长江奔涌，矿火不熄。在长江之畔，因矿冶文明兴起的工业之城黄石，正以城市更新为笔，在历史与未来的交汇处书写崭新篇章。作为推动区域功能升级、改善民生福祉的重点工程，水电十五局黄石市老工业及临空配套城市更新项目始终以党建为核心引领，以党支部为堡垒、以党员为先锋，创新实践“党建+”融合模式，从安全管理、技术创新、提质增效、社会责任等方面向实效上聚焦，为项目稳步推进注入“红色动能”。

党建+安全：织密“防护网”，守护施工生命线

“安全生产必须警钟长鸣、常抓不懈。黄石项目党支部以党建为针、管理为线，织密覆盖全项目的‘红色安全防护网’，让党旗在工地一线高高飘扬，为工程建设保驾护航。”项目安全总监安国全在安全生产周例会上强调。

寂静的夜晚之上，是参天入云的高塔，对于建设者而言，这既是绝美的景色，又是险峻的挑战——深基坑、特种作业、汛期等复杂环境因素影响，黄石项目面临高空临边作业、多工序交叉施工等难题，施工难度大，安全风险高。

为守好项目施工生产生命线，项目党支部将安全管理作为班组标准化建设的重中之重，多措并举夯实项目终端管控基础，强化施工作业层自控安全管理，使各项安全管理措施穿透到项目管理的“神经末梢”。

“老谢，快来领取你的奖励噻！”安全员刘其金笑着对班组长谢金兵吆喝道。

这份奖励源于谢金兵此前的及时行动——当日上午，他在东楚・延安2号楼门厅附近作业时，发现木工班组长文志违规指挥2号塔吊信号工采用单绳吊运吹风机，这一操作存在设备坠落的安全隐患。谢金兵立即制止了该违规行为，并第一时间将情况报告给安全员刘其金。随后，刘其金对文志及信号工开展了安全教育。

黄石项目党支部认真贯彻落实公司对从业人员报告的事故隐患及时进行奖励，实行“一报一奖”“小隐患小奖、大隐患大奖”机制。定班组管理模式、定工作标准、定考核办法，开展班组标准化建设以来，项目对照双重预防机制的要求，结合各工点的具体情况，详细分析其存在的主要安全质量风险，严格落实安全生产网格化管理实施办法。每个网格配备网格员长，减少了队伍管理层级，使得项目管控直接到终端、穿透到现场，确保班组建设和施工生产的深度融合。

黄石项目党支部以“党员先锋岗”“党员责任区”为支点，亮明身份、公开承诺。通过党员的模范带头作用，影响和带动整个班组、整个工区形成“比、学、赶、超”的安全生产氛围。促使项目形成“人人讲安全、人人思安全，人人为安全、人人创安全”的全员安全文化，为项目建设筑牢坚实防线。

党建+科技：赋能“智慧建造”，树立绿色工程标杆

我们要以党建为引领，为工程建设提供硬核技术支撑，擦亮超高层施工、市政管道修复的“金字招牌”，打造企业核心竞争力。在项目技术创新推进会上，项目党支部书记朱正发表示。

在黄石市老工业及临空配套城市更新项目攻坚一线，项目党员先锋队带领项目团队直面核心挑战——在地质里工区，针对基坑距周边房屋仅3米、淤泥质土稳定性差的难题，施工必须确保周边建筑“零扰动”，沉降与振动控制要求极为严苛，堪称“刀尖上跳舞”。

用传统方法“眼观手摸”的施工方式在这里完全不行，传统监测如同“盲人摸象”，常规深基坑施工若管控失当，极易导致邻近建构筑物发生不均匀沉降。当沉降量突破允许范围，不仅会直接威胁建筑结构安全（如引发墙体开裂），更可能激化与周边社区的矛盾。此外，大型设备在许可噪声值内长时间运行，其产生的持续性低频噪音，尤其容易对老年人造成困扰，从而引发扰民投诉。

面对这一高风险任务，以党员技术骨干为核心的攻关小组迎难而上。党支部以 “党建引领技术创新、党员带头破解难题”为抓手，组建由党员技术骨干牵头的攻关专班，聚焦关键技术瓶颈开展攻坚党员先锋队打造了一套“全天候数字神经系统”。党员技术团队联合湖南大学与湖北省建筑工程质量监督检验测试中心有限公司，创新构建多维监测系统，通过高密度自动检测点、三维可视化建模与大数据分析，实现基坑变形趋势精准预测，确保施工安全可控。

党员技术员李维欣主动认领了“数据哨兵”岗，他的任务是盯守平台预警系统。系统设定了黄、橙、红三级预警阈值。有一次，系统发出黄色预警，显示某点突然有3毫米的微小位移加速趋势。李维欣立即上报，团队迅速排查，发现是一台设备位置不当产生微扰，及时调整后数据恢复正常。这种对“毫米级”变异的捕捉，是传统人工监测根本无法实现的。在党建+科技引领下，黄石项目成功将科技力量注入工程建设的每一个环节，实现了从“被动应对”到“主动预控”、从“经验驱动”到“数据驱动”的根本转变。

党建+服务：架起“连心桥”，共建共享“同心圆”

“堡垒”扎根施工一线，力量汇聚党旗之下。黄石项目党支部还联合属地各级党组织组建党建联盟，以工程建设推进为核心，以党建联建深化为路径，拓展红色 “联动圈”。

开工以来，项目党支部已开展志愿服务20余次，上门慰问老人、宣传防火知识等10余次爱心活动，志愿服务时长达到218小时，这些实实在在的举措，不仅丰富了居民的精神文化生活，解决了老人、困难家庭等群体的急难愁盼问题，更让“建设者”的形象从 “工地里的陌生人”变成了“家门口的贴心人”。

前段时间，黄石项目党支部联合业主单位黄石市众邦基业开发建设有限公司在黄石市沁园养老院开展“重阳敬老，爱满金秋”志愿服务活动，更是将这一项目的温情与实效展现得淋漓尽致。

上午10点钟，黄石市沁园养老院暖意融融、笑语不断。20余名党员志愿者分工协作，为老人们提供贴心的服务，为他们送去大米、面粉、食用油等慰问品，还和老人们谈谈心、话家常。

在活动过程中，志愿者们分工明确、热情高涨，用细致周到的服务传递关怀。一部分志愿者围绕在老人身边，与他们亲切交流，耐心询问身体状况和日常生活情况。从饮食起居到兴趣爱好，从过往经历到当下心愿，志愿者们认真倾听每一位老人的心声，用真诚的陪伴驱散老人们的孤独。

“娃们平时工作忙，哪有时间来看我哟。谢谢你们组织这样的活动，给我们送来了米面油，我们心里暖暖的，感谢你们！”85岁的王奶奶眼眶湿润着说。老人们被志愿者们的热情和关怀所感动，脸上洋溢着喜悦的笑容，纷纷向志愿者们伸出了大拇指。

“重阳敬老，爱满金秋”的温情效应如涟漪般扩散。与此同时，项目党支部还联合当地组织社区，联动开展“植绿护绿，共建美丽黄石”；引导更多青年员工和人民群众加入绿色行动，为城市发展贡献青春动能；开展“暖心三月学雷锋，惠民服务进社区”，项目党员同志积极响应延安岭社区号召，亮明党员身份，志愿参加社区文明和谐创建、洁美家园行动等服务项目。

从工地施工的轰鸣到支部服务的欢笑，黄石市老工业及临空配套城市更新项目以党建为舵，以创新为帆，在高质量发展的航程中破浪前行。这里，每一面党旗都是冲锋的号角，每一枚党徽都是初心的烙印。