衣、名车、古玩字画等物品时，就往往割舍不掉、难以抗拒了。甚至还在心里觉得，自己并没有收人家的钱，没有触犯到“高压线”，从而求得自我心理的安慰。可是，物品越收越多之后，也就渐渐地麻木了，越来越不容易满足了，最后总有一天会在半推半就之后接受人家送的钱，并且会“胃口”越来越大，在腐败的道路上越滑越远。正是这些看似“高雅”的情趣爱好，使得一些党员干部的心理底线不断被突破，最终丧失了党性原则。所以，党员领导干部要正确选择自己的爱好、明辨是非、克己慎行、清正廉洁、去俗就雅，“喜”而不“玩”，“爱”而不“溺”，谨防个人情趣成为人生的陷阱。

    要切实克制自己的欲望，防止被贪念送上不归路。古人云：“祸莫大于不知足，咎莫大于欲得”。党员领导干部要经得起灯红酒绿的考验，防止私欲膨胀，就要经常为自己的行为设限，该得到的不一定都要，不该得到决不能伸手去捞。管住自己的脑，不该想的不要想；管住自己的眼，不该看的不要看；管住自己的嘴，不该吃的不要吃；管住自己的手，不该拿的不要拿；管住自己的腿，不该去的不要去。要珍惜自己所得，感谢党和人民对我们的信任和宽容，不能太过分了。朱元璋曾用重典治腐，给官吏们算了笔帐，晓以利害：“老老实实地守着自己的薪俸过日子，就像守着井底之泉，井虽不满，可都能每天汲水，长久不断，若是四处搜刮民财，闹得民怨沸腾，你就是手段再高明，也难免东窗事发，一旦事发，要受牢狱之苦，赃款又有什么用呢?”因此，作为一名党员领导干部，要正确对待个人利益，自觉防止私欲膨胀。切实在生活情趣上把握好一个“度”，牢记古训：“骄不可长，欲不可纵，乐不可极，志不可满”，做到不“玩物丧志”。

    要认真对待自己的言行，防止“小节不慎，大节难保”。千里之堤，溃于蚁穴。现实生活中，我们常常可以看到，一些领导干部犯错误，往往是从对一些不起眼的生活小事、庸俗低级的生活情趣上自我放纵，对发生的一些小的过错自我原谅开始的，他们的这种“小节无害”的思想，使有些人失去了“大节”，最终也滑向犯罪的深渊。所以，在生活小事上要善于限制自己，不要把请一顿饭、喝一瓶酒、接一盒茶、拿一条烟、打牌赌博当作是无伤大雅的“小节”，应该清楚，任何事情都有一个量变到质变的过程。今天一点事，构不成违法，明天一点事，算不上违规，但问题都是从第一次开始的，积土成山，积水成渊。所以，党员领导干部一定要学会“限制自己”，善于“克制自己”，重视“小事”、留心“小处”，耐得住寂寞，守得住清贫，经得住诱惑，管得住小节，这样才能成为一名高尚纯洁的共产党员。

    保持纯洁性须念好“三字诀”

    保持党的纯洁性学习教育活动正在健康顺利进行。开展纯洁性学习教育活动，必须有针对性地解决好一些党员干部思想认识上存在的偏差，特别是解决好当前少数党员干部存在的理想信念不坚定、作风不正、为政不廉等突出问题，如此才能确保活动不走过场，取得实效。要做到这一点，须念好“敬”“静”“净”三字诀。

    “敬”者，敬爱、敬业、敬畏。党员干部的工作状态取决于心态，取决于对人生态度的把握。做好工作，需要技能知识，更需要感情的投入。党员干部做好工作，须葆有一种对党无比忠诚的感情和对人民群众发自心底的敬爱。敬爱才会敬业，敬业才会爱岗。同时还要时刻存有敬畏之心，敬畏组织、敬畏纪律、敬畏百姓。只有“敬”，才能够不松懈、才能够不随意；只有“敬”，才会有信仰、有信念、有追求。

    “静”者，平静、安静、沉静。避免心态浮躁，要始终想着这个“静”字。干工作要有冲劲，要有激情，与此同时还要有一点静气。每名党员干部都应该想想自己静不静得下来，心安不安分下来。“静水深流”，真正的“静”并不意味着不动，但一定是沉得住气的。这就要求我们做每一件事情、每一项工作，都要心静如水，心平气静。共产党的纯洁性，要表现出“不以物喜，不以己悲”的平静心态和宽广胸怀。

    “净”者，干净、纯净、洁净。就是不污、不杂，去除污浊的东西。要让别人讲卫生，自己手脚先干净。这体现在廉洁上，“廉”才能够干净。能不能守住底线，是“净”的表现之一。现在讲纯洁性，说到底是党性的纯洁，党性不纯洁，“纯洁性”就无从谈起。收益和风险，得有个掂量。底线守不住，不仅想得到的没得到，能得到的也要丢掉。所以，这个“净”还意味着“知止”，行远而知止，一个走得远的人不一定是走在最前面的人，而是知道在哪个地方应该停下来的人。

