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 人勤春来早，新春开新局。2月18日，正月十四，浓浓的年味还没有完全散尽。当天下午，建筑公司在咸阳机关举行了2018年度安全总监“期末考”，来自基层一线项目的8名安全总监依次走上发言席，用短短的10分钟回顾总结了2018年的工作亮点和存在的不足，“晒”出了他们一年来的履职成绩单。

这次“期末考”通过“述、问、评”三个环节，一线式无死角的方式，层层深入，充分展现了安全总监的业务技能和管理能力，夯实了公司安全管理的基础。同时，安全总监们还对2019年度安全工作规划进行详述，“亮”出了下一步的工作“妙招”。

与往年述职不同的是，述职考核结束后，安全总监们还以座谈会的方式，纷纷分享了各自在担任项目安全总监以来在管理工作中的亮点和先进经验，提出了对项目下步工作中安全管理、文明施工、安全考核、安全奖罚、分包单位管理等方面的合理化建议，旨在互相取长补短，共同提升。