党群工作

国际工程公司党委坚持“两个导向 四个结合 ”工作思路，牢牢把握主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，制定“1+3”工作思路，即1个工作方案和3个专项方案，形成“1+7+1+N”工作机制，按照“四步走”工作安排，扎实做好自学、送学、领学，为海外项目党支部全面、系统、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，做强示范引领作用，推动境外主题教育全部署、全覆盖、全贯通。

全部署，学思践悟有“深度”。国际工程公司党委坚持目标导向和问题导向，把主题教育与学习贯彻党的二十大精神相结合，与国资委新一轮国企改革提升行动相结合，与完成全年工作目标任务和“十四五”战略规划相结合，与对标世界一流、学习先进相结合，通过“线上云相聚+线下自学习”的方式，以网络读书班、线上座谈会、云端联学会和项目职工夜校等多形式组织海外项目党员干部读原著、学原文、悟原理。肯尼亚多用途大坝项目利用14个半天集中研读主题教育必读书目，学习习近平总书记关于推进“一带一路”建设的重要论述；马里古伊那项目邀请驻外大使馆人员授课，从更深层次、更广领域了解了我国援外建设、“一带一路”建设的重大意义，增强投身援外事业、建功异国他乡的自豪感。

全覆盖，氛围营造有“热度”。国际工程公司党委通过“一站一微一视”融媒体平台，向全部海外项目推送主题教育进展情况宣传；团委牵头成立青年宣讲团，讲述水电十五局前辈在党的领导下越山竞海、变革图强的海外奋斗故事；支部书记带着学习资料走进宿舍和值班室，激励海外职工巩固拓展海外市场这个“主阵地”，项目党员认认真真记笔记、划重点，现场学习氛围热烈浓厚。柬埔寨菩萨水电站项目把主题教育所学、所思、所得付诸实践，结合项目当前防洪度汛目标，引领党员干部立足岗位、冲锋在前。

全贯通，推动发展有“效度”。国际工程公司党委将主题教育与推动企业发展紧密结合，统筹起来推进、贯通起来落实，围绕海外市场高质量发展，瞄准海外项目存在的深层次、长期性、普遍性、基础性问题，聚焦企业改革发展、公司治理结构、区域市场开发、投融资项目、项目跨文化管理、队伍属地化及境外党建等重点工作，成立10个课题组，制定了调查研究方案，公司领导班子走进海外项目一线开展系统调研，沉下身子，找准“病灶”，解决项目一线实际困难，各项工作按节点有序推进，用实际行动和优良业绩助力推动企业高质量发展。