    党的纯洁性是党的生命，关乎党的事业和前途命运。每一名党员干部都要清醒认识自己的身份，倍加珍惜现有的工作岗位，努力念好“敬”“静”“净”三字诀，在纯洁性学习教育活动中要有所思、有所悟、有所行，更要有所为，以实际行动迎接党的十八大胜利召开。

    纯洁是一种追求和幸福

    一身正气，两袖清风，是共产党人的做人之本；洁身自好，克己奉公，是领导干部的从政之基。无论是坚守做人之本，还是夯实从政之基，自身纯洁始终是基础和依托。

    “政者，正也”，“正”为“政”本。安徽省凤阳县小岗村原党委书记沈浩扎根农村六年，为百姓尽职履责、殚精竭虑，村民们曾两次挽留这位挂职干部。2009年11月，沈浩因积劳成疾，以身殉职。小岗村寒风冻泪，全体村民悲痛欲绝送别他们的好书记，一副“两任村官呕心沥血带领一方求发展，六载离家鞠躬尽瘁引导万民奔小康”的挽联，道出了广大群众对沈浩的崇敬和褒奖。

    巴尔扎克说：“没有思想上的清白，也就不能够有金钱上的廉洁。”思想纯洁，是共产党人保持先进性的根本保证。在思想多元化和利益多样化的今天，领导干部只有在思想上不断自我净化、自我完善、自我提高，才能“清心淡泊不畏寒，正气高洁志尤坚”。反之，思想滑坡，意志衰退，必然滑入拜金主义、享乐主义的泥沼，甚至跌入犯罪的深渊。“不收钱会被耻笑为神经不正常”，是四川省眉山市原副市长余治平的谬论。它从反面警示我们：保持思想上的纯洁，既要净化自身的私念、恶念，更要抵制外部环境的腐蚀。可悲的是，这种谬论至今仍有市场，甚至大行其道。余治平正是在这种谬论的喧嚣中，浊浊然抚手和之，昏昏然渐失方向，终因受贿锒铛入狱。

    纯洁是一种追求，体现了共产党人对理想和信念的执著。思想纯洁，理想和信念才有根基，才有土壤。一个政党，只有保持党员队伍的纯洁，才能赢得群众的拥护和爱戴。正是因为追求纯洁，我们党才由小到大、由弱变强；正是因为追求纯洁，我们党才能成为引领13亿人民的世界第一大党，成为实现中华民族伟大复兴的领导核心。党员干部队伍的纯洁性不是与生俱来的，更不是一劳永逸的。早在革命战争时期，毛泽东就明确指出，要夺取全国革命胜利，“就要有一个有纪律的、思想上纯洁的、组织上纯洁的党”。今天，面对世情、党情、国情的深刻变化，保持党的纯洁性，比以往任何时候都更具有现实性、针对性和紧迫性。党员干部队伍中能力不足的危险、消极腐败的危险，特别是脱离群众的危险，已经尖锐地摆在全党面前。胡锦涛同志在党的十七届中央纪委七次全会上强调：“我们党作为马克思主义执政党，只有不断保持纯洁性，才能提高在群众中的威信，才能赢得人民信赖和拥护，才能不断巩固执政基础，才能实现党和国家兴旺发达、长治久安。”保持纯洁性，既要提高党员自身的免疫力，更要清除我们党肌体上的“毒瘤”。据统计，2010年，有3万多名党员被清除党员干部队伍，绝大部分是被开除的。这表明我们党反腐倡廉、保持先进性和纯洁性的信心和勇气。

    纯洁是一种幸福，蕴含了共产党人对利和义的深刻认识。我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务。共产党人保持纯洁，要树立正确的人生观和价值观，始终把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益放在第一位，始终不渝地坚守共产党人的精神家园。周恩来说过：“入于污泥而不染，不受资产阶级糖衣炮弹的侵蚀，是最难能可贵的革命品质。”正是这种坚强和纯洁的革命品质，使我们党拥有了强大的生命力和战斗力，推动了革命、建设和改革事业的不断胜利。领导干部恪守理想、坚定信念，拒绝诱惑、远离铜臭，对己而言是幸福，对人民和国家而言更是幸福。好干部心底无私，心无旁骛，行得坦荡，活得坦然，其乐无穷。贪官则不同，一个“怕”可能就把他们压得寝食难安，何谈幸福？纯则队伍廉，廉则国运昌。党员干部是我们事业发展的中坚力量。如何使中坚力量的思想更纯洁、党性更坚强、品德更高尚，关系中华民族的伟大复兴。党员干部常怀凌云之志，常思贪欲之害，则党风淳矣，政风淳矣。如此，共产党人的精神家园必将更加气象万千、姹紫嫣红。

    党员干部应严守“三大底线”

作为一名领导干部，特别是党员领导干部，一条最基本的要求就是要政治立场坚定、道德品质高尚、模范遵守各项法律法规。这是为官做人的基本准则，是对一名党员领导干部最起码的要求，每一名领导干部都必须坚守。

