党群工作

廉洁文化建设，作为企业文化建设的重要组成部分、企业长期发展的一项重要任务，日益受到各级领导的高度重视。围绕企业中心工作，开展丰富多彩、形式多样、主题鲜明的廉洁文化建设活动，以形成具有我局特色的廉洁文化和企业文化，不断推动企业的健康持续发展。特别是我们这样一个施工企业，更要结合实际，切实可行扎实的开展活动。

第一，加强各级领导干部作风建设。对领导人员和党员干部要定期集中组织反腐倡廉专题学习，从思想认识上得到提高，同时要求做好学习记录，交一份学习心得体会。领导班子成员每年轮流做一次党风廉政建设党课辅导，并将每人的党课教材内容收集成册，评选廉洁文化建设优秀作品，进行有益的交流和指导。

第二，工地项目部作为开展廉洁文化建设的前沿阵地，突出重点广泛宣传廉政建设的重要性，形成崇尚廉洁的文化氛围。以正面宣传报道为主，充分利用宣传栏、黑板报、读报栏等阵地，大力普及廉洁文化知识，及时通报中纪委、监察部、集团公司开展反腐倡廉活动的进展和取得的显著成效，反腐败领域的警示案例，让大家充分接受教育。发挥广大职工群众的监督作用，做到厂务公开，透明公正。悬挂精心制作的、具有针对性的廉政警句、标语，营造浓厚的廉政文化氛围。

第三，严格执行领导干部廉洁从业行为规范。针对工作岗位特点，组织制定各类人员廉洁从业行为规范，把廉洁文化建设和岗位职责相结合，将岗位作为廉洁文化建设的落脚点，探索适合岗位实际需要的教育内容和形式，在重要岗位设立“廉洁警示牌”，发挥廉政文化的教育引导功能，不断提高各级岗位人员廉洁从业意识和拒腐防变的能力。每年有针对性的开展预防职务犯罪专项教育，深入开展廉洁文化进岗位活动。

第四，把家庭作为廉政文化建设的重要载体。通过家庭这个重要阵地，开展亲情助廉活动，在员工亲属中培养崇尚廉洁的理念，鼓励领导干部和家属签订“廉洁责任书”，做到常吹廉洁风、常念廉洁经、共筑廉洁防线，努力形成浓厚的家庭廉洁氛围。

中国水电十五局南水北调安阳八标项目部

2008年4月12日