深入推进党风廉政建设

为进一步加强党风廉政建设，增强广大党员干部职工的廉洁自律意识和规矩意识。3月19日，第二工程公司纪委组织开展了党风廉政建设和反腐败制度宣贯和日常业务培训。公司纪委委员、纪委办公室、项目领导班子、各业务部门负责人、关键岗位人员及专兼职纪检干部共计140人参会培训。

聚焦学《条例》，在增强纪法意识上发力。纪委办公室主任从“数说《条例》修订”“深刻认识修订《条例》的重要意义”“准确把握《条例》修订的主旨要义”“抓好《条例》的贯彻执行”等四个方面对《中国共产党纪律处分条例》进行了详细解读。通过学习，让党员干部深刻认识到《条例》学习是一堂政治必修课，严格遵守的“铁律”，要在学习过程中切实把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，在学深悟透的基础上，将纪律要求内化于心、外化于行，强化自我约束，提高免疫能力。

聚焦促合规，在强化规矩意识上发力。制度宣贯主要从水电十五局党风廉政建设和反腐败工作责任制实施细则及考核评价办法、项目部“三重一大”事项决策制度、收受礼品礼金实行登记上交的规定、党委加强对“一把手”和领导班子监督的实施细则、运用监督执纪“四种形态”的实施细则等制度在项目部的落实入手，结合日常存在的问题进行解读，使干部职工进一步领会制度内容，掌握工作要领，在学习中找差距、补短板，做到融会贯通。

聚焦强业务，在激发担当作为上发力。为进一步提升基层纪检干部的业务能力和履职能力，充分发挥项目纪检人员“先行官”优势，秉承“干什么学什么，缺什么补什么”原则，通过细化解读党风廉政建设和反腐败责任制日常业务、廉洁项目建设工作开展、廉洁谈话等内容，为纪检干部提供了工作指引,明确了任务目标、细化了职责内容、解决了“业务新手”“监督什么怎么监督”的问题，夯实了纪检干部履职理论根基，增强实干本领。

此次宣贯加强了基层干部职工对相关制度的认知和理解，提升了思想认识，也为推进公司规范化管理运行提供了坚实保障。下一步，二公司纪委将深化制度宣贯的深度、广度，以多种形式全方位地开展制度宣贯培训，强化员工规范化意识和遵章守纪的自觉性，助推经营管理工作规范高质量开展。