    试问，如何才能体现党员领导干部真正坚守为官做人的基本准则？笔者认为，严守“三大底线”至关重要。

    政治底线。讲政治是各级领导干部最基本的要求，是必须坚守而不可逾越的底线。各级领导干部必须自觉加强政治修养，在思想上和工作中分清是非，明辨方向，切实增强政治信念的坚定性、政治立场的原则性、政治鉴别的敏锐性、政治忠诚的可靠性；自觉把讲政治与抓发展统一起来，正确处理抓经济与讲政治的关系，做到讲政治丝毫不放松发展经济，抓发展丝毫不偏离政治方向，努力创造更加充分的政治条件，提供更加强大的政治保证，组织和带领广大人民群众一心一意搞建设，实现经济社会又好又快发展；始终坚持党的基本路线，维护党的团结和统一，一心忠诚于党，树立正确的人生观、世界观、价值观、政绩观，严守政治底线。

    道德底线。良好的道德是各级领导干部成就事业的根本，是必须坚守而不可逾越的底线。各级领导干部必须把加强道德修养放在十分突出的位置，强化道德修行，把道德修养转化为自发的行动，内化为正确的价值取向、坚强的道德意志，使自己经得起形形色色的诱惑，以德明志、以德服人、以德立世；坚持廉洁自律，自觉防范腐败、拒绝腐败、远离腐败，切实落实廉洁从政的各项规定，做到干干净净干事，清清白白做人，做清正廉洁的楷模；大力弘扬中华民族的传统美德，发扬艰苦奋斗的优良传统，乐于奉献，耐得住清贫；牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约、过紧日子的思想，凭借高尚的“良心”为人处事，真正把有限的时间用在刀刃上，用在发展经济和改善民生上，严守道德底线。

    法纪底线。“做人以德为本，做事以民为先，做官以法为上”。作为一个领导干部，其奋斗和工作目的都是为了造福人民，牢记全心全意为人民服务的宗旨；忠诚于党、大公无私，坚定理想信念；脚踏实地、锐意进取，模范遵守国家各项法律法规；一心为民、服务群众，树立廉洁从政意识；始终坚持“权为民所用、情为民所系，利为民所谋”；在运用手中的权力时勤政廉洁，如临深渊，如履薄冰，警钟长鸣，敬业奉献；珍惜当前“荣誉”，埋头苦干，开拓进取，为全面建成小康社会，实现中华民族的伟大复兴，做出自己应有的贡献，坚守法纪底线。

    古人云：“以铜为镜，可以正衣冠，以古为镜，可以见兴替，以人为镜，可以知得失。”各级领导干部必须严守为官做人的“三大底线”，以实际行动饯行党员对党的事业的无限忠诚，廉洁从政，艰苦奋斗，尽职尽责，鞠躬尽瘁，真心诚意地为人民谋利益，为党、为公、为民奉献一生，把献身党和人民事业作为人生的最高追求，用自己言行和生命诠释领导干部的人生价值，当一名优秀的人民公仆。

    党员领导干部应做到“六个承诺”

    《中央组织部、中央宣传部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》中，明确提出了公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰等四种重要的活动方式。尤其是“公开承诺”这一方式，是党的基层组织和党员扎实推进创先争优活动的首要方式，党员干部特别是党员领导干部应坚持做到“六个承诺”。

    承诺群众急需办的事情

    公开承诺是基层党组织制定开展创先争优活动实施方案、党员提出参加活动的具体打算，并采取适当方式向群众公布，作出承诺，接受群众监督。我国传统文化中对承诺非常看重，当代党员领导干部更应如此。在创先争优活动中，党员领导干部向群众承诺的事情很多，群众需要党员领导干部办的事情也不少。但群众急需特别是最急需办的事情应是党员领导干部在创先争优中首先要做出承诺的。一要通过调查研究，把群众需要办的事情按照轻重缓急的程度，分期列入实施方案中，把最急需办的事情列到首期。二要及时解决，对向群众已经做出承诺的事情，要信守承诺，集中时间尽快予以实施。三要跟踪回访，对已经兑现的承诺要安排专项回访。要坚持回访“三办一满”，即回访办事效率、办事期限、办事质量，回访群众满意度，尤其要把“办事质量”作为回访的主要内容，把“群众满意度”作为是否真正兑现承诺的主要标准。

    承诺能办到的事情

    “出于其口，成于其手”（宋•苏轼《思治论》），这是古人关于公开承诺的辩证认识论。党员领导干部不但要公开承诺，而且要必成其手。一要先承诺有条件办到的事情。对已经具备条件且能办到的事情，要列入首期，在最短的期限内完成，既能温暖群众的心窝，又能提升党员领导干部的公信力。避免把群众在短期内希望办成的事情办成长期盼望的事情，把本来是高效率的事情办成低效率的事情。二要把经过努力能办到的事情列入次期。有的事情需要党员领导干部做出努力或极大努力才能办成。对于这样的事情，一方面要向群众作出承诺，另一方面要为维护、实现、发展群众利益而积极努力。三要把积极创造条件能办成的事情列入三期。对于通过创造条件能办成的事情，党员领导干部要善于抓住机遇，积极创造条件，切忌等现成，或者领导与领导、部门与部门之间推诿扯皮。同时，要切忌把根本无法创造条件、无法努力的事情列入议事日程。所以，党员领导干部公开承诺时，不应承诺办不到的事情，以免失信于民。

