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初入项目部、所有的事情都在紧张有序地进行，对于初来乍到的我来说陌生又欣喜。

实习中，对未来的憧憬和新环境给我带来的的紧张与迷茫交织在一起，让变得焦躁不安。

初见王国庆师傅，他愉悦的工作指导方式让我能轻松快速的融入新的工作中、抹去了浮躁。

正所谓师者，传道授业解惑，校园有老师，工作有师傅，感恩每一次都能遇见良师。

我的师傅是个地地道道的陕西人，直爽、厚道，他和蔼的脸上常挂满笑容，体型偏壮。

虽是青壮年但已然白了头发，因为对待工作他始终认真，做每一件事情他坚持完美、踏实。

自他每天早上工作时起到他每天下班休息前，他都对工作投入了极大的专注，就是为了不辜负内心严格的期望。

师傅给我的第一印象是一个工作业务能力强、乐于奉献、平易近人、精明能干，通情达理的人。

“师带徒”是有利于新入职员工更快成长的一种方式，我师傅在教授徒弟时相信“授人以鱼不如授人以渔”。

因此，遇到问题，他第一步就是引导我先思考，引导我多去学习资料、流程。

在他的影响下，我也逐渐养成了勤于思考的习惯。从学生转变为实习生，初入职场的自己能够得以快速适应和成长，得益于师傅的耐心指导。

“问学必有师，讲习必有友”，于我而言，他就是问学时的良师、讲习时的益友，亦师亦友，何其幸运。

师傅在工作中言传身教，让我感触特别深。为了让我尽快熟悉经营核算部工作业务，师傅安排我先整理各种合同文件。

整理资料看似不太起眼，也比较杂乱，但确实是熟悉工程项目和工作业务的最佳突破口。

整理过程中，师傅对我的任何疑问，都会与我耐心讲解，同时还会针对相应的问题，带领我进行深入学习，帮助我更好地掌握工作方法从而举一反三。

当开始工作还不太适应，我自己的工作状态也没有达到预期目标时，心里会有些着急，甚至还会产生挫折感。

当师傅察觉到我的这种不良情绪时，会告诫我，挫折本身让人气馁，但更是机会，一次难得的增长才干和成熟心态的好机会，通过克服挫折，能让人得到成长。

在校园到职场的角色转换中，我自己会遇到许多的问题，而师傅就会从原理到实际操作给我详细的指引。

每天的工作，师傅给我带来的是知识的增长，视野的开拓。在项目部的时间越长，在师傅的教导下积累的知识越多，越坚定我实习期的学习目标，坚定我在这条职业道路上探索的信念。

师者仁心！初入职场，师傅如指路明灯，引导新人树立职场新观念，督促学习新知识，带领实践得历练。

师者，父母也，在教师节到来之际，我希望给我的师傅和所有的教职员工献上最真挚的祝福：您们辛苦了！祝福您们烦恼无限小，人气节节高。