    承诺能办好的事情

    党员领导干部能为群众办的事情很多，但是，想办的事情不一定都能办好；与其办十件办不好的事情，不如办一件能办好的事情。要通过办事效率和成功率使自己的公开承诺得到求证，取信于民。承诺能办好的事情，是指党员领导干部承诺职责范围内且有能力办好的事情。所以，领导干部公开承诺不能超越自身能力和客观条件的限制范围，必须以办好为前提。这就涉及到两个问题：一个是态度问题，是真正为群众办实事好事，还是敷衍了事、修饰门面。另一个是领导干部如何对待群众的问题，如果领导干部真正视群众为“父母”，那就既在思想认识上解决了对象等同的问题，又在实践上解决了态度问题。

    承诺能接受监督

    有的党员领导干部虽然向群众对办理具体事项做出了承诺，但对质量、效益、监督等方面做不出承诺，尤其对诚信方面更不能做出实质性承诺。如果对监督不能做出承诺，意味着所做的事情一定会存在问题。因此，要主动接受群众监督。既要从集体决策、重大事项等方面接受监督，又要从微观方面接受群众对办事过程、办事环节的监督。在接受监督中，应对办理的具体事项、办事进度、办事质量、办事效益等方面做出承诺。

    承诺能接受点评

    点评是上级党组织负责人适时对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行点评，实事求是地肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向，是推进创先争优活动的重要方式。党员领导干部既然要自修，就必须先闻过。一要承诺接受点评，要从工作业绩、社会效应（正反）、工作失误、主要根源、不良影响等方面，向群众做出接受点评的承诺。二要虚心接受点评，尤其要虚心接受对自己工作中存在的失误、根源、不良影响等方面的点评。三要提倡逆向点评。在创先争优活动中，应当建立下级点评上级的制度。切忌只乐于点评自己的下级，而不愿接受下级的点评。

    承诺能接受群众的评议

    群众评议是上级党组织对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优活动情况，适时组织党员、群众进行评议。党员领导干部要以正确的认识和良好的心态对待群众的评议，“闻善言则拜，告有过则喜”（宋代林逋《省心录》）。党员领导干部既要接受本单位群众的评议，又要接受社会公众的评议；不但要接受群众的网上评议，尤其要接受群众的当面评议。要在思想上高度重视群众评议，对于正确的评议要表里如一地接受；对于因事实不清、真相不明而导致的错误评议，既要做出合理或合法解释，又要给予谅解。

    “能行之者未必能言，能言之者未必能行”。党员领导干部向群众公开承诺很重要，但更为重要的是要忠实履行诺言，能为群众办成事。切忌拍脑袋、拍胸脯、拍大腿、拍屁股式的盲目承诺，而要增强公开承诺的及时性、计划性、针对性和现实性，特别要增强针对性，尤其要注重群众满意度，体现现实性。在工作中创先争优

    在实际工作中，每一名党员履好职尽好责，出实招，办实事，求实效，是取得群众信任，不断提升基层党组织先进性和战斗力的重要法宝。

    基层党组织的先进性，基层党员的先锋模范作用，是具体的，而不是抽象的。贯彻落实党的各项方针政策，切实维护好广大人民群众的根本利益，不断增强党在群众中的凝聚力和号召力，最终要靠广大党员和干部的带头作用。没有做好本职工作的极大热情和过硬本领，保持和发展党的先进性就会成为一句空话。因此，广大党员和各级干部尤其是领导干部，都要把在实际工作中创先争优当成一项重大的政治任务来抓好落实，自觉增强政治意识和大局观念，努力增强服务群众的工作本领，才能更好地践行党的宗旨。

    我们党成立以来的90年，是为人民群众翻身解放谋幸福的90年，是奋力推进中国社会发展进步的90年，也是始终坚持解放思想、与时俱进，不断加强自身建设的90年。当前，随着各项改革朝纵深推进，各种利益纠葛和社会矛盾错综复杂，实现经济社会又好又快发展的任务极为繁重。我们的党员和干部在市场经济环境下面临着诸多考验和新的挑战。这就要求广大党员、干部必须进一步强化党性修养和宗旨意识，不断提高科学发展的本领，切实把我们的工作重心转移到实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益上来，转移到推动经济社会发展方式朝着有利于科学发展的轨道上来，聚精会神谋发展，千方百计促和谐，用优异成绩向建党90周年献礼。

    想学习就有时间

    学习问题是个党性问题，建设学习型党组织是中国共产党作为执政党的题中应有之义。但时至今天，“实在太忙”仍然是某些领导同志不参加学习活动的主要托词，且不说在物竞天择的自然界，学习是维系生命生存、进化过程中不可或缺的重要环节；也不说在人类历史的长河中，学习是社会发展、文明进步的不竭力量；更不说在马克思主义建党学说中关于学习的理论是多么重要和深邃，带头参加并组织好党员干部群众的学习是各级党组织特别是领导干部的政治责任；单从我们党史的回放中剪几段学习的镜头，就足以让那些“忙”的托词站不住脚。

    中国共产党的成立，正是源自先进的知识分子于十月革命之后开始学习、研究马克思主义，才有了全国各地共产主义小组的产生，才有了有计划、有组织的到民众中间去传播马克思主义，产生了以共产主义为目的，以马克思列宁主义为行动指南的、统一的工人阶级政党――中国共产党，才给灾难深重的中国人民带来了光明和希望，才使得中国革命的面貌焕然一新。

    在革命战争年代，我们的党员是冒着脑袋随时搬家的危险为党工作；党的组织是在经常被破坏、围捕的险境下开展活动；革命武装几乎是在运动和游击中与敌周旋；红色根据地的大部分时间都处于被围剿的恶劣环境。那个时候面对学习，不要说实在太忙，简直是实在太难！实在太险！但就是这样，学习这一理想、这个字眼、这种行为始终都伴随着战斗和胜利的岁月。战壕里、窑洞中、麦场上，处处都是党员、群众、干部、战士学习讨论的身影；敌人围剿的夹缝中，渣滓洞、白公馆的监房里，时时都能找到学习的机会；为护送一名领导到根据地学习，不知会有多少战士流血牺牲；许多老革命、老战士，白天挥刀战斗杀红了眼，夜晚学习整风熬红了眼；抗大的学员在转战中上课，每个学员背上都背着一块小黑板，上面写着课程要点，供后面的同学边走、边看、边记；在西柏坡指挥解放战争的毛泽东经常挑灯学习、思考、写作，运筹帷幄，决胜千里。

    历史的天空记载着，我们的党是靠学习起家，靠学习成长和壮大的；学习和不断地学习，是我们党的立身之本和胜利之源。党员和党的领导干部，不论何人、何时、何地、何事，一时不学习，就是浪费生命；经常不学习，必定远离胜利。

    回看到这里，不禁要问：如今，我们从中央到省、市、县都有专业的党校、干部学院，乡、村、企事业单位都有业余党校和干部职工培训基地，我们的领导同志出门有车坐、办事有秘书、联络有手机，如此便捷、舒适的环境、条件，对于学习这样本分和重要的事情，怎么就能随意地用“实在太忙”来应付？

    历来讲，磨刀不误砍柴工，既然磨刀与砍柴同等重要，在实际工作中就要同等对待，更何况工作时间和学习时间都是人为安排的，作为掌握着时间资源和工作安排权的领导，是完全可以根据事情的轻重缓急作出合理调整的。希望领导同志们作为党员，认真履行党章赋予的义务――“认真学习……努力提高为人民服务的本领”；作为领导，全力践行组织各级党员干部学习政治理论和业务素质的政治责任。

    一句话，一辈子，想学习就有时间！

    经常“洗脸”才能保持党的纯洁性

    “房子是应该经常打扫的，不打扫就会积满了灰尘；脸是应该经常洗的，不洗也就会灰尘满面。我们同志的思想，我们党的工作，也会沾染灰尘的，也应该打扫和洗涤”。毛泽东同志的这段话说明，要做好工作、推动事业发展，就要不断解决各种问题，而“洗脸”正是解决问题、改进工作的有效方法。在新的历史条件下，保持党的纯洁性仍然需要发挥“洗脸”的功能和作用。

    “洗脸”是开展批评与自我批评的形象说法，批评与自我批评是我们党的优良传统和作风。长期以来，我们党始终倡导通过开展批评与自我批评坚持真理、修正错误，极大地提高了党的创造力、凝聚力、战斗力，推动了革命、建设、改革事业的发展。然而，随着条件和环境的变化，我们党的这一优良传统和作风在一些地方和部门有所淡化，有的同志包括党员领导干部不愿甚至排斥“洗脸”。其实，“脸是应该经常洗的”,经常“洗脸”才能保持纯洁性，才能提高在群众中的威信、赢得人民信赖和拥护。那么，党员干部应当如何通过“洗脸”保持党的纯洁性呢？

    敢洗。党员干部并非生活在真空中，身上难免有缺点，工作难保无失误。有缺点和失误并不可怕，改了就是好同志；可怕的是不敢承认缺点和失误，不能及时纠正。现在，有的同志发现自身的缺点和失误后，惧怕缺点和失误暴露影响前途，不是积极地欢迎批评、自觉地进行自我批评、努力地加以改正，而是讳疾忌医、心存侥幸、遮遮掩掩，结果在错误的道路上越走越远，以至堕入违法犯罪的深渊。有的党组织发现党员干部犯错误后，怕影响单位形象、影响领导政绩，因而不去开展批评与自我批评，而是大事化小、小事化了，结果反而误了工作、害了同志。因此，无论党员干部还是党组织，都应敢于“洗脸”，通过开展批评与自我批评使缺点和失误得到及时纠正。

 

保持党的纯洁性教育党课讲稿

沣河治理项目 曹靖英 

    一、把好家庭廉政关，守好家庭廉洁“港湾”

    （一）淡泊名利，崇尚积极健康的“幸福观”。每个人都在追求家庭的幸福和美满。那么家庭幸福的标准是什么？可以说众说纷纭，各有理解。我认为，幸福最基本的条件应包括这么几个要素，要有安全感，要快乐。没有安全感、不快乐，即使有了一切，也是徒劳。家庭是幸福的重要源泉。我们的领导干部既是单位的“顶梁柱”，也是家庭中的“主心骨”。方方面面，里里外外，上上下下倍受关注。如果在这个节骨眼上，经不住考验，抵不住诱惑，稍有闪失就会失之于组织，失之于家庭，造成事业夭折、家庭离散，实在得不偿失。我们无法设想一个破碎的家庭如何拥有幸福。从另一个角度讲，一些人感觉自己不幸福，不在于他拥有太少，而在于他苛求太多。希望大家能形成共识，少攀比，常知足。如果真心关爱家人、想让家人过得幸福，就要对家庭负起责任，就要尽最大努力避免家庭成员发生违法违纪问题。家庭幸福美满，比什么都强。

    （二）克俭自律，筑牢家庭廉洁的“内防线”。家庭连社会，家风系党风。廉洁社会风气的形成与领导干部的家风息息相关。廉洁自律，筑牢家庭拒腐的防线，不仅是领导干部的本份，也是每一个家属共同的责任和义务。

    家庭是预防和抵制腐败的一道不可或缺的重要关口。不少腐败的疮口，都是从家庭“后院”开始慢慢扩大的。有些行贿者的“红包”、“礼品”被丈夫拒收之后，继而走“夫人路线”，迂回包抄，请夫人“代劳”。 因此，腐败是影响家庭稳定和家庭幸福的杀手，危及到每一个家庭成员的工作和生活。

    “知夫莫如妻”，丈夫的思想变化、行为变化，妻子能够最先察觉、最先发现，及时吹“枕边廉政风”，当好“家庭纪委书记”，才能筑牢反腐倡廉的“家庭防线”。要增强法纪意识，把准分寸。要增强防范意识，守好家门。就是要不让任何贿赂进家门，不让一切不健康的东西进家门。这里提醒大家要注意“感情投资”。人在世上，总有各种关系，总要结交朋友，但不正常的交往、不正常的朋友，一定要注意。特别是对那些打着人情来往旗号来巴结靠拢的要警惕，千万不要以为人情难免，习以为常，思想麻木。“天下没有掉下来的馅饼”。来而不往非礼也，当断不断，反受其害。

    （三）珠联璧合，经营和谐稳定的“大后方”。家和万事兴。作为一个在社会上工作，尤其是对承担一定领导职务的同志来说，家庭是最可靠的“大后方”。后方稳定，前方就能安心；有了后方的大力支援，前方才能不断发展。夫妻之间的相互理解、相互支持、相互关心、相互鼓励，是每一个同志做好工作的重要动力。

    家是人生温馨的港湾，是每位同志干事业的大本营。希望我们每个领导干部的家属都能做到“四多四少”：事业上多一份支持，少一份拖累；感情上多一份温暖，少一份埋怨；生活上多一份理解，少一份苛求；廉洁上多一份把关，少一份奢求，给予自己的爱人更多的理解、更大的支持，使他们能够解除后顾之忧，集中精力，全身心地投入工作，做一个廉政勤政的领导干部。《诗经•小雅》中有句诗：妻子好合，如鼓琴瑟。意思就是，家人志同道合，亲密合作，如同弹奏出了一曲动听的乐章。

    二、把好重点岗位关，树立廉洁新形象

    （一）加强政治修养。坚持用正确的思想武装头脑，用先进的理论指导自己的行动，特别是要树立正确的世界观、人生观和价值观，把握好人生的方向和发展前途。要深刻认识新时期党风廉政建设的重大意义，不要片面的以为反腐是当官的事情。试问，假如把那些腐败分子的权利放到你身上，你会不会腐败？同时要认清个别社会现象，如将诚实守信、辛勤劳动、艰苦奋斗看作是“傻”，而好逸恶劳、损人利己、见利忘义则被认为是“人之本性”；还有对部分党员干部腐败现象熟视无睹，认为是“正常”，对滥权者换来的荣华富贵不是鄙视而是羡慕；对挥霍浪费以及用不正当手段获取私利，不认为是可耻，而认为是本事；对查处的腐败分子不是痛恨，而是认为是倒霉等等。所以作为干部职工，特别是重点岗位的工作人员要看清现实，禁得住诱惑、耐得住寂寞，不要有攀比心理，这是不出问题的基本要求。

    （二）强化自律意识。自律对预防腐败起着关键性作用。如果自身机体、免疫能力出了问题，那就是大问题。一个人清正廉洁的也好，贪污腐败的也罢，有一个共同的特点，都是从一点一滴开始的，没有哪个人天生就如何清廉或如此腐败。要说其中的区别，简单地说，其实也就是一字之差，清廉者以“严”字律己，腐败者以“贪”字利己。说到这里，不由得想起以前读过的一篇杂文，题目叫《守住你的那口“井”》，讲的是明朝的开国皇帝朱元璋曾给他的手下人算过一笔账：老老实实地当官，守着自己的俸禄过日子，就好像守着“一口井”，井水虽不满，但可天天汲取，用之不尽。假如心生贪念，守着自己的“井水”还不满足，偏要惦记着“河”里的，甚至“江”里的、“海”里的水，一旦东窗事发，不仅“河”里、“江”里的水不保，就连自己那口井的“井水”也难保。综观古今中外形形色色的贪官污吏，他们的共同致命弱点就在于守不住自己的那口“井”。这些人贪得无厌，欲壑难填，总是嫌自己的“井水”不满。于是，或利用职权之便，或假借工作之机，只要抓住机会，便会不择手段地时不时出手捞一把“油水”。当他们的不义之财如江河之水滚滚而来之时，往往就是连他们自己也一同毁灭之日。这时候，别说捞来的“油水”享受不到，就连自己那口浅浅的“井水”也丧失了。

    那么，怎样才能守住自己的那口“井”呢？首先要做到“慎独”，严于律己。在履行职能的情况下，要管住自己的心，不要有非分之想；要管住自己的手，不该拿的别拿；要管住自己的腿，不该去的地方别去；该做的事按照规定去做，不该做的事就不要做。其次要做到“慎微”，防微杜渐。“千里之堤，毁于蚁穴”，不要认为小事做了没关系，小事累积多了就成了大事，这是一个量变到质变的过程。所以一定要“慎微”，违纪犯法的事再小也不能做，否则一旦铸成大错，就追悔莫及了。

    牢记“千里之行，始于足下，千里之堤，溃于蚁穴”的道理，像古人所说的那样“莫以善小而不为，莫以恶小而为之”。

    （三）正确看待权力。我们这些同志手中多少有一些权力，但一定要牢记，这是国家和人民赋予我们的权力，是代表单位、政府履行职能，要做到权为民所用，利为民所谋，不能把权力作为捞取私利的工具，把自己的服务对象变成谋取私利的对象。觉得为别人办事情就应该接受人家的感谢，收礼不等同于受贿，是小事一桩。可法律是无情的，司法部门是以法律为准绳、以事实为依据定罪的。大家要一定要把握好自己，牢记 “莫伸手，伸手必被捉”的警句，深刻体会人虽有欲、切忌贪的道理，经常进行自省自审，廉政上要如履薄冰，千万不要存侥幸心理、因小失大，“一失足成千古恨”，捡了芝麻、丢了西瓜，最后什么都得不到，得到可能就是一纸判决书。廉政这根弦一定要绷得紧紧的。

    （四）养成廉洁的好习惯。将廉洁作为一种常态、一种习惯，不仅是必要的，也是必需的。这就需要有坚定的信念，坚强的毅力。努力做到自重，尊重自己的人格，珍惜自己的声誉；自省，发挥“良心”的评价作用，经常反省和检查自己言行；自警，遵守廉洁自律规定，经常警示自己；自励，自我激励、自我鞭策。有位教育家说过：“良好的习惯，是人们存在于神经系统中的一种道德资本。这种资本是不断增长的，所以它的利息也是人们终身取用不尽的。”领导干部也好、重点岗位人员也好，若能养成勤政廉洁的好习惯，则受益无穷，是一笔用金钱难以买到的无价之宝。同时，要努力营造廉洁环境，净化自己的工作圈、生活圈和社交圈。在由领导、同事组成的工作圈里，应破除“靠关系吃饭”的庸俗关系学，在‘情’上真诚互勉，在“法”上勤鸣警钟；从点滴入手净化自己的生活圈子，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，洁身自好，学法守法，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀；广交朋友，是做好工作的必要条件，慎交朋友，是保持廉洁的必然要求。俗话说“甘泉知于口渴时，良友识于患难际”，这些充分说明了“与善人交，如入芝兰之室，久而不闻其香；与不善人交，如入鲍鱼之肆，久而不闻其臭”、“近朱者赤，近墨者黑”的道理。

    三、把好廉政监督关，构筑监督防线

    （一）增强接受监督的意识。监督与被监督是矛盾的统一体，党内没有可以不接受监督的特殊党员。作为重要岗位工作人员、领导干部家属，要和党员领导干部一样，树立自觉接受监督的意识，应该明白履行岗位职能、行使权力的过程也是接受监督的过程，逐步养成在监督之下工作生活的习惯，主动接受来自各方面的监督。其实一些领导干部走上违法违纪的道路，抵制监督就是他们走向堕落的一个极其重要原因。原贵州省委书记刘方仁严重违纪违法问题的一个重要原因，就是由于刘方仁不想接受监督，监督对其流于形式，致使他倾家荡产，身败名裂，堕落成一个腐败分子。

    （二）端正接受监督的态度。我们应该端正态度，积极倡导、热情欢迎和大力支持来自各方面的监督。目前，个别同志由于缺乏严于律已和接受监督的自觉性，把监督看成是对自己的不信任、不尊重、甚至看成是整人。这种态度和心理是极端错误和有害的。干部的健康成长需要自律，也需要他律。如果不能正确对待监督，不及时发现和改正自己的问题，捂着疮疤不让揭，讳疾忌医，最终会在纪律和法律面前追悔莫及。原河北省第一秘李真在反思自己走向毁灭的根源时说，不受制约的权力，必然会导致腐败，掌权者一旦成为脱缰的野马，迟早会掉进悬崖。在当权的日子里，很少考虑党纪和法律，觉得离我太远，有时候做一下批评和自我批评，算是对自己的监督，时间长了，脑子里哪还有党的纪律和法规。

    （三）努力营造良好的监督环境。要营造一种监督有理、监督有功的氛围，要求我们面对赞誉，不能迷失方向，而应该深入到敢于真心实意地监督自己、直言不讳地批评自己的职工群众中去，鼓励他们发表不同意见，提出不同看法，主动诚恳地对待他们的意见建议，该提醒的提醒，该批评的批评，该制止的制止，充分调动和保护职工群众监督的积极性，营造一种敢于监督、善于监督的良好氛围，只有这样才能听到真话，看到实情，才能时刻保持清醒头脑，提高“免疫力”。

 

创先争优从我做起

克塔高速项目 程平均

     作为学习实践科学发展观活动的延展和深入，开展创先争优促发展活动，是着眼于进一步加强党的基层组织建设、推动经济社会又好又快发展的重大战略部署。“创先争优”是以“学习优，作风优，素质优”“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标的活动。

    创先争优活动是广大党员提素强能、学管理的有效载体，因此，作为一名新时期的企业管理人员，我们既要身体力行地投入到此次活动中来，又要立足自身的实际，真抓实干的工作；不断的加强自身的素质，不断的学习新的理论知识，培养良好的学习习惯和好的学习能力；在不断加强理论知识的同时要树立坚强的党性原则，服从纪律，服从组织召唤，顾全大局；在工作中，坚持自己的原则、善于团结同志。在本次“创先争优促发展”活动中，从以下几个方面做起：

    第一、在基层的创先争优促发展活动中，要认真做好本职工作，争当优秀。

    在本次活动中我们要积极搞好宣传教育和发动工作，营造浓郁的活动氛围；严格落实上级党组织的相关要求，结合项目实际，制定好创先争优活动的相关制度办法；抓好先进典型的挖掘培养和宣传，带动更多的党组织和党员参与到活动中来；我们首先要加强学习、勇于实践，不断提高自身素质，争当优秀，为创建先进党组织建设做出自己的贡献。

    第二、扎根基层，立足实际，充分发挥自身的作用。

    我们虽说都接受了高等教育，但是对出现的一些问题往往认识不深，很容易从表面出发，从理所应当中找答案，这就使一些问题得不到解决。因此，在创先争优活动中，应充分发挥自身的主观能动性，加强自身学习，了解客观实际情况，认真做好调查研究，真正从群众的利益出发，解决群众最迫切关心需要解决的问题。

    第三、积极协助上级党组织做好创先争优各项工作，确保活动取得实效。

    一是加强学习，用知识武装自己。在创先争优促发展活动中，应坚定理想信念，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，努力带头用中国特色社会主义理论体系武装自己的头脑，学习掌握新知识新技能，不断加强自身理论素养和实践能力；切实提高自身落实科学发展观的执行力，争做勤学善用、勇于创新的模范。

    二是把全心全意为群众作为自己的宗旨。我们处在工程一线，最根本就是要做到真心实意帮助职工排忧解难，要俯下身子，经常深入群众，掌握民情民意，真正了解群众的所需、所想、所急；同时还要主动联系服务群众，力所能及地为群众特别是生活困难的群众解决生活困难，与广大党员共同努力真正实现好、维护好、发展好群众的根本利益，不断密切同群众的关系。

    三是发扬无怨无悔、无私奉献的精神。干一行，爱一行，爱岗敬业、甘于奉献是在平凡工作岗位上争创佳绩的最好诠释。时刻以优秀共产党员的标准严格要求自己，带头弘扬正气，做好干部群众的表率；同时要充分发扬志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的精神，本着对群众和组织高度负责的精神，以极强烈的责任感尽职尽责，真正做到埋头苦干，无私奉献。

    如果说认真只能把工作做对，那么，用心才能把工作做好。正是因为有了这样一种态度，所以我才能坚持在平凡的工作岗位上，投入全部的时间和全部的精力，勤勤恳恳，扎扎实实。只要怀着一颗服务的心、一颗奉献的心把这些事情干好了，也就不简单不平凡了。围绕“创先争优促发展”的主题，让我们一直发扬这种精神，真正做到“学习优，作风优，素质优”“工作争先、服务争先、业绩争先”。今后让我们更加努力工作，接受群众监督，切实增强服务意识，把提高服务质量体现在每一个具体行动上。

    谢谢